埼玉県 所沢市の求人情報 【お仕事情報ネット】

創立以来、増収増益を続ける外食の総合企業です。　全国に約１８０店舗展開中！　２０２６年は年間１５店舗の出店　計画中！　出店多数の為重要ポストを多数ご用意しております。

シニアスタッフ大活躍中　平均年齢６５歳。全国に２６の営業所を展開してます！急成長の企業です。大手足場資材会社の直請業務なので閑散期のない安定した仕事です。

当社は、社員全員が心身ともに健康な状態で働けるよう、有給休暇の取得を積極的に推進しています。定期的に休暇を取ることが、ストレスの軽減や生産性の向上につながると考えています。

施設における生活支媛、作業支援をとおし、知的障害者の地域での自立を目指す。地域での障害者福祉の発展に貢献するやりがいのある仕事です。５０代〜６０代の方も明るく楽しく働いています。

設立以来公共の仕事をベ−スに民間エンドユーザーにこだわり、率先した営業展開を見せている。若い会社だけにバイタリティーにあふれ、今後一層の発展が期待できる。

地元地域の方々に愛される店舗運営を心がけ創業９０年が経ちました。４０〜５０代を中心に、全スタッフ活躍中です。

残業がほとんどなく、定時に帰ることができます。

当社は、衣料品の補正・調整・修理・リメイクのお直し専門店を北海道から沖縄まで全国３００店舗を運営しており、幅広い年齢層の方に支持されています。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

２０２５年度の売上高：２，７１２億１，８００万円　

建築・介護の分野で、すべての人々の安心、安全、快適を提供することを目的に運営しております。

日常生活全般をサポートするお仕事です。　未経験の方でも段階的に業務を覚えられるよう、丁寧な研修と指導体制を整えています。

会社目標として「高品質で社会貢献」を掲げ社内においても次工程はお客様という意識を持ち仕事に携わって頂いております。社内はアットホーム的であります。ジョブカード普及サポート企業

施設における生活支媛、作業支援をとおし、知的障害者の地域での自立を目指す。地域での障害者福祉の発展に貢献するやりがいのある仕事です。５０代〜６０代の方も明るく楽しく働いています。

今まではフリーランスメインでプロジェクトを遂行してきました。　現在は内部強化を図るべく、正社員の採用強化に努めています。　場合によっては将来的な幹部候補を視野に検討いたします。

創業５０余年、所沢を中心に約５０００件の賃貸管理他、駐車場の管理をやっております。センチュリー２１の加盟店としての集客力、プロフェショナルとしての研修制度等充実しています。

敷地内に、介護老人保健施設・通所リハビリ・居宅支援事業・地域包括支援センター・小規模多機能居宅介護・グループホームがあり、連携がとりやすい。地域づくりにも力を入れている。

惣菜事業をはじめ、精肉事業、食品事業、レストラン事業、和菓子事業を柱とした、豊かな食文化の創造を目指す、総合食品企業です。

あなたの技術を有効に使ってください。

創業６５年外壁材・屋根材・塗装だけでなく太陽光発電・蓄電池販売にも力を入れ脱炭素社会への貢献を目標としてます。２０２４年全国有力シャープサンビスタメンバー内で受賞

良質なサービスを提供する為、一人ひとりに光を当てた人材育成と、保育・介護・医療の総合力で地域に根ざした桑の実ネットワークで「その子らしさとその人らしさ」を大切にする福祉経営を目指す

社員買物割引制度あり　　　　　　　　　　　　　契約施設（ホテル、遊園地他）割引利用制度あり

２０２０年に創業１１０年を迎えた当社は、全国８府県に営業所を構え、輸送や搬出入、梱包等の業務を行っている他、電気工事業やＢｔｏＣとして観光事業、新規事業への挑戦もしています。

グループ合算で社員８００余名、各種車輛７６０余台、全国各地に運輸部門、倉庫部門合わせて３４拠点を有する中堅大手。荷主企業に対するきめ細かな物流に徹し日々成長を続けている。

今まではフリーランスメインでプロジェクトを遂行してきました。　現在は内部強化を図るべく、正社員の採用強化に努めています。　場合によっては将来的な幹部候補を視野に検討いたします。

長期入院患者の治療と生き甲斐対策を重要に考え生活機能の低下防止、気功、レクリエーションを取り入れたリハビリ訓練（ライフセラピスト）を行っています。

ＪＡグループの一員として、「ふれあいツーリズム」を展開。　旅や催しの中の「交流・つながり」の演出を加えて、「集い・ふれあい・行き交う」をコーディネートする取り組みを行っています。

義肢・装具、車いす、補聴器、リハビリテーション機器等　福祉機器全般の製造販売を行っておリこの業界では最大手である。

一般の企業に雇用されることが困難な障がい者に就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練を行う事業所のことです。

丁寧な施工技術と素早い対応、アフターフォローまで責任を持って携わり、高いリピート率を誇っています。