埼玉県 / ハローワーク大宮の求人情報 【お仕事情報ネット】

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

「家族主義」「感動介護」をモットーに関東圏を中心に２０拠点を運営

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店舗運営を行っています。

創業４５年を超える、埼玉県地域密着の在宅介護会社です。　総従業員数１１０００人以上の「セントケア・ホールディング」　グループ。埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定

創立以来、明るく楽しい職場をモットーにしています。　電気業をもって地域社会に貢献し、世の中を明るくする　仕事をしています。

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店舗運営を行っています。

※起業して９年目ですが、毎年充実した仕事量があります。　※関東一円での仕事ですが、特に東京近辺になります。　※社員と一緒に成長していきたいです。

福祉の未来に挑み続ける、地域密着の成長企業。大切にしているのは「地域の困ったを解決する」職員と利用者様が共に楽しみ、支え合えるあたたかい職場です

「Ｆｏｒ　ｔｈｅ　Ｃｏｍｍｕｎｉｔｙ−地域を元気に、笑顔をつなぐ−」を法人理念に掲げ、日本一地域を幸せにできる社会福祉法人を目指しています。

平均年齢が若く、活気があります。和気あいあいとした雰囲気で、一緒に仕事を完成させる楽しみを共有しています。自由参加で社員旅行もあります。

福祉の未来に挑み続ける、地域密着の成長企業。大切にしているのは「地域の困ったを解決する」職員と利用者様が共に楽しみ、支え合えるあたたかい職場です

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店舗運営を行っています。

年齢は若い

社是「相互信頼」のもと“喫食者の身内のつもりになった良いサービスを提供しましょう”を企業理念にしております。　全国１７，３００人の従業員がおります。

社員・顧客・法人すべての満足をミッションに掲げ経営。「くるみん認定」「多様な働き方実践企業プラチナ認定」「シニア活躍推進宣言企業認定」も受け最高８０歳まで勤務が可能です。大宮雇対協

社是「相互信頼」のもと“喫食者の身内のつもりになった良いサービスを提供しましょう”を企業理念にしております。　全国１７，３００人の従業員がおります。

平成２３年４月に開設したユニット型特別養護老人ホームとシュートステイ（介護疲れの軽減、お世話をしている方のリフレッシュの為にご利用いただくサービスあり）東京・千葉にも事業所を運営。

官庁工事を主体とした堅実で家族的な会社です。

土地、建物の仲介の他、ご自宅等のそれぞれのコンセプトに合わせたプラン提供を中心に行い、お客様と供に豊かな人生づくりのお手伝いが大変喜こばれております。

損害保険会社からの依頼により、建築物及び道路施設物の損害鑑定を行う。

自社工場を建設して４年目の新しい工場です。幼児専用車の制作や福祉車両の整備など、他社であまり扱わない業務に力を入れているのが特徴です。

本社を含め、南中部、関東、南東北地区に２４拠点、２８営業所を構え、グループ会社２社を含め、社員数合計２６００名を数える若い男女が多く活躍している会社です。

埼玉県に営業基盤を確立し、環境リサイクル機械のレンタルでは、業界トップクラスの実績・ノウハウ・ラインナップを武器に全国展開を行っています。働き方改革にも積極的に取り組んでいます。

安全性の高い品質第一の製品作りに徹し、社会に貢献する事及び地球環境の保全が最重要課題である事を理念とし「ＩＳＯ１４００１、９００１」を取得し発展性のある地元優良企業です。

サバイバルゲーム好きが集まる防水工事会社です。インセンティブ制度を設けているので、稼ぎたい人は能力次第で沢山稼げます。　沢山稼いで、沢山楽しみましょう。

社会から信頼される企業倫理と社会的責任を果たす会社。家族からも、喜ばれる社員を大切にする会社。お客様に愛されて感動を与える会社。年１回の慰安旅行や慰労会等も開催しています。

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

社会福祉法第１０９条に基づき、社会福祉事業の健全な発達を目指すとともに、市民の皆様や行政等との協働活動により地域福祉活動を積極的に推進している団体です。