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創業以来４０年順調に業績を伸ばし、年間成長率３％程度を維持しています。　現在も増産体制整備中で今後−層の発展が期待できます。

人と人との関わりを大切にし、心からのお手伝いが出来る様な職場環境を整えています。

人と人との関わりを大切にし、心からのお手伝いが出来る様な職場環境を整えています。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

介護保険事業に力を注いでおり、地域の高齢者から頼りにされる会社を目指しています。

福祉サービスを必要とする人に、その環境、年齢及び心身の状況に応じ、地域において必要な福祉サービスを総合的に提供し、援助することを目的とした社会福祉事業を行う。

パンの鳴門屋・洋菓子のルック・Ｃａｆｅのジミーの３部門の企業構成。大手スーパーへの量販の卸生産も行っている。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

調理経験のない方でも、初めは盛付など補助業務からスタートし、献立表、盛付写真、食器写真、レシピなどを参考に全員が技術向上できるよう指導していきます。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

調理経験のない方でも、初めは盛付など補助業務からスタートし、献立表、盛付写真、食器写真、レシピなどを参考に全員が技術向上できるよう指導していきます。

弊社はＪＲグループの仕事を主にしております。　各現場はほぼ時間外（残業）はありません。　日・祝日は休み、長期休暇もしっかりあります。

救急指定なし　　　　　　　　　　　　　　　　　一般３３床　回復期リハビリテーション病棟３６床　　通所リハビリテーション、訪問看護ステーション併設

有給取得率が高く、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。社員のライフワークバランスを重視し、長く安心して働ける職場を目指しています。

大手ゼネコン・左官とも創業以来からの取り引きを行い、年々特殊工事が増えてきています。安定に休みを取り、収入の方も安定し年々増えています。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

調剤薬局、医薬品の販売以外にも、幅広い分野で堅実経営をモットーに今後一層の発展が期待できる。　２０代〜６０代と幅広い年代が活躍中です。

関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

障がい者の方々の自立支援の為の軽作業、物づくり、販売などと社会参加への活動を行います。企業主導型保育事業の運営。

創業５０年の実績の会社で全日本ロータスクラブ同友会に所属しており、輸入車の販売及び整備から国産車全般を取扱いしている民間車検工場です。

利用者様ひとりひとりの思いに寄り添い、住み慣れた地域の中で「あたりまえの生活をあたりまえに送ることができる社会」の実現に努めます。

創立以来、増収増益を続ける外食の総合企業です。　全国に約１８０店舗展開中！　２０２６年は年間１５店舗の出店　計画中！　出店多数の為重要ポストを多数ご用意しております。

介護を必要とするお年寄りとご家族の願いに応え行政や医療機関・福祉施設との連携を深め、地域の皆様と力をあわせ、より良い高齢者福祉、医療を目指し努力しています。

全国に１６０施設を展開。　全施設入居金無料、低価格の月額費用で、お客様に安心してご利用頂ける施設作りに励んでおります。

水産関連の仕事は将来性があり、又我社では少人数で多種多様の設計、製造、販売に至るまで従事する事が出来、応用のきく人間ヘと成長し、人生に役立つ。

福祉サービスを必要とする人に、その環境、年齢及び心身の状況に応じ、地域において必要な福祉サービスを総合的に提供し、援助することを目的とした社会福祉事業を行う。

超高齢化社会に向け、民間事業者の創意工夫を生かした在宅サービスを提供しています。若いスタッフを中心に高質、迅速、安心をモットーにしてお客様本意に根ざしたサービス提供を追究します。

超高齢化社会に向け、民間事業者の創意工夫を生かした在宅サービスを提供しています。若いスタッフを中心に高質、迅速、安心をモットーにしてお客様本意に根ざしたサービス提供を追究します。

あらゆる金属を、柔らかいアタマで加工する金属精密加工メーカー　物作りを一筋に、最先端機械加工機も導入し、新たな技術に挑戦しています。個人個人の生活に合わせた働き方に対応します。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル　ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし　ます。