北海道 / ハローワーク札幌東の求人情報 【お仕事情報ネット】

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

ものづくりに興味のある方を募集しております。社用車もあります。

主にセイコーマート向けの惣菜・サンドイッチ・調理麺等の商品開発、製造、販売する。

会社設立以来、火薬類を使い発破工事を主体に土木・解体工事を行い又、ワイヤーソー・コアなどを利用しての特殊解体工事を行う会社であります。

障がい福祉サービス事業ですが、外観など一般企業と変わらないオフィスを意識しており、利用者の方々の就労訓練を行い、目標となる成果物を作成できるように支援致します。

障がい福祉サービス事業ですが、外観など一般企業と変わらないオフィスを意識しており、利用者の方々の就労訓練を行い、目標となる成果物を作成できるように支援致します。

自由に意見が言える雰囲気である．インフルエンザ予防接種費用の会社負担有り．　勤務は、フレックスタイム制コアタイム無し。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

「自分らしくあるため」をコンセプトに私達は、ひとりひとりのプライバシーと、これまでの暮らし方を尊重しながらその人らしい暮らしの実現の為に必要な介護サービスを提供いたします。

「自分らしくあるため」をコンセプトに私達は、ひとりひとりのプライバシーと、これまでの暮らし方を尊重しながらその人らしい暮らしの実現の為に必要な介護サービスを提供いたします。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

高齢者が安全に安心して過ごしていただけるように、常時スタッフが入居者様を見守り、緊急時にも即応が可能な優良医療機関との支援体制を確立し福祉住宅事業を展開しております。

昭和５３年設立以来、日本酪農協同（株）グループの北海道生産拠点として「健康」をテーマに「おいしい製品」づくりに努めています。

ＮＰＯ法人で北広島市の公共施設での管理・諸事業の企画・運営

昭和４３年の創業以来、スーパーゼネコンの仕事を受注し安定した売上げを記録しています。

産休明け保育、１９時迄の時迄の延長保育、障がい児保育等に取組み、ご家庭と協力して乳幼児の健やかな育ちを援助しています。

電気工事と再生可能エネルギー設備の企画・施工・管理を一貫して担い、小規模から大規模案件まで対応する企業です。

・進行性の難病を患われた方が、可能な限り現状を維持し安心して自分らしく生活ができる環境作りを目指しています。　・社員の処遇改善に力を入れています。

「信義・誠実」を経営理念とし、３６５日・２４時間、高い品質とサービスで全国展開、より確かな安全をお客様にお届けします。　株主：セコム（株）セコムグループの安定・成長企業です

「信義・誠実」を経営理念とし、３６５日・２４時間、高い品質とサービスで全国展開、より確かな安全をお客様にお届けします。　株主：セコム（株）セコムグループの安定・成長企業です

少人数で行っております。

ダスキンのフランチャイズとして札幌１支店・旭川１支店・帯広１支店で営業を展開する道内でも上位の加盟店である。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

クリーニング関係の授産事業を大規模に行い、障がい者の就労支援を行っている。近年は重度障がい者、高齢者、生活困窮者の介護・支援に力を入れている。　　　　（本社：赤平市）

節付杭製造販売業の老舗。国内で初めての認定工法を取得。基礎杭全般において、安全性と経済性に優れた業務提案を迅速に行います。働き方改革に取り組み、福利厚生の充実にも力を入れています

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。