北海道 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

関係会社丸和きむらが管理しているシルバー向けマンション「パークウェル学園前」及び「パークウェル豊平」の入居者を主体とした身体介護・生活支援を行っております。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに　　南区、中央区にて、介護老人保健施設フォーシーズンを運営。

「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに　　南区、中央区にて、介護老人保健施設フォーシーズンを運営。

生活に様々な不安のあるご高齢者様、ご家族様に安心してご利用頂ける施設のご提供と、グループ約６０施設の運営実績。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

給食業のパイオニアとして創業１００周年を迎えた全国展開の魚国グループ。グループ売上は年商約６００億、従業員数約１８，０００名、営業所（お得意先）約２７００ケ所。

全国６５９店舗（２０２５年９月末時点）年商４２９５億円（連結売上・２０２５年９月末時点）回転すし業界売上日本一（２０２４年１０月〜２０２５年９月売上）

生活にうるおいや活性化を図るために、専門講師による多種多様な活動の提供や、ご家族、さらに小学校、町内会等とのふれ合い行事交流を活発に行っています。またチームケアを大切にします。

当社は安全・安心・快適をテーマに、札幌から鹿児島まで全国８２ケ所の事業所を展開している企業です。　今、真に不景気で大変な中、皆で明るく楽しく元気で、日本経済を変えてみませんか。

札幌・旭川に系列会社あり。札幌市西区を主要営業エリアに、地域の皆様に安心して選んで頂けるタクシー会社を目指しています。従業員が安心して働ける環境づくりにも取り組んでいます。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

平成１９年に設立。すすきの・大通り地区を中心に、この不況の中売上実績が上がっている会社です。主に飲食店中心です。　経験を活かし、調理、接客業務、それぞれ募集します。

平成１９年に設立。すすきの・大通り地区を中心に、この不況の中売上実績が上がっている会社です。主に飲食店中心です。　経験を活かし、調理、接客業務、それぞれ募集します。

平成１９年に設立。すすきの・大通り地区を中心に、この不況の中売上実績が上がっている会社です。主に飲食店中心です。　経験を活かし、調理、接客業務、それぞれ募集します。

当施設はユニット型の特別養護老人ホームで介護保険サービスを提供しています。ご利用される皆様に安心して生活して頂くことができる、地域に根差したサービスを目指しています。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

世界規模で躍進する”グローバル・エンターテインメント企業”　としてパチンコ事業やフード事業、温浴事業、海外事業等、多角的　な事業を展開しております。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

札幌市内のレストランを２店舗経営、何れも安定的に成長。高級店だけに喜びを持って働ける会社です。

札幌市清田・厚別区で特養３施設や各種在宅介護サービス、地域包括支援センターを運営。研修事業部では介護職員初任者研修などの育成にも注力し、地域に根差した福祉を展開している。

「笑顔と挨拶を大切に」を基本として社員教育を進め、遊びのあるケアを目指します。笑顔の絶えない職場を大切にします。

全国２０都道県２４法人（社福、医療、株式、ＮＰＯ、など）で医療サービス、介護福祉サービスを提供する、湖山医療福祉グループの北海道法人です。