愛知県 / パート・アルバイトの求人情報 【お仕事情報ネット】

「自らの道を切り開き力強く生きる力」を育むことに主眼をおき、社会に貢献できる人材の育成を目指す私立学校。

創業以来フードサービスのパイオニアとして歩んできました。お客様の信頼と支持を頂き、現在、愛知、岐阜、長野、静岡、山梨の県内に約６５０箇所の事業所があリます。

弊社は国内大手商社、アパレルメーカーや小売店の衣料品の検品から出荷までの総合物流加工を行っている、国内６拠点、海外は１１拠点に展開するグローバル物流カンパニーです。

「高質、迅速、安心」をモットーに、お客様本位のサービスを追究し、幅広い総合福祉サービスを全国展開している現在急成長中の企業です。　　本杜：東京都渋谷区本町１−４−１４

スマイシアＨＤのグループ企業として愛知県名古屋市を本社に、デザイナーズ賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅、資産活用、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績です。

　東証プライム市場上場、「ニコ・キビ・ハキ」の応対を心がけています。「カレーハウスＣｏＣｏ壱番屋」「パスタ・デ・ココ」等の店舗があります。

皆さん、和気あいあいと働いています。

主婦の保育士・介護士さんが、子育て時間に合わせて働くことができることで楽しく笑顔あふれる職場となり、園児・利用者の皆様も明るくすごせる施設を目指しています。

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

当社は創業５９年を迎え、長年にわたり多くのお客様にご愛顧いただいている、中華レストランチェーンです。プライム市場にも上場しており、安定した基盤で安心して働ける環境が整っています。

１９８６年設立。自社営業による受注が中心のため、元請け等の業績に左右されない強い会社です。社員の生活安定を第一に考え、お客様に喜んでいただける工事を心がけています。

日本最大級のゴルフ練習場で、屋内外共にきれいで広く、居心地の良い環境である。また、従業員はスクールレッスン料が半額になるなど、そのほかにも従業員優遇制度が充実している。

日本最大級のゴルフ練習場で、屋内外共にきれいで広く、居心地の良い環境である。また、従業員はスクールレッスン料が半額になるなど、そのほかにも従業員優遇制度が充実している。

各企業から幼稚園、病院、自動車学校等から多くドライバーの委託を任されています。６５歳以上の従業員も多く、定年退職者、年金受給者も多く働いています。

地域密着型の食品スーパーマーケットとして、「新鮮・お値打・安心」な食材を提供することで、お客様に喜んでいただける店を展開しています。

地域密着型の食品スーパーマーケットとして、「新鮮・お値打・安心」な食材を提供することで、お客様に喜んでいただける店を展開しています。

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

利用者様の気持に合わせた介護を行っています。ヘルパー会議なども月１回行い情報の共有も行っています。初めての方でも先輩ヘルパーが何度でも同行指導を行っていますので安心して働けます。

平成１４年創業。現在愛知、三重、岐阜、静岡をはじめとして関東や九州などの介護施設・企業等数多くの施設で食事を提供。菓子製造、ソフト食製造、配送の自社工場を持つ

平成１４年創業。現在愛知、三重、岐阜、静岡をはじめとして関東や九州などの介護施設・企業等数多くの施設で食事を提供。菓子製造、ソフト食製造、配送の自社工場を持つ

病院に入院するほどではないが看護、介護、機能訓練等を必要とされる方々の為に日常生活動作の自立を目指し一日でも早く家庭復帰が出来るよう手助けする為の施設です。

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

「名鉄タクシー」で親しまれる当社は３８０両を保有。営業エリアは愛知県の西部全域・名古屋市と岐阜県の各務原地域で、地域最大のタクシー会社です。女性乗務員も４０名以上在籍しております。

「あなたが楽しいと、わたしは嬉しい。」をコンセプトに「真の福祉サービスの提供」を心がけていきます。　

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

○スタッフ全員で、お客様の為にハンバーガーを作る仕事です。初めての方も大歓迎です。

私たちは利用者様、社会に幸せの循環を生み、誰もがキラキラと輝け、互いに成長し続けられる企業です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１３２

私たちは利用者様、社会に幸せの循環を生み、誰もがキラキラと輝け、互いに成長し続けられる企業です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１３２

明るく、元気に、そして素直な「明元素」を大事にする働きやすい職場づくりが日々の目標です。