東京都 あきる野市の求人情報 【お仕事情報ネット】

職員一人ひとりが誠意と親切を基にした家庭的な雰囲気の中で専門的サービスを行い、地域に密着した施設として活躍しています。

誠実な対応、広い視野、創造力で発展している会社です。

一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

ＩＨＩ、三菱重工、川崎重工等の大企業から防衛戦闘機エンジンや民間航空機エンジンに搭載される部品加工を安定受注しており、継続的に部品を供給している会社である。

土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

働く者を第一に大切にする会社です。　

東京都水道局発注工事を主に、管工事、水道施設工事、土木一式工事の施工、施工管理を行う会社です。　住宅の水漏れ等修理も行います。

ＩＨＩ、三菱重工、川崎重工等の大企業から防衛戦闘機エンジンや民間航空機エンジンに搭載される部品加工を安定受注しており、継続的に部品を供給している会社である。

「従業員とその家族の幸せ、協力者の幸せ、明るい豊かな社会の実現」を経営目的とし、お客様が喜び、従業員が喜ぶ。それが家族や社会を元気にする、永続企業を目指しています。

創業１９年目を迎え年間５０棟あまりを受注する、ベテラン揃いの地域密着の塗装店です　あきる野ルピアにショール−ムもあります

職員一人ひとりが誠意と親切を基にした家庭的な雰囲気の中で専門的サービスを行い、地域に密着した施設として活躍しています。

２０代の若手社長を中心に、年齢や経験年数に関係なく、相談しやすいフラットな職場環境づくりを心がけています。経験や技術を正当に評価し、長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。

昭和４６年創業以来、ビルメンテナンス業を主業務として順調に業績を伸ばし、近年は、一般ビル、マンションに加え、浄水場運転管理、風力発電所監視業務迄進出している。

２０代の若手社長を中心に、年齢や経験年数に関係なく、相談しやすいフラットな職場環境づくりを心がけています。経験や技術を正当に評価し、長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。

・前向き、向上心のある方に向いている会社です。　・仲間同士の仲も良いのが特徴　・分からない事はすぐ上司に聞ける環境である会社です。

在宅医療、予防医療（健診・内視鏡各センター）、リハビリテーション（脳血管１・呼吸器１・運動器１）にも力を入れ、積極的に地域医療、保健への貢献を果たそうと努力しています。

在宅医療、予防医療（健診・内視鏡各センター）、リハビリテーション（脳血管１・呼吸器１・運動器１）にも力を入れ、積極的に地域医療、保健への貢献を果たそうと努力しています。

地元に根ざした企業で、アットホームな雰囲気と働きやすさが魅力です。

お客様のことを第一に考え行動してきた私たちは「世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を思い、大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考え行動してきた私たちは「世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を思い、大切にすることを意識して日々行動しています。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

法定研修等があり、どなたでも簡単にできる仕事です。勤務地は都内全域にあります。家族的で働きやすい会社です。寮があります。

シャープのＯＡ・ＰＯＳシステム機器製品等の保守・修理並びに点検を実施しており、創業以来、順調に業績を伸ばしています。需要が多く、今後も業務拡大が期待できます。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念として利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービスの提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

障がいをお持ちの方々と共に笑って楽しく日々を過ごしていけるよう、共に成功の体験を積み重ねていけるような支援、取り組みをしていきます。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念として利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービスの提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

誠実な対応、広い視野、創造力で発展している会社です。

一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

資格や免許の取得支援。メンバー１人１人が各自の成長とより良い現場作りを実践しています。現場担当主導で施工品質を向上させる取組みを行い、マネージメントやスキルＵＰの研修等積極的です。