静岡県 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした店舗づくりを行っています。

東証プライム上場・月島ホールディングス（株）のグループ企業として、上下水道処理施設の運転管理や設備補修を手掛け、全国約１２０箇所の事業所を有する。

平成１４年創業。現在愛知、三重、岐阜、静岡をはじめとして関東や九州などの介護施設・企業等数多くの施設で食事を提供。菓子製造、ソフト食製造、配送の自社工場を持つ

在宅介護を中心に支援・個別性を支援・地域とつながる介護にＩＴを積極的に取り入れ、近未来のケアの形を実現しております。また、管理者の業務効率のためにも積極的にＤＸ化を進めております。

平均年齢２０代後半の熱く元気で活気の溢れる若いスタッフが多数在籍しています。年２回の公正な評価制度により、早期でのキャリアアップや独立が目指せる環境です。令７年７月現在２０１店舗

「アース　ミュージック＆エコロジー」を含むレディースカジュアルブランドを中心に、全国で７００店舗以上展開しています。また、雑貨、ギフト、飲食を展開しています。

大手フランチャイズ飲食チェーン店ＫＦＣ、吉野家、びっくりドンキー、サーティーワン、リンガーハット、かつや、ピザハットなど７ブランド約１００店舗を愛知、静岡を中心都県にて展開

ＡＬＳＯＫが株主で１００％出資の会社。グル−プ全体で連携した運営が行なわれている。

ありとあらゆる分野に進出し、自立を促していきます。社会的企業として認知されるようにつとめていきます。

平成３０年に開設した新しい施設。利用者様に楽しんでもらえる施設を目指しています。いろいろなイベントを用意し、利用者様だけでなく職員にも楽しんでもらっています。設備は最新です。

閑静な環境の下、質の高い介護サービスの提供を目指しています。特に地域と密着した厚みのある介護サービス、地域社会の中での支えあいを方針と掲げています。

大手フランチャイズ飲食チェーン店ＫＦＣ、吉野家、びっくりドンキー、サーティーワン、リンガーハット、かつや、ピザハットなど７ブランド約１００店舗を愛知、静岡を中心都県にて展開

「どんな人でも断らない」を合言葉にしています。

日本最大級の「カジュアル温泉宿」　旅のスタイルに合わせて温泉旅行を楽しむことができ、　親しみやすく温かなサービスを提供しています。

日本最大級の「カジュアル温泉宿」　旅のスタイルに合わせて温泉旅行を楽しむことができ、　親しみやすく温かなサービスを提供しています。

昭和５２年より個人事業として創業。以来順調に顧客、業績を伸ばし、平成１３年度有限会社へと法人化しました。

静岡県東部において飲食店としては売上高トップレベル、多業種の営業により経営の安定化をはかっている。誠実をモットーとし、常にチャレンジすることを忘れない。

西暦２０００年、創立５０周年の節目に、平和倉庫は平和運輸と合併し、新しく平和みらい株式会社としてスタート。お客様に物流の最高の解決策を提案する企画提案型総合物流業です。

大手フランチャイズ飲食チェーン店ＫＦＣ、吉野家、びっくりドンキー、サーティーワン、リンガーハット、かつや、ピザハットなど７ブランド約１００店舗を愛知、静岡を中心都県にて展開

職員間の人間関係も良好で、福利厚生面も充実している。

看護師が常駐している住宅型有料老人ホーム　地域密着型デイサービスを併設

静岡県東部において飲食店としては売上高トップレベル、多業種の営業により経営の安定化をはかっている。誠実をモットーとし、常にチャレンジすることを忘れない。

人の気持ちに寄り添い行動できる人材の育成に努めており、日々変化する情勢や状況にも対応していく事が出来る様、個体観念にとらわれる事なく、柔軟な発想、対応を心がけ事業所運営を行っている

静岡県初の警備会社として（静岡県公安委員会認定第１号）創業以来５０年”警備は人なり””警備員”ではなく”警備士を！”の精神を旗印に教育と研修を充実し質の高い警備の提供を目指します。

在宅介護を中心に支援・個別性を支援・地域とつながる介護にＩＴを積極的に取り入れ、近未来のケアの形を実現しております。また、管理者の業務効率のためにも積極的にＤＸ化を進めております。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。職員　全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したいとい　う気待ちのある方が活躍できる環境です。

看護師が２４時間常駐している住宅型有料老人ホーム

地域に根ざした介護サービスに取り組んでいます。　未経験から始め管理職として活躍している者もおります。　研修制度もあり、安心して働ける職場です。

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした店舗づくりを行っています。

より質の高いサービスを提供できるよう日々努力、職員は年間休日１２１日、各種資格取得助成金制度や時間単位の有給休暇取得、育休明けの週４日や短時間勤務、定年６５歳など働きやすい制度充実