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当社は「親切・丁寧」な対応で地域に根ざした店舗運営を目指しています。若いスタッフが多く「みんなで楽しく元気に頑張ろう！」をモットーに活気と団結力の溢れる会社です！

さくら記念病院は２０１９年１２月に新築移転しました。　ケアセンターふじさくらは２０２２年９月に開設。　地域に密着した医療と介護を提供しています！

当社は「親切・丁寧」な対応で地域に根ざした店舗運営を目指しています。若いスタッフが多く「みんなで楽しく元気に頑張ろう！」をモットーに活気と団結力の溢れる会社です！

現場第一主義をモットーに、運送部、陸送部、花卉部の三本柱で事業を展開しています。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。当社では女性管理候補の採用を積極に推進します。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

「プロが選ぶ観光バス３０選」２８年連続入選。　コンプライアンス徹底と業務の品質改善に努めています。

主に自衛官の募集及び退職自衛官の就職支援並びに予備自衛官の管理を行う陸上自衛隊の組織です。

東都自動車交通グループ。基幹事業のタクシー部門だけではなく様々な事業を展開しています。無借金・無借地経営ですので豊富な自社資産を社員に還元することで安心して働ける環境を整えています

「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。定年退職された方、シニアの方や外国籍の方を積極的に採用しております。

「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。定年退職された方、シニアの方や外国籍の方を積極的に採用しております。

川口市に設立して５０年余。地道な経営体制で少しずつではありますが、得意先の信用を得ながら業績を伸ばしております。また、新規の顧客獲得もでき更に前進が期待できる。

特殊建設機械の分野でエンジン式コアボーリングマシンの全国シェアは８０％でトツプを占める。全国約２００件の代理店を介し、全国ネットの販売を進めている。

全世界に向け、プラスチック射出成形業界のＦＡをトータル支援する研究開発型完成品メーカー。

高齢者の方々が敬愛され、活力ある生活を送れる明るい未来に　向けて、今後の事業展開に躍進中である。

物流業界において細かいサービスを提供し、業績を伸ばし続けています。今後一層の発展が期待できます。

知的障害者・心身障害者に対する生活指導及び作業訓練指導

東都自動車交通グループ。基幹事業のタクシー部門だけではなく様々な事業を展開しています。無借金・無借地経営ですので豊富な自社資産を社員に還元することで安心して働ける環境を整えています

東都自動車交通グループ。基幹事業のタクシー部門だけではなく様々な事業を展開しています。無借金・無借地経営ですので豊富な自社資産を社員に還元することで安心して働ける環境を整えています

創業以来、地道な企業努力により安定成長を続けている。　平成１５年にはＩＳＯ１４００１も取得した。　ＴＢＳラジオにて、朝７時５９分コマーシャル放送中。

ポラスグループの基幹会社。平成２４年３月に、国内最大規模の木質ハイブリッド構造の本社ビル「ウッドスクエア」を建築。日本一を誇るプレカット事業やＧＤ賞受賞など、将来豊かな会社です。

令和４年設立の若い会社ですが、２０代〜５０代の整備士４名で力を合わせて日々頑張っています！自社工場設立の目標や車に関わる新事業の取り組みにも力を入れて行きたいと思っています！

全国でアパレル、コスメ、雑貨、食品等の店舗運営を行っている会社です。詳しくはＨＰをご覧ください。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

本店修業期間をへて独立制度有り（一定期間３〜５年）

経験豊かな看護師及び理学療法士がご自宅で療養されている方の所に訪問し、リハビリや医療的処置など主治医と連携を取りながら御希望に添えるサービスを計画的に施行します。

さいたま市企業誘致活動により、さいたま市より正式に誘致を受け、平成１９年春に大宮桜木町新本社ビルが竣工。社会貢献性の高いジェネリック医薬品総合販社、今注目されています。

当社は民間企業、官公庁、自治体を合わせて約１，１００団体の顧客と長期契約を結び、約４，５００台の車両運行管理を請け負う、業界トップの実績を有しています。

当社は、加須・久喜市を中心として各種アルミサッシ住宅設備器材等を販売しております。（主な取扱いメーカー：リクシル・ＹＫＫＡＰ・サンワシャッター他）

社員の働きやすい環境作りに取り組み、資格取得支援制度や時間単位有給制度などを様々な制度を導入しています。ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業にも参画しています。