埼玉県 / 設計・開発の求人情報 【お仕事情報ネット】

今まではフリーランスメインでプロジェクトを遂行してきました。　現在は内部強化を図るべく、正社員の採用強化に努めています。　場合によっては将来的な幹部候補を視野に検討いたします。

２液性エポキシ樹脂専用の簡易型吐出機の製造・販売から始まり、今日では最大８液迄の混合・吐出ができる各種ロボットをはじめ、塗布・注入に関連する自動化ラインの設計・製作を行っています

「デザイン企画から車輛塗装、マーキング迄、社内で一貫して行う国内唯一の企業。お客様のご要望を「ワンストップサービス」で、一貫受注して商品を提供しています。

当社は道路・港湾・空港などのインフラ整備、農業土木や河川の整備、防災計画を作るための知識と技術を有する技術者集団であり、常に誇りと自信を持ち専門的なサービスの提供を行っております。

業務内容として、メイフレーム系及びオープン系のシステム・プログラムの開発を行っています。主に、請負業務が主体です

当社は創業以来引込線保護ヒューズをはじめとした電力会社様向け配電機材を開発し製造販売しております。　　　　　　　　　　　設備面等、職場環境良好です。

賃貸リフォーム売上Ｎｏ．１（リフォーム産業新聞調べ）の実績を誇る専門家集団です。おもんぱかる心を大切に、個人の自由と責任を愉しみながら、仕事を通じた自己実現を目指せる

日々向上して最高ブランドの商品をつくり、黒須建設と関わるすべての人を幸福にすることを経営理念としています。１９７３年に設立し、久喜周辺に密着して注文住宅事業を手がけ、展開している。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

小児専門病院　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　３２０列ＣＴ、１．５ＴＭＲＩ、全自動生化学分析器、　医療用コンピューターなど、最新の診療設備をそろえています。

「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら　どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。　社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。

当社は、埼玉県で４０年以上の歴史を持つ住宅設計・施工の会社。　戸建て住宅をメインとして、マンション・アパートなど幅広いジャンルを手がけています。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

県、市町村が発注する土木設計（道路、河川、砂防等）業務及び土地家屋調査業務、開発許可申請業務に携わっております。

顧客向け「ソリューション」電源！個々のニーズに即応した電子デバイスを提供し、お客様に強い信頼を得ております。縁の下の力強い存在としてＩＴ社会を支えています。

日本の製造業が抱える人手不足や生産性向上といった課題に、自動化設備や最先端の画像処理技術を駆使した検査装置、産業用ロボットを組み込んだ生産ラインなどの設計・製作を行っております。

大正１５年創業、歴史と伝統のある企業です。建売分譲及び注文住宅を主力とし、材木店の特色を活かしたよりハイグレ−ドな住宅を目指しています。　『既卒者応援宣言企業』

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

当社は１９４９年創業以来、７５年以上にわたりダイカスト金型の設計・製作・修理を手掛けて参りました。ものづくりに誇りを持ち、技術を磨きたい方を歓迎致します。

当社は１９４９年創業以来、７５年以上にわたりダイカスト金型の設計・製作・修理を手掛けて参りました。ものづくりに誇りを持ち、技術を磨きたい方を歓迎致します。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

今まではフリーランスメインでプロジェクトを遂行してきました。　現在は内部強化を図るべく、正社員の採用強化に努めています。　場合によっては将来的な幹部候補を視野に検討いたします。

土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

今まではフリーランスメインでプロジェクトを遂行してきました。　現在は内部強化を図るべく、正社員の採用強化に努めています。　場合によっては将来的な幹部候補を視野に検討いたします。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

創業以来、半世紀以上にわたり順調に業績を伸ばし、県内本店ではナンバー１になりました。官庁・民間と、幅広いお客様に信頼されている設計事務所として、営業活動しています。