愛知県 / パート・アルバイトの求人情報 【お仕事情報ネット】

専門の知識と高度な技術によって、建物管理を行い、お客様に快適且つ安心な空間をご提供する会社です。

送迎代行の業務を行っています。

ワーク・ライフバランス推奨事業申請中、働きやすい職場を目指す。社員パート含め退職者０名。社内研修やキャリアパス制度の充実。残業／休日出勤なし。直行直帰可。

定員４０名の住宅型有料老人ホームです。　アットホームな環境で温かい介護を心がけています。

社会福祉法１０９条に基づき、「地域福祉を推進する中核的な団体として誰もが安心して生活出来る福祉のまちづくりを推進する」事を使命として市民や行政と協働して事業を進める団体。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

「カスタマーファースト」を念頭に、お客様のあらゆるニーズに迅速にお応えできるオンリーワン企業を目指しています。　パート定年６０歳　再雇用６５歳

宇佐美グループ全体５００給油所の内、２１給油所の運営をする支店です。　（愛知県２ヶ所、岐阜県６ヶ所、山梨県５ヶ所、長野県８ヶ所）

東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社として名古屋市内と尾張西部・北部・東部に１５店舗を展開しています「関わる人すべてに喜びと感動を与える」を企業理念としています

異業種からの転職者も多く、若い職員が協力して施設運営を行っています。利用者はもちろん、職員が笑顔で過ごせる施設作りをしています。女性の就業も応援しています。

一期一会を大切に、日本文化の提供及び習得を基本理念に、地域と共に発展を考える。

すし職人が握る回転寿司

異業種からの転職者も多く、若い職員が協力して施設運営を行っています。利用者はもちろん、職員が笑顔で過ごせる施設作りをしています。女性の就業も応援しています。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル　ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし　ます。

当社は婦人服専門店で幅広い年齢層に支持されています。主な取引先でユニー・イオン・平和堂等に出店しています。地域密着を目指しています。売上に対するノルマは一切ありません。

心のこもったモノづくりから生まれる顧客満足を創造し提供しつづけることで利益を広く還元していく、人間尊重から広がるサティスファイニングカンパニーです

思いやりのある明るい家庭的な雰囲気。

一期一会を大切に、日本文化の提供及び習得を基本理念に、地域と共に発展を考える。

「働く」を通して今日も誰かを幸せに　お客様の心が豊かになるための空間づくり、　お店づくり、人づくりを目指しています。

当社は婦人服専門店で幅広い年齢層に支持されています。主な取引先でユニー・イオン・平和堂等に出店しています。地域密着を目指しています。売上に対するノルマは一切ありません。

家庭と仕事の両立がしやすい職場づくりに努めています。

売上高約３００億円、社員数約７５０名の丸紅エネルギー・グループ小売ビジネスの中核企業。石油元売会社から全国表彰を受けたことがある店舗・スタッフも多数。

平成１２年の介護保険スタートとともに「住みなれた家で」をモットーに地域に密着した介護サービスを提供しています。平成１９年の分社化以後は独自のサービスや事業拡大に力を入れてます。

行政書士、税理士、弁護士、司法書士、中小企業診断士等の多くの専門家と連携し、長期的なワンストップサービスを得意としております。

全国チェーンのホテルグループ

売上高６５３億円（２０２６年３月期）。新たな試みを恐れず、果敢に飛び込んでいく精神で日々新しいことに挑戦を続けていく企業で、明るく礼儀正しい活気のある職場です。

人にやさしい地域に密着した介護事業を柱として、社会貢献、環境にやさしい事業の実現を目指す若いエネルギーあふれる企業です。

株式会社ナッツは南は九州から北は北海道まで日本全国に８つの直営店を展開する国内最大級のキャンピングカー製造メーカーです。国内外４拠点の生産工場で年間１２００台以上生産しています。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社