島根県 / 契約社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて社会課題解決に取り組みます。

「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。

１９歳〜６５歳の幅広い年代の社員が数多く活躍しています。また、契約社員の年休平均取得日数は１４日で、前々年度に発給した年休は、請求に基づき当該年度中に完全取得して頂きます。

誰もが最期まで「ごきげん」な社会をつくるをパーパスに掲げ、少子高齢化にまつわる解決策を提供し続ける。ちがいを活かして強くなる職場づくりの仕組みがあります。しまねいきいき雇用賞等受賞

大型ショッピングセンター、官公庁、オフィス、マンションなどの総合ビルメンテナンス企業。イオングループの一員として様々な社会貢献活動と地域に根ざした環境保全活動に取り組んでいる。

技術力を活かした建設事業を支援する会社として設立された会社。主に発注者支援事業（積算技術支援、工事監督支援）や公物管理支援事業（河川巡視支援、ダム管理支援事業等）を実施している。

技術力を活かした建設事業を支援する会社として設立された会社。主に発注者支援事業（積算技術支援、工事監督支援）や公物管理支援事業（河川巡視支援、ダム管理支援事業等）を実施している。

山陰地方の施設警備を行うセコムグループの常駐警備専門会社です。島根県と鳥取県西部に２３の事業場（派遣隊）があり、１８〜７４歳まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。．

・休暇も多く、社員の働きやすい環境づくりを行なっています。　・忘年会やＢＢＱなど多くのイベントを行なっています。　・様々な研修の機会があり、自己成長のチャンスが多くあります。

貸し切りバス・タクシー業を営み、島根県下に営業所を設置し皆様に広く愛用されております。地域社会の発展に貢献するパワーのある会社であり最適な職場です。

社員の養成・教育環境の整った会社です。若い社員が多く、順調に業績を伸ばしています。今後一層の発展が期待できます。

弊社スタッフ（うち女性１名）は落ち着いてフォローしております　従業員が困ったときは相談しやすい環境です

平成１９年１０月１日に民営化された。全国に郵便サービスを提供するユニバーサルサービスを維持し、より確実・迅速な物流ネットワークを展開する企業として、お客様のご期待に応えていく。

生後５７日から就学前までの子どもの保育をしています。他に放課後児童クラブ、子育て支援センターなどの事業も行っています。子育てと就労の両立支援を目的とした明るい職場です。

昭和３４年創業、平成３０年大黒天物産株式会社と経営統合し、令和３年期は５１億円の売上であった。新聞折込チラシなしの口コミ商法で今後も一層の発展が期待できる。

１９歳〜６５歳の幅広い年代の社員が数多く活躍しています。また、契約社員の年休平均取得日数は１４日で、前々年度に発給した年休は、請求に基づき当該年度中に完全取得して頂きます。

昭和３６年４月創立。　国内旅行・海外旅行・外国人旅行・国際貨物を取扱う。

商業物流最大手セイノー輸送グループとして「会社を発展させ、社員を幸福にする」を経営理念に掲げ、お客様にも従業員にも愛される会社づくりを目指しております！

全国津々浦々の郵便局と配達網を最大限に活用して、お客様のニーズに合った商品・サービスを安全・確実・迅速に提供し続け、お客さまのよりよい生活づくりに貢献していきます。

平成１５年度に県内ＪＡ店舗３２店を会社化して店舗を開始した新しい会社です。地域密着型のスーバーマーケットとして一層の発展を目指します。

・当法人は市内に５施設あります。法人本部は出雲市江田町の「江田ＪＡビル」２階にあります。島根県農業協同組合出雲地区本部の関連法人。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

スーパーマーケット「ホック」の店舗を島根県と鳥取県で展開しております。地元産の生鮮品を中心に豊富な品揃えを心がけるとともに、接客・サービスの向上にも努めております。

地域の皆様方に郵便物流サービスを提供しています。

老人ホームの入居者様に、毎日の食事を提供する仕事です。モットーは「入居者様の笑顔のために」です。

・休暇も多く、社員の働きやすい環境づくりを行なっています。　・忘年会やＢＢＱなど多くのイベントを行なっています。　・様々な研修の機会があり、自己成長のチャンスが多くあります。

やる気と成果で評価します。入社時には当社独自の教育研修プログラムを行っており、効率よくノウハウを習得する事が可能です。

ご年配の方でも楽しく日常の仕事をやっておられます。会社の方針　は「誠実・信用」です。　

「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。

平成１４年１０月開所の明るい施設です。