高収入 時給1600円～1800円の求人情報 【お仕事情報ネット】

代表自身が助産師なので、産後のママや赤ちゃんに寄り添った運営を心がけています。女性ばかりの職場で、ほぼ全員が子育て世代です。急な欠勤にも対応可能です。

幅広い客層に恵まれ、初心者でも安心して働けるお店です。週一からの勤務やＷワークの時間帯考慮、スタッフもたくさんいます。アルコールが飲めなくても大丈夫です。

重度重複障害児者・重症心身障害児者が、地域の中で生き生きと暮らせることを目標とし、福祉・医療のサービスを緑区を中心とした横浜市北部方面に提供しています。

私たちは、利用者の方々と職員が、親子・兄弟のような間柄になる　ことを心がけ、究極の愛の構築を目指しています。埼玉と東京に２　２施設３９事業所運営しております。

２０代から７０代の幅広い世代が働いています。お互いが認め合うために長所を大事にしています。また出来る限り職員が安心して長く働けるように、職員と対話をしながら改善していく職場です。

テレワークなどの働き方の多様化に伴い　電話受付代行の認知度が上がり、　当社の取引件数も堅調に伸びています。

子育てや介護をされている方、若い方から年配の方まで、条件に応じて、働きやすい就業制度にしています。地域で、それぞれの持てる力を出し合うことで社会貢献を目指すＮＰ０法人です。

現場第一主義をモットーに、運送部、陸送部、花卉部の三本柱で事業を展開しています。

若さと思いやりのある明るい会社です。得意先に官庁関係多く、不況に強い安定した企業

社員全員が現場も出来るし、管理も出来るし、なかなかの技術集団です。すべての出来事に感謝が出来る人間として成長する事を経営理念としております。

弊協会は外国人就業支援を主業務とする公益社団法人であり、６０年近くの歴史があります。経験豊富な専門家チームが雇用者と就労者双方をバックアップします。

不動産管理及び建物管理

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最大の顧客数を有しています。お客様第一主義を基本理念としています。平成２４年６月よりセントケアグループ。

『寝たきり老人ゼロ』を目指し、高齢者の自立を医療・保健・福祉の三面から支援して行く医療法人です。

【総合不動産管理のリーディングカンパニー】東急コミュニティーは、建物の一生とそこに住む人に長く寄り添う「ライフタイムマネジメント」の考え方で、お客様の快適な暮らしをサポートします。

当社の事業所は全て新設であり、更に２４時間３６５日稼動の複合施設として、圧倒的な競争力を有しています。今後、続々と事業拡大の予定であり、ステップアップのチャンスが多くあります。

社員数が多く、男性職員も多い事業所で離職率が低いのが特徴です。年間休日を多くし、交替で連休が取れるよう整備しています。仕事とプライベートの両立が図れる事業所です。

平成２年４月の開設以来、認知症や脳血管障害の予防、治療、家族の介護指導や総合的なリハビリテーションに力を入れています。また、認知症疾患医療センターも併設し、地域連携をとっています。

２０１９年に１００周年を迎えた静鉄グループの路線バス事業。静岡県中部地区（静岡市〜掛川市）を中心に展開している乗合バス事業を通じて、地域の皆さまの生活を支えています。

２０１９年に１００周年を迎えた静鉄グループの路線バス事業。静岡県中部地区（静岡市〜掛川市）を中心に展開している乗合バス事業を通じて、地域の皆さまの生活を支えています。

柔軟な発想で、誰もが安心して歳を重ねられる社会づくりに取り組んでいます。学びと、経験が積める独自の研修・育成制度とやりたい事に挑戦できる環境があるため、入職後も成長し続けています。

柔軟な発想で、誰もが安心して歳を重ねられる社会づくりに取り組んでいます。学びと、経験が積める独自の研修・育成制度とやりたい事に挑戦できる環境があるため、入職後も成長し続けています。

柔軟な発想で、誰もが安心して歳を重ねられる社会づくりに取り組んでいます。学びと、経験が積める独自の研修・育成制度とやりたい事に挑戦できる環境があるため、入職後も成長し続けています。

３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西にてグループ　全体約９０拠点展開。行政の開設要望が多く、今後も事業拡大を　目指しております。

全国直営５３３店舗、ＭＯＲ（ＦＣ）８８店舗、海外１３ヵ国にグループ企業として１００店舗を展開するメガネ専門店チェーンです。

若手から60代まで活躍中！！

時給1,600円スタート！！

体力に自信のある方大歓迎！！

鉄を型に流し込み形作る作業を鋳造と言います。当社では型の原材料となる砂や薬品等を主に販売しています。また、鋳造用の機械も設計・販売しています。

グループの経営コンサル会社と連携し、補助金から労務まで一貫して支援できるのが強みです。テレワーク中心、ＩＴとＡＩの活用で残業を抑えています。

訪問看護と連携し、医療依存度の高い患者様も断らず受入しております。

不眠症、うつ病、ストレス関連障害、認知症など、児童青年期から老年期までの様々な問題に質の高い医療を提供いたします。地域の皆様に信頼される、精神科・心療内科クリニックを目指しています