山口県 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

当社はジョイフル・エコロジーのビジョンのもと、全国に１００本の風車を建設し保守管理しており、これからもエコ企業として全国に積極的な開発を目指しております。

平成元年丸紅エネルギー株式会社の子会社として創業以来順調に業　績を伸ばし、昨年度は６００億１５０万円の売上高を記録した。今後も拠点を増やし、一層の発展が期待できる。

平成１５年７月より介護事業に参入。関東・北関東・中国地区・九州地区に１９施設を運営しており、それぞれの地域に根差した施設運営を行っております。　　　　※山口県健康経営認定企業に認定

小口雑貨を輸送の主とし、全国各地に営業所を所有しています。　週４０時間制（１カ月単位の変形労働時間制）

小口雑貨を輸送の主とし、全国各地に営業所を所有しています。　週４０時間制（１カ月単位の変形労働時間制）

１．船舶の係船作業及び給油等　２．交通誘導及び施設警備業務

協同組合として「共助・共働」をモットーに「みんなで創る生きがい、助け合い、支えあい、安心のある暮らし」を基本理念として事業を行っています。

精神障害者の就労支援を中心に活動。その他相談業務や日中一時支援事業所の運営を行い、精神障害者・知的障害者及び家族の支援、啓発活動を行っています。

グループ創業４２年、中四国地区業績トップ。広島、岡山、山口にＵＱスポット７店舗を運営。蓄積されたノウハウと優秀な人材が強み。チームで目標に挑戦し、社員も会社も成長を続けています。

お客様に喜ばれる会社づくり、社員一人一人が成長できる会社づくりを経営理念としています。

当社は創業５９年を迎え、長年にわたり多くのお客様にご愛顧いただいている、中華レストランチェーンです。プライム市場にも上場しており、安定した基盤で安心して働ける環境が整っています。

新築からリフォームまで、厳選した自然素材や電磁波対策など健康配慮に特化した真の健康住宅の提案・施工を行う工務店です。社員同士のコミュニケーションも取りやすく、風通しの良い職場です。

西部運輸グループとして福岡から福島まで約４４ヶ所の支店営業所を展開。「安全・確実・丁寧な輸送で顧客満足度向上」を目指しています。

平成１５年７月より介護事業に参入。関東・北関東・中国地区・九州地区に１９施設を運営しており、それぞれの地域に根差した施設運営を行っております。　　　　※山口県健康経営認定企業に認定

平成１５年７月より介護事業に参入。関東・北関東・中国地区・九州地区に１９施設を運営しており、それぞれの地域に根差した施設運営を行っております。　　　　※山口県健康経営認定企業に認定

お客様のカーライフにおける全てのサポートをお任せ頂ける様、豊富な品揃えや安心の技術で応えるピットサービスで、お客様に信頼と安心をご提供できる店舗づくりを目指しています。

公設。法人として萩市と密接な連携のもとに社会福祉に関する事業を適正かつ能率的に経営し、萩市民の福祉の向上及び増進に寄与することを目的とした社会福祉法人です。

地域密着型で、安定成長を遂げています！男女や年齢を問わず、車好き！やる気のある方は未経験でも歓迎です！福利厚生面も充実しています！

介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。　「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます！

平成１５年７月より介護事業に参入。関東・北関東・中国地区・九州地区に１９施設を運営しており、それぞれの地域に根差した施設運営を行っております。　　　　※山口県健康経営認定企業に認定

お客様に喜ばれる会社づくり、社員一人一人が成長できる会社づくりを経営理念としています。

地域密着型会社

平成１６年５月に居宅介護支援事業を開所、以来デイサービス・有料老人ホーム・グループホーム等開設し今日の事業内容へと発展。今後も更なる事業展開を図り、地元に密着した企業を目指します。

平成１６年５月に居宅介護支援事業を開所、以来デイサービス・有料老人ホーム・グループホーム等開設し今日の事業内容へと発展。今後も更なる事業展開を図り、地元に密着した企業を目指します。

お客様のカーライフにおける全てのサポートをお任せ頂ける様、豊富な品揃えや安心の技術で応えるピットサービスで、お客様に信頼と安心をご提供できる店舗づくりを目指しています。

基本理念の下、相手を思いやる「奉仕の精神」「感謝の心」を忘れる事なく、本心からの笑顔で利用者・入所者に接しています。明るい職場環境と開かれた施設運営を展開中です。

お客様に喜ばれる会社づくり、社員一人一人が成長できる会社づくりを経営理念としています。

錦川の清流にかかる有名な錦帯橋を眼下にする城下町　景観のよい明るい職場です。

【うわさ話・陰口禁止】をルールに掲げ、従業員も幸せにする職場づくりを追求しています。幅広い年代の方が在籍中。キャリアアップ応援・産休育休の取得支援・福利厚生などを充実させています。

令和４年５月１日オープンの事業所です。「土」づくりは「人」づくり「仕事」づくりは「未来」づくり☆循環型福祉を目指し、全ての方が安心して暮らせる地域をつくります。