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「ご契約者の利益擁護」と「社会への貢献」という創業以来の経営理念に基づく「お客さま基点」をスローガンに掲げ、顧客の目線に立った価値観を追求し「安心」を提供できる会社を目指します

当社では評価制度を導入しており社員一人ひとりの努力や成果をしっかり評価する仕組みがあります。また、評価が給与や賞与に反映されるのでモチベーションをもって仕事に取り組めます。

特定のお客様が所有しているマンション一棟、ビル管理と大型商業施設の取引を主体としております。

長い歴史のある当社は新規学卒の人から勤続年数５０年の人まで楽しく働いています。お客様はもちろん社員の家族の健康も大切に考え、医師や薬剤師による無料相談も行っています。

キャリーケース、マスク、ファッション雑貨および日用品等の企画・販売を行っています。毎年開催されるギフトショーへの出展を通し、取引先が急増しており勢いのある会社です。

「高品質・Ｅｖｅｒｙｄａｙ　Ｌｏｗ　Ｐｒｉｃｅ」を経営方針とし、お客様に愛される店造りをしています。

「高品質・Ｅｖｅｒｙｄａｙ　Ｌｏｗ　Ｐｒｉｃｅ」を経営方針とし、お客様に愛される店造りをしています。

昭和１９年から創業している盈進自動車株のＬＰガス部門として　昭和３９年開業。事業体制の充実をはかり昭和６０年に独立。　都内有数のスタンドとして成長し業績も安定している。

創業９０年、中野を拠点に自社製品を全国に展開している安定企業です。更なる飛躍のため、活性化させてくれる人材を募集します。　☆「ボックスレール」は当社の登録商標です。

経営理念「社会のためになるか・お客様のためになるか・社員　スタッフのためになるか・会社のためになるか」　リユースを通じて社会貢献をする会社です。

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求めています。

「おふくろの味」を食卓に届ける、野菜を中心としたお惣菜のお店です。本社名古屋から全国に向け毎年店舗を増やし続けている若々しく元気な会社です。新規事業にも積極的に取り組んでいます。

「京菓子の文化や伝統をみずみずしい時代の感性と融合させた　商品づくり」をテーマに、古都・京都より四季の風情豊かな　京菓子をお届けしています。

首都圏を中心に、持ち帰り鮨、回転寿司店などを展開する、フードサービスの企業です。男女ともに若手の社員も活躍中。

都内２１区２６市町村、埼玉県内４市を販売市場としヤクルトスタッフの販売組織の維持・管理を柱に量販店・自販機などのチャネルにも積極的。独自にエステサロン等を中心に化粧品の販売も展開

コンサルタント事業からＩＴ設計・構築・運用まで、ワンストップで提供ができる。またセキュリティ事業にも力を入れています。

＜経営理念＞関係する人々の永遠の幸せの追求と実現　＜経営ビジョン＞私達は保険代理業を通じ全力でお客様と働く仲間の幸せを創造し日本を代表する代理店となり世界に貢献し続けます

首都圏を中心に、持ち帰り鮨、回転寿司店などを展開する、フードサービスの企業です。男女ともに若手の社員も活躍中。

首都圏を中心に、持ち帰り鮨、回転寿司店などを展開する、フードサービスの企業です。男女ともに若手の社員も活躍中。

アットホームな会社で、子供の行事には積極的に参加可。未経験者も先輩達が一から教えてくれるので安心。創業３年の会社ですが、地域密着で認知も拡大。店舗数も４店舗になりました。

独自の表面処理技術を生み出し、防錆、腐食、ファインケミカルという分野で高い評価を受け、伸銅品用変色防止剤のシェアは長年国内トップクラスに位置しています。

免税店でＭａｄｅ　ｉｎ　Ｊａｐａｎの優れた商品を販売する。ホテルや観光バスでくつろぎを提供する

１９４７年の創業以来、地域に根づいた賃貸・売買物件の仲介、賃貸経営のコンサルティング等を中心に堅実な経営を実践し、取引先や金融機関からも高く評価されています。

専門学校３校を経営する総合学園。充実した教育スタッフと教育設備を備え、昭和２１年創立以来、堅実経営を行っている。

お客様に満足を提供するため、社員の満足や成長を大切にしている会社です。会社づくりに携われる制度が充実しており、ソフトバンク本社から働きやすさｎｏ．１代理店を複数回認定されています。

都内、神奈川に予約できるカット専門店、カラー専門店を運営。オリジナルのシャンプーやトリートメントの販売もしています。２０２３年度より健康事業として珈琲焙煎教室をスタートしました。

地域に根ざしたスーパーマーケット。

「自然・健康・安心・美味」をお届けするこだわりのスーパーと食品卸売事業

幅広い年代の方が一緒に仕事をしている環境です。各個人の能力に合った仕事（内容）を行うことで、会社全体で、１つの目標に向かって進んでいます。

幅広い年代の方が一緒に仕事をしている環境です。各個人の能力に合った仕事（内容）を行うことで、会社全体で、１つの目標に向かって進んでいます。