滋賀県 東近江市の求人情報 【お仕事情報ネット】

当社は昭和４９年の創業以来、一貫して消防設備メンテナンス・設計施工の事業を行う事でお客様の信頼を得ています。また、消防法で義務化された設備が対象なので堅実かつ将来性が有ります。

不動産開発を中心に、空家・空地の買取、仲介をしてます。自社所有ビル、サービス付き高齢者向け住宅の賃貸及び管理業務にも力を入れてます。

社員は家族のようなふれあいを持ち、お客様にも気持ちの良い雰囲気をお持ちいただき、設備も含め常に新しいことに挑戦し続け、地域一番店を目指しています。

当社は、株式会社ダスキンの加盟店としてトップレベルの実績を誇る企業です。滋賀県下においても有数の実力企業としてまた、新たな出店計画に向けて今後一層の発展が期待できます。

利用者一人ひとりに合った個別ケアを行い、その人らしい生活が送れるようサポートしています。

クリーンルーム、無菌室で美しい職場です。　　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

尾賀亀では、社員一人ひとりが自分で新たなビジネスチャンスをつくりだし、日々着実にステップアップしています。　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

滋賀学園高等学校は、自立の精神をもち、心豊かな人間、グ口一バルな視点を持った社会に貢献できる人材の育成をめざしています。

「人にやさしい病院」を目指し、挨拶や身だしなみ等接遇を常に意識し、患者さん等と関っています。さらにリハビリテーションや認知症患者さんの治療など高い専門性をもって行っています。

地域住民の健康管理の増進をはかり、地域医療に貢献する。　　雇用保険適用事業所番号２５０４−１００４５１−４

私共が積み重ねてきたオリジナルな技術とノウハウにより、ユーザー様のニーズに合ったバルブを製造販売しており、安定した会社経営を行っております。

平成２４年３月に設立した事業所です。和気あいあいとした雰囲気の中で、職員一同頑張っています。一緒に頑張っていただける方、大歓迎です。

未経験から始められる育成システムを確立。多くの施設を運営している為、勤務地や業務内容等を１人１人に応じた対応が可能。　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

未経験から始められる育成システムを確立。多くの施設を運営している為、勤務地や業務内容等を１人１人に応じた対応が可能。　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

未経験から始められる育成システムを確立。多くの施設を運営している為、勤務地や業務内容等を１人１人に応じた対応が可能。　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

未経験から始められる育成システムを確立。多くの施設を運営している為、勤務地や業務内容等を１人１人に応じた対応が可能。　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

地域に貢献し、信頼・満足される医療・福祉を目指しています。福利厚生が充実しており、旅行や親睦会などを行い、職員同士の交流を大切にしています。子育て中の方も長く働ける職場です。

新しい発想やチャレンジを大切にする若手中心の活気ある会社です。議論し、信頼し仕事を任せます。やりがいと同時に責任も生じますが、お客様の夢を自分の力で形にでき、共に喜べます。

受注先も堅実な会社で固定しており、物流業界がけわしいと言われる中、小さいながらも業積を伸ばしております。　滋賀営業所は令和６年６月に開設した新しい営業所です。

ユニック輸送に重点を置き、保管から出入荷業務、輸送まで一貫したトータル物流を目指している

平成２４年３月に設立した事業所です。和気あいあいとした雰囲気の中で、職員一同頑張っています。一緒に頑張っていただける方、大歓迎です。

不動産開発を中心に、空家・空地の買取、仲介をしてます。自社所有ビル、サービス付き高齢者向け住宅の賃貸及び管理業務にも力を入れてます。

平成２４年３月に設立した事業所です。和気あいあいとした雰囲気の中で、職員一同頑張っています。一緒に頑張っていただける方、大歓迎です。

こじんまりとした職場で、アットホームな環境です。　地域に密着した店舗です。

県内森林組合で組織する連合会

当社は平成２６年に設立し、これから皆さんと一緒に会社を作っていく夢のある会社です。これからの高齢化社会において少しでも長く働け、いろんな世代の人が働けるアットホームな会社です。

平成１６年１月事業開始。全６０室個室のユニットケア。２重床による負傷防止対策や最新式機械浴槽を完備しています。サンルーフを多数設置し自然光を取り入れた明るい施設です。

全国トップクラスの実績と規模　全国各地の約５７００ヶ所以上の施設で食事サービスを提供しており、業界をリードする企業として安定した基盤を築いています。

時代の変化に対応した堅実な経営で業績を伸ばし顧客の立場に立った経営で社会に貢献する。今後独自の発想で一層の発展が期待できる。

年齢を重ねても、一人ひとりがその人らしさを存分に発揮していただけるよう「自己実現」の場として地域に根付いた施設づくりに努めています。　　　　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有