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関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

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自主・自立・自由の三原則を基に、明るく・楽しく・快適な生活を送っていただくことを目的に専門知識と介護技術を持ったスタッフが「おもてなしの心」で細やかな心遣いのサービスを提供します。

豊かな暮らしのかけ橋。安心・安全を安定して提供する。　地域社会へ参加し、貢献する。

私達は「素直・健康・感謝」の精神をモットーに、一人でも多くの方から笑顔を頂ける施設づくりを目指します。　

営業０！紹介などから安定した施工依頼があり、事業拡大中。　いちから大工を目指したい、技術を向上させたい人を応援！　素敵な空間作りが出来る職人になれる会社です。

昭和２９年以来、従業員との家族的な付き合いを基に、お互いの信頼関係を重要視し、会社の発展にはげんている。

多角的な事業展開による安定した経営基盤が強みです。風通しが良く助け合う風土で、未経験からでも安心してスタートでき、ワークライフバランスを大切に長く働ける職場環境です。

昭和２９年以来、従業員との家族的な付き合いを基に、お互いの信頼関係を重要視し、会社の発展にはげんている。

少人数ですが職員個々の実力が発揮できます。　家庭の都合での勤務時間の調整が可能です。

昭和６３年設立以来、警備業及び清掃業において着実に業績を伸ばし、売上高も増加している。

関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

心や体の障害により、一般企業で働くことが難しい人に対して就労や生産活動の機会を提供し、軽作業や内職などの仕事を行いながら、一般企業での就職に必要な知識をつけるなどの支援を行います。

障がい児・障がい者の地域でのあたりまえの生活を支援するため、移動・居宅介護、訪問介護、放課後等デイ、生活介護、就労継続支援Ｂ型、グループホーム、相談支援の事業を展開しています。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

未経験の方でも一から技術指導をしています。資格、免許も会社のバックアップで積極的に行なっています。休日はシフト制を採用しており、予定が立てやすいですよ。

株式会社嘉合は内装工事の会社です。内装は建物や住宅の印象を左右する大切な要素であり、丁寧な仕事をするのは勿論のこと高品質かつ迅速な施工を心掛けており、これまで多くの実績があります。

車好きの方には嬉しいサービス沢山　従業員価格で車両の購入・整備・車検が可能になります。　代表は３０代で、風通しの良い社風

昇降機全般、エレベーター、エスカレータ保守管理会社として業界をリードする会社として発展していく会社である。

日本マクドナルドフランチャイジーの経営（大阪南部と堺市北部に店舗）

「看取りまで寄り添う」ことを理念とし、利用者目線に立ったサービスを大事にしています。高卒新卒〜６０代まで働いており、未経験者も活躍できるよう入社後のサポート体制を整備しています。

「看取りまで寄り添う」ことを理念とし、利用者目線に立ったサービスを大事にしています。高卒新卒〜６０代まで働いており、未経験者も活躍できるよう入社後のサポート体制を整備しています。

経験者、未経験者問わず、丁寧に作業方法を教え、独立への手助けをします。

こだわりの紅茶をご提供する為に、スタッフ間やお客様とコミュニケーションを取り合うことを心がけています。また経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して働けます。

資格の有無に関係なく前向きに業務に取り組む姿勢を評価　※一部資格がいる職種は除く