秋田県 / ハローワーク大曲の求人情報 【お仕事情報ネット】

家族的な雰囲気で、とにかくやる気のある方をお待ちしています。

２０２１年９月には食品小売事業に加え、衣料品や暮らしの品の事業を開始いたしました。東北最大規模の「総合小売企業」として東北各地のお客さまと地域の発展に貢献し続ける企業を目指します。

業務関係の資格取得には、特に力を入れており、必要経費全額を会社で負担しています。

◆職員の平均年齢４０歳、管理職の平均年齢４１歳と多くの　　若きリーダーが生まれ、幅広い年齢層が活躍しております。　◆７つの教育制度〜あなたの成長を全力で応援します！〜

◆職員の平均年齢４０歳、管理職の平均年齢４１歳と多くの　　若きリーダーが生まれ、幅広い年齢層が活躍しております。　◆７つの教育制度〜あなたの成長を全力で応援します！〜

当社では若い世代のスタッフが中心となって活躍しています。積極　的に意見交換を行っており、未経験からでも技術を磨くことで、新　たな商品づくりにも携わることができます。

【年休１２５日・残業ゼロ】秋田トップクラスの働きやすさと最新ＩＴへの挑戦を両立！３年の育成期間を設け月１回の面談など、未経験の若手が絶対に孤立しない安心の体制です。

県内に営業所が１０ヶ所あり、県内業界では最大手の会社である。

養蜂業を始めて３０余年、平成６年に直営店をオープン。以来　店舗販売と通信販売の両面から、全国へ当社の商品を販売して　います。

養蜂業を始めて３０余年、平成６年に直営店をオープン。以来　店舗販売と通信販売の両面から、全国へ当社の商品を販売して　います。

東北一円に活動の場を広げている企業です。

南部家敷グループで３５店舗、秋田県内に１１店舗を有し、１００億円企業を目指す。手作りを基本にお客様の健康と安全を第一に取り組む。

『タカヤナギ・グランマート』は「地産地消」の推進と健康・安心・安全な食の提供で、楽しく豊かで便利なふだんの食生活をお届けしています。

やる気のある人材を求めております。

とうふかまぼこ・三杯もちを主製品とし、古くからの郷土菓子を作り続けています。少人数で家庭的な職場です。

平成１２年５月東証二部上場したイオングループのスーパーマーケットチェーンで秋田・山形・青森に７６店舗を展開、１５年度には売上高１０００億円を目指し東北６県に展開していきます。

平成１２年５月東証二部上場したイオングループのスーパーマーケットチェーンで秋田・山形・青森に７６店舗を展開、１５年度には売上高１０００億円を目指し東北６県に展開していきます。

県内２５市町村と福祉法による契約業者。　県内では唯一の補聴器専門会社。

創業して以来、確実に業績を上げています。

昭和５０年創業以来順調に業績を伸ばし、現在、員工場１３工場の出資組合で少人数な家族的明るい職揚です

療育が必要な子どもたちが、日中や放課後をのびのびと安心して過ごせる場所、子どもの自立を支援する事業所です。研修をしっかりと行うため、未経験の方も安心です。

明るく楽しく自由なお店です。

昭和５０年に創業

Ｈ２２．１１．１にショートステイ神岡。その他に、秋田市新屋南浜町に小規模多機能「ゆりかもめ」、盛岡市南仙北に「ショートステイ仙北」、秋田市に「ショートステイ和楽」を運営。

感動のあるサービス提供を心がけスタッフ一同笑顔で「みんなの元気」を応援します。「ベビーウェーブアクション」「男女いきいき職場宣言事業所」として働き易い企業協定を県と結んでおります。

感動のあるサービス提供を心がけスタッフ一同笑顔で「みんなの元気」を応援します。「ベビーウェーブアクション」「男女いきいき職場宣言事業所」として働き易い企業協定を県と結んでおります。

お米関連の仕事を中心に、秋田県全域の米の集荷を行っています。農家さんあっての仕事になるので農家さんとのコミュニケーションを大切にしています。

生鮮食品・日用雑貨を主とするスーパ−マーケット。地域の皆様の生活になくてはならないフレンドリーで親しみやすく明るい働きがいのある職場づくりを目指しております。

当社では若い世代のスタッフが中心となって活躍しています。積極　的に意見交換を行っており、未経験からでも技術を磨くことで、新　たな商品づくりにも携わることができます。

大仙市、仙北市、仙北郡内の工務店を対象に販売し、堅実経営の安心して働ける職場です。