新潟県 上越市の求人情報 【お仕事情報ネット】

関東甲信越１都９県の農家への小売と特販店・ＪＡへの卸売を行っている。創業以来定評の技術力と１００年続く顧客との信頼関係を武器に、農業全般に広く携わる企業である。

ホテル業だけに留まらず、宴会、婚礼、レストラン、弁当と多角経営を展開しております。応募するにあたって自分にあった職種を選ぶ事が可能です。

上越市を中心として新潟県内・隣接県を営業エリアとし、新潟市と糸魚川市に支店等があり機動力に自信があります。社会的背景からも安定した仕事量・収入を確保できる業界の一つでもあります。

上越市を中心として新潟県内・隣接県を営業エリアとし、新潟市と糸魚川市に支店等があり機動力に自信があります。社会的背景からも安定した仕事量・収入を確保できる業界の一つでもあります。

上越市を中心として新潟県内・隣接県を営業エリアとし、新潟市と糸魚川市に支店等があり機動力に自信があります。社会的背景からも安定した仕事量・収入を確保できる業界の一つでもあります。

上越市を中心として新潟県内・隣接県を営業エリアとし、新潟市と糸魚川市に支店等があり機動力に自信があります。社会的背景からも安定した仕事量・収入を確保できる業界の一つでもあります。

介護・支援を要する高齢の方々が、住み慣れた土地で健やかに生活できるよう、ケアハウス・老人保健施設・デイケア等を運営し、その方の必要度に合わせた支援をすることを目指しております。

当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で１５０拠点、従業員は３，８００名以上、トラック３，５００台以上を保有しております。

地域の施設として、利用者をはじめ多くの人達が集い、ふれあい、潤いを感じることができ、社会や住民に信頼される、明るく開かれた施設を目指します。

すべての人が笑顔になれるサービス。を企業理念に掲げ、高福祉より、幸福祉を志しながら多岐にわたる事業展開をし、日々成長し続けています。次世代認定マーク「くるみん」認定企業です。

各種資材のプロフェッショナルとして、スピード対応をモットーにお客様をサポート致します。

お花が好きな元気で明るい方を求めています！　明るく楽しく活気があり、やりがいのある職場です。

鵜の浜温泉内に在る旅館です。

官公庁発注の工事に特化した建設会社。公共事業１００％。２０２５年度実績として有給休暇消化率１００％を達成。にいがた健康経営、Ｎｉ−ｆｕｌなど県公認の働きやすい職場です。

あるるんの杜内は、発酵食品を中心とした飲食料品販売。上越妙高駅サクラプラザ内は、土産物店と飲食店「わきのだ亭」

「安全安心でおいしい」をモットーに、皆様に喜ばれる食事を提供しているトータルフードカンパニーです。

機器の故障時は即時対応し、お客様から喜ばれています。得意先は、大手コンビニ・スーパー・官公庁など多方面にわたります。新潟県・長野県・関東圏で８営業所を展開しています。

機器の故障時は即時対応し、お客様から喜ばれています。得意先は、大手コンビニ・スーパー・官公庁など多方面にわたります。新潟県・長野県・関東圏で８営業所を展開しています。

仲間たちも「笑顔」で「自分らしく」働けるよう長所を伸ばす方針で育成しています。評価制度を作り、評価基準を見える化することで飲食人・社会人として成長できる環境を整えています。

建設機械足回り部品（ローラー）では世界シェアトップクラスの　会社です。中国に子会社を持ち、国内外の主要建設機械メーカー　と取引きがあります。

建設機械足回り部品（ローラー）では世界シェアトップクラスの　会社です。中国に子会社を持ち、国内外の主要建設機械メーカー　と取引きがあります。

職員同士の連携良好、職員の意見を反映し、運営している施設です。落ち着いた居心地の職場、毎午後レクリェーションでご利用者様と職員が意気投合、経験のある方もない方も大歓迎です。

敷地内に宿泊施設を設けているので、全国各地から入校を受け入れています。食堂も完備しており、朝・昼。夕食の提供が可能です。

大正２年に会社を創立。現在では乗合バス・貸切バス事業の他、商事事業・不動産事業等に進出。経営の多角化を積極的に図っています。

大正２年に会社を創立。現在では乗合バス・貸切バス事業の他、商事事業・不動産事業等に進出。経営の多角化を積極的に図っています。

小人数の事業所なので、熟練した人も、経験のあさい人も、和気あいあいとした中での毎月の作業となります。

社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。

「仕事も遊びも一生懸命！」がモットーの元気な会社です。年功序列ではなく、社員の成果を公正に評価します。３年に１度の海外旅行やスポーツ大会など、レクリエーションにも力を入れています。

創業７７年以上の安定した企業です。ワークライフバランス　働き方改革に取り組んでいます。全社員が５日間の以上の有給　休暇の取得を毎年実施しています　業界未経験者が活躍しています

職員年齢も幅広く活気があり、社内行事も盛んな会社です。　民間から官公庁まで幅広い実績があります。