香川県 / ハローワーク高松の求人情報 【お仕事情報ネット】

「Ｄｏ　Ｃｒｅａｔｅ　Ｍｙｓｔｙｌｅくらしの夢をカタチに」の経営理念のもと、お客様のために新しい商品、サービスを創造し、世の中の変化に柔軟に対応しながら社会貢献を実現する企業です。

パーソルホールディングスの子会社であり、パーソルグループの全国の窓口や人材ノウハウ・教育ノウハウを活かして、事業展開をしていく

２０〜３０代のメンバーが多く、元気で活気があります。　安定して長く働けます。安心・安定が魅力！　土日祝運行手当有り

香川県、高松市で注目を集めるサンポート高松エリアの中核施設である。高松シンボルタワーの運営を通じて地域経済の発展に寄与し、サンポート高松の街づくりに貢献することを目的としている。

業種業態に捉われず横への事業展開をおこなっております。びっくりドンキー、ラチェットモンキー（車検・メンテ）、ジョイフィット（スポーツクラブ）などを運営しております。

医療における地域のリーディングカンパニーとして、清潔と健康を提供する健康サービス事業を展開しております。病院リネン業界では、四国トップシェアを誇ります。

製品に対して品質、価格、納期の三要素を第一に考え、お客様のニーズに応えるべく努力を積み重ねております、今では中四国、関西、九州にて広くご使用いただけるようになりました。

創業以来一貫してビジネスホテル業を極めており親切清潔安全をモットーとして頑張っております。現在市内で５ホテル、徳島市内で、１ホテルが盛業中。

有まぶちより引継ぎナス物産株からの資本、そして親会社の日本冶金工業株の支援により今まで以上に販売を拡大し、今後一層の発展が期待できます。

観光と公民連携でせとうちを元気にする「ＳＥＴＯＵＣＨＩビタミンカンパニー」です。様々な施設を運営しその施設に訪れたお客様にハピネスを届けることを企業理念としています。

食材問屋で年商１，１９２億円　東証スタンダード上場企業です。　詳細はホームページをご覧ください。

地元密着のコンセプトのもと　食材においては地産地消を導入。患者様・入所者様・施設関係者様の意見を取り入れ、食べたくなる食事提供の運営を実施しております。

香川県内の障害者施設等における仕事・作業の共同受注窓口を担い　、生産性向上のための技術・設備等に関するサポートを行い、施設　で働く障害者の工賃アップに寄与する。

昭和５７年創業以来、順調に業積を伸ばし、交通誘導警備、施設警備、イベント警備の他、列車見張業務にも着手し、より一層の発展が期待できる。

企業様の扱う商品の入出庫から配送までといった、総合物流（アウトソーシング）を提唱している会社です。現在大手４社と業務提携し四国の物流を遂行している運送会社です。

社会保険労務士と行政書士の２つの資格を持つダブルライセンス事務所です。所長もスタッフも皆経験豊富で、新しく入った方にもやさしくお教えします。スタッフは皆さん穏やかな性格の方です。

産業用はかり、計量システム、計測制御、及びリサイクル処理機器の専門メーカーとして業界トップクラスの地位を確保している。

社会保険労務士と行政書士の２つの資格を持つダブルライセンス事務所です。所長もスタッフも皆経験豊富で、新しく入った方にもやさしくお教えします。スタッフは皆さん穏やかな性格の方です。

検定資格保持者が多数在籍で初心者でも安心して業務習得のできる環境が有り、アットホームで和やかな会社です。

検定資格保持者が多数在籍で初心者でも安心して業務習得のできる環境が有り、アットホームで和やかな会社です。

元気な高齢者がより元気に、寝たきりにならない、しない、ひとりぽっちの高齢者をなくそう！を会社のスローガンにしています。

創業以来、下水道工事を中心に一般土木工事に携わり、多くの実績を残しており、中でも、推進工事他、特に専門性を有する部門では、他社の追随を許さぬ施工実績を積み重ねております。

再加熱システムと現場調理を組み合わせたハイブリッド型給食運営のサポートを行っております。当社のシステムにより誰でも簡単にバランスのとれた美味しい食事の提供が可能となります。

１９２７年に創業以来、蓄積した技術情報と固有の高度熟練技術を基に、新しい分野への進出を果たしています。社員教育研修を積極的に進め知的技術者集団を目指しています。

地元密着のコンセプトのもと　食材においては地産地消を導入。患者様・入所者様・施設関係者様の意見を取り入れ、食べたくなる食事提供の運営を実施しております。

企業の経営合理化・官公庁・自治体の行財政改革のビジネスパートナーとして価値あるサービスの提供と新たなる事業の創造を通して豊かな社会の実現に貢献する会社です。

創業以来、地域に密着したサービスの提供をモットーに県内に３店舗を有す。

人が人を想う会社であり、人は宝と想う会社である事を忘れず、職員を同志と捉えキャリアアップできる体制を構築し、永く勤められる事ができるよう目指します。（経営理念より）

ビルメンテナンス業を通じて、地域の発展に貢献すると同時に社員のスキルアップ常に意識し、より安定と安心を目指しています。

ビルメンテナンス業を通じて、地域の発展に貢献すると同時に社員のスキルアップ常に意識し、より安定と安心を目指しています。