東京都 / パート・アルバイトの求人情報 【お仕事情報ネット】

＊短時間の求人が多く、パートでのご勤務やスキマ時間を活用したアルバイトでの副業を提供しています。

全国展開の安定した経営基盤が強み。充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートできます。福利厚生として全国のグループホテル優待制度があり、仕事もプライベートも充実できる環境です。

全国展開の安定した経営基盤が強み。充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートできます。福利厚生として全国のグループホテル優待制度があり、仕事もプライベートも充実できる環境です。

「英語に強いＳａＫｕＲａ」「数学に強いＳａＫｕＲａ」「音楽に強いＳａＫｕＲａ」を目指しています。

当社は小さな会社だからこそ柔軟に業務の見直し・働き方改善も行っています。パートでもアルバイトでも意欲次第で仕事の幅も役割もどんどん広がります。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

病床数１１５床（一般５５床・療養６０床）。診療科目は内科・外科・整形外科・人工透析・循環器科・消化器科。　ＪＲ中央線武蔵小金井駅から徒歩２分通勤至便。

当社は平成元年に建物管理を目的として設立しました。　現在では清掃管理を中心にして、更に一層の社業の発展が期待できます。

大学病院・総合病院とも連携し、早朝から夜間まで地域に寄り添った診療を行っています。　明るくアットホームな職場です。初心者には丁寧に指導します。

「楽しく仲良く、仕事はしっかりと」がモットーです。新人の方にも懇切丁寧に指導いたします。新しい事業所ですのでまだこれからですが、皆さんと一緒にやっていきたいと思っています。

＊短時間の求人が多く、パートでのご勤務やスキマ時間を活用したアルバイトでの副業を提供しています。

目的に応じた給食サービスを提案し、コントラクトフードサービスのパイオニアとして、現在全国に１７２７を超える事業所を展開し個別のニーズに対応した給食サービスを提供しています。

目的に応じた給食サービスを提案し、コントラクトフードサービスのパイオニアとして、現在全国に１７２７を超える事業所を展開し個別のニーズに対応した給食サービスを提供しています。

【総合不動産管理のリーディングカンパニー】東急コミュニティーは、建物の一生とそこに住む人に長く寄り添う「ライフタイムマネジメント」の考え方で、お客様の快適な暮らしをサポートします。

＊短時間の求人が多く、パートでのご勤務やスキマ時間を活用したアルバイトでの副業を提供しています。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊ケータリング事業のリーディングカンパニー　＊外食事業・通販事業など「総合フード産業」を目指す正直屋グループの中核企業　　※グループ売上５０億円超

目的に応じた給食サービスを提案し、コントラクトフードサービスのパイオニアとして、現在全国に１７２７を超える事業所を展開し個別のニーズに対応した給食サービスを提供しています。

７５歳現役を目指す社員が、健康を維持しながら元気で頑張る集団です。歩行者や工事車両の安全を確保することに、真面目に取り組む会社です。

１部上場企業グループを主な取引先に事業展開し、１電子部品の製造２企業事業所内及び関連施設の設備保守・工事３金属・樹脂製品の加工を事業の３柱に据え多角的に経営を行っている。

誠実な対応、広い視野、創造力で発展している会社です。

「おふくろの味」を食卓に届ける、野菜を中心としたお惣菜のお店です。本社名古屋から全国に向け毎年店舗を増やし続けている若々しく元気な会社です。新規事業にも積極的に取り組んでいます。

お酒を飲んだ方や急に身体の具合が悪くなった方の代わりに、目的地まで安全にお車をお届けする社会貢献度の高いお仕事です。

７５歳現役を目指す社員が、健康を維持しながら元気で頑張る集団です。歩行者や工事車両の安全を確保することに、真面目に取り組む会社です。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８１ヶ所でデイサービスを展開。居宅介護支援事業を１８ヶ所、サ高住、訪問介護、訪問看護、福祉用具、保育事業の展開をしています。

７５歳現役を目指す社員が、健康を維持しながら元気で頑張る集団です。歩行者や工事車両の安全を確保することに、真面目に取り組む会社です。

個人が活躍できるインクルーシブな社会づくりに貢献する　リハビリを通して希望を創造する　個人が自律的に成長できる誇りある職場を目指す

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。