東京都 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

３つの事業を基盤として、従業員が安心して長く働くことができる環境を創造し、「人」を大切にする姿勢でまごころを込めたサービスを提供しております。

「大切なもののためにやさしさを伝える」を企業メッセージに掲げ、人を笑顔にさせるものを生み出し、身体にやさしいものを提供しております。

病棟１６８床（３病棟）、慢性期の患者さんを対象に医療ケアを提供しております。駅の近く静かな環境です。性別、年齢を問わず実力発揮出来る病院です。

東京を中心に神奈川県、千葉、埼玉へと業務拡大中。　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

東京を中心に神奈川県、千葉、埼玉へと業務拡大中。　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

３つの事業を基盤として、従業員が安心して長く働くことができる環境を創造し、「人」を大切にする姿勢でまごころを込めたサービスを提供しております。

企業体質の強化に努め、若さとバイタリティあふれる企業です。現場ではシニア層の方が活躍しています。駐車場１，０００台・駐輪場２０，０００台の管理を行っています。

当社は、設立以来スケートリンクの設計から管理業務まで、培った経験と実績を生かし、現在国内で１５ヶ所のスケー卜リンクおよびプールを事業展開しております。

介護保険のもとで介護認定を受けられた方に、介護・看護・リハビリテーション等々のサービスを通じて、家庭復帰及び在宅ケアを支援する施設。入所定員１００名、通所リハビリ定員１００名。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

東京海道病院併設の事業所です。職員数は介護保険制度基準以上を配置し、充実を図っています。再就職のバックアップが出来る様に体制を整えています。　　　　　※補足（障害者用施設、定年制）

１軒家を利用して、１４名様定員の地域密着型通所事業所を運営しています。少人数の良さを生かし、畑や外出等を積極的に行い、一人一人に寄り添った丁寧な介護を心掛けています。

管理施設等の清掃、警備業務が主体です。

綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

介護老人保健施設と通所リハビリテーション　訪問看護ステーションを運営しています。

真心・味、共にうそを付かない笑顔で、たくさんのお客様に本物の美味しさを提供しています。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

大手得意先、官公庁を有する安定企業　当社は、業務の完全自社施工化した総合サービス企業です。

野球部・ゴルフ部の運動が活発な、スポーツ好きの人が多い明朗な会社です。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

本社は津田沼ですが、東京は東京本部（小岩）・第１事業部（蒲田）・第２事業部（板橋）と３拠点で活動しておりますが、これからも人財を集め拡大して参ります。

業界最大手の創業百年を目指す安定した企業です。信頼と自信の資格取得を重視し、自社研修センターを持ち、有資格社員が教育しており、縦・横・斜めの人間関係（絆）を大事にしている会社です。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

生涯現役で高齢者から幸齢者へ。社会に必要とされ、社会で輝き、　幸せに年を重ねていく方々は、高齢者ではなく幸齢者です。弊社　は高齢化に悩む企業ではなく、幸齢化を目指す企業です。

当社は平成２４年１月認可が下りた新しい会社ですがお陰様で営業エリア拡張に伴い取引先から多数の受注依頼が安定的に入ってきてます。若い会社ですが、安定して稼げる元気な職場を目指します。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。