埼玉県 入間市の求人情報 【お仕事情報ネット】

地域社会に密接に関わり、地元の社会福祉の一端を担って、一隅を照らす、そのような（人一人の価値ある生きがい）を見出す職場環境作りを目指す企業です。

古布のリサイクルのパーフェクトを目指して事業拡大もしています。埼玉、横浜に工場があり業界ＮＯ．１です。

創業以来順調に営業を伸ばし、固定得意先も増加しています。　障碍者グループホームを運営しています。精神障がい・知的障がいの方を対象に居場所・帰る場所を提供しています。

熱意・誠意・創意を基本理念として、利用者にとってより良いサービスを志しています。　職員の仕事と家庭の両立支援も推進しています。

医療法人として病院、診療所を中心に、４０の事業所を運営しています。福利厚生や労働環境を重視し、働きやすい法人、永く勤めることができる法人を目指しています。

令和４年に個人事業として設立し、令和６年、法人化した製造会社です。高品質の精密加工部品の製造を、今後、拡大していきます。

地域社会に密接に関わり、地元の社会福祉の一端を担って、一隅を照らす、そのような（人一人の価値ある生きがい）を見出す職場環境作りを目指す企業です。

大手スーパーとの取引を中心に米軍関係食品、一般雑貨、食品メーカーの商品の配送も行い、非常事態宣言時もエッセンシャルワーカーとして輸送量を減らさず、物流を通して社会に貢献しています。

当社は各種手当や社会保険など福利厚生が充実しています。また、一人ひとりの希望やライフスタイルに合わせて働ける職場づくりを行っており、安心して長く働ける環境を整えています。

イタリアンレストラン（直営店舗）を中心に事業運営中　毎年新規ＯＰＥＮしており事業拡大中　あなたのやる気は必ず評価します

海外のー流メーカー有名デザイナーとの提携による多彩なブランド展開でファッション性と機能性の両立を図りつつマーケットを革新し続けシューズメーカーとしての確たる地位を構築しています。

当社は各種手当や社会保険など福利厚生が充実しています。また、一人ひとりの希望やライフスタイルに合わせて働ける職場づくりを行っており、安心して長く働ける環境を整えています。

製造工程は自動化されている近代的な工場で、関東一円の山田うどん１５０余店に食材関係のすべてを一貫製造し供給している。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

全国に有名アパレルとティファールショップの店舗展開を行っています。

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

ダイハツ工業認識の「ダイハツショップ店」として営業して　います。男女とも活躍できる職場です。

１９７４年創業以来お客様のカーライフが豊かになるよう日々取り組んでおります。埼玉県Ｎｏ．１店を目指しチームで業績を上げ、令和６年にはダイハツ工業（株）優秀販売店賞を受賞いたしました

　創業来、再生紙を主材とした「角型紙管」は当社開発の主軸製品であり、木材・樹脂等に代わる多目的素材です。昨今では、サステナブルを捉えた、海洋廃プラ問題等の環境問題にも貢献できる素材

日本の伝統素材をモチーフに独自の美の世界を提案。素材づくり、デザイン・製造・流通・販売まで一貫してシステム化し完全オリジナル高品質で魅力あふれるファッションを生み出している。

高齢者の方々が敬愛され、活力ある生活を送れる明るい未来に　向けて、今後の事業展開に躍進中である。

入間市に本社、静岡県富士市・群馬県太田市に営業所を構え運送業を営んでおります。大手雑貨メーカーを主軸に、飲料・自動車部品等の輸送をウィング車にて実施しています。

減菌システムを徹底化してますので、安心して働くことができます。

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

長年に亘る専門商社としての実績により安定した地盤を確立し、信頼の基に総合商社への脱皮を計り、新規事業開発に取り組んでいる。離職率が少なく、平均勤務年数が長い会社です。

関東一円の医療施設や福祉施設の食事サービスを提供する会社です。今後の発展性が高い業種です。（独）高齢障害求職者支援機構の高年齢者雇用開発コンテストの取り組み企業です。

創立以来、業績は順調に推移し、会社としての態勢も内外共に整備されたので、今後は社会福祉のために力を傾注したいと計画しています。

職員の専門性と温かいハートで、利用者様一人一人に合ったケアの提供を考えていく総合力のアヴニールです。　

終身雇用の循環型ビジネスモデル（年齢やライフスタイルの変化に応じて適職を用意）の構築を目指しており若年層、高齢者、女性が安心して働ける職業環境をご用意しております。