東京都 世田谷区の求人情報 【お仕事情報ネット】

親会社はグリーンハウスで１００％出資の子会社です。

「英語に強いＳａＫｕＲａ」「数学に強いＳａＫｕＲａ」「音楽に強いＳａＫｕＲａ」を目指しています。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて　ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。　　　　　　１３−ユー０５０１２５

ものづくりが好きな社長のもと、高品質な工事を提供しています。事業展開も順調に進んでおり、業界ならではの恵まれたチャンスの中、充実した研修制度などで社員全員の成長を進めています。

建物総合管理、清掃業務（日常清掃・定期清掃）、設備の保守・点検

＊短時間の求人が多く、パートでのご勤務やスキマ時間を活用したアルバイトでの副業を提供しています。

入所７７名、通所２０名、訪問看護、訪問リハビリテーション　＊残業なし（緊急時対応を除く）　＊高い有休消化率　＊超強化型施設

●退職金共済に加入●各種保険加入。　・大手住宅企業・大規模修繕企業・大手建設企業　　　※建築現場多数有

当社は、１年間を通し、道路照明灯維持工事に携わり、常に新商品（ＬＥＤ灯、ソーラー灯）などの技術向上、これに伴う社員の資格取得を支援し、社員一人ひとりが品質の向上を目指しています。

東京都、神奈川県、埼玉県を中心として大手管理会社様より、マンション・ビル施設を受注し、管理しております。社員一人一人が「創意工夫」し、意欲的に仕事に取り組んでおります。

入社後３日間の特別休暇などもあります。　オンライン研修制度、資格取得支援制度などもあり、　キヤリアアップへ向けての体制も整っています。

コンクリート構造物に対する画期的な止水、防水、劣化防止を行う

会社も仕事も安定　未経験者でも活躍できる環境

従業員一人一人の気づきを原動力とし若年層から高年齢層まで幅広い年齢構成を持つ。業界で初めてバイクによる巡回清掃を展開し、大手優良取引先が多い安定した成長企業です。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

古畑病院は、患者さんに寄り添い、質の高い医療を提供することを理念とし、常に最善を尽くすことを目指しています。患者が安心し、希望を持てる診療を心がけています。

従業員一人一人の気づきを原動力とし若年層から高年齢層まで幅広い年齢構成を持つ。業界で初めてバイクによる巡回清掃を展開し、大手優良取引先が多い安定した成長企業です。

従業員一人一人の気づきを原動力とし若年層から高年齢層まで幅広い年齢構成を持つ。業界で初めてバイクによる巡回清掃を展開し、大手優良取引先が多い安定した成長企業です。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて　ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。　　　　　　１３−ユー０５０１２５

今年創業５５周年「まごころこめておつきあい」をモットーに引越業一筋でサービスを提供しております。アットホームな雰囲気を保ちつつ上場企業としての更なる飛躍を目指しております。

東京・新潟・群馬・長野県にて、合計１５１店舗のマクドナルドを　運営しています。

ナカスグループ１００％出資で令和７年３月設立（ナカス警備部から独立）年間通して安定した仕事があります。退職金制度や有給１００％賞与３回など福利厚生が充実

『ここが一番好きと言える居場所に』を理念として掲げ、地域社会の福祉の増進を目的として各種事業を行っている。

生協の会員をお客様とする宅配事業のパイオニアです。高齢化が進　む中、個人宅配のニーズは急激に高まっています。地域密着、社会　貢献を理念とする生協と組んで行っている事業です。

新しいことに臆せず、熱意をもって粘り強く取り組める人材を求めています。社員の教育や資格取得のフォローアップを行い、確かな技術を持つ人材育成とインフラ整備による社会貢献を目指してます

新しいことに臆せず、熱意をもって粘り強く取り組める人材を求めています。社員の教育や資格取得のフォローアップを行い、確かな技術を持つ人材育成とインフラ整備による社会貢献を目指してます

お客様とのコミュニケーションを大切にしています。常に感謝の気持ちを持ち、いつもうれしく、楽しく仕事をしたいと考えています。アットホームな会社です。社員割引あり。

新規に立ち上げた会社ですので、役員・社員を問わず力をあわせて業務を行っていきたいと思います。

国内産の生鮮野菜、新鮮な魚等を使い「手作り」調理を基本にして、本格的な家庭料理を提供しています。