大分県 玖珠町の求人情報 【お仕事情報ネット】

玖珠町で自動車の車検・修理から販売まで手掛ける地域密着の車屋です。最新のＡＩを導入し現場の書類作業を徹底削減。ノルマはなく残業代は１分単位で全額支給。家族も大切にできる職場です。

地域に密着した店舗として、皆さんに親しまれています。幅広い年齢層のスタッフが働いています。

「地域社会に貢献」をモットーに県下最大の建設機械リース会社に発展。

日産自動車（株）の直営販売会社として７０年以上にわたり大分県内で日産車の販売を行ってきました。電気自動車や自動運転技術の普及促進に力を入れています。

平成１９年１０月に福岡市に特定非営利活動法人ＳＡＫＵＲＡ会を設立。自立支援法に基づいて、障害者の方のための福祉事業を行っています。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

昭和４７年、玖珠町の誘致により創業以来５３年順調に業績を伸ばし、平成４年新工場を建設、平成２５年に大字森平原の第２工場を改装。今後一層の発展が期待できる。

女性経営者で働きやすく、アットホームな職場環境です。コロナ対策もしっかりと取組み、業績を落とさずに安定した経営を維持しております。

日産自動車（株）の直営販売会社として７０年以上にわたり大分県内で日産車の販売を行ってきました。電気自動車や自動運転技術の普及促進に力を入れています。

１．ヤン坊マー坊でおなじみのヤンマーです　２．九州の農家の方に良い機械と良いサービスを提供します。

外科、内科、消化器外科、消化器内科、リウマチ科、リハビリテーション科

昭和４７年、玖珠町の誘致により創業以来５３年順調に業績を伸ばし、平成４年新工場を建設、平成２５年に大字森平原の第２工場を改装。今後一層の発展が期待できる。

女性経営者で働きやすく、アットホームな職場環境です。コロナ対策もしっかりと取組み、業績を落とさずに安定した経営を維持しております。

県内１９ＪＡが広域合併してできた大型ＪＡであり、各地域の立地条件を活かした多様な営農形態を維持している。

行政機関との営業契約を中心としたフードショップ及びアミューズメントの管理運営を柱として、オフィスビル及び駐車場の賃貸業を営んでおります。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

玖珠川山系の木材を販売

女性経営者で働きやすく、アットホームな職場環境です。コロナ対策もしっかりと取組み、業績を落とさずに安定した経営を維持しております。

住居型有料老人ホームに併設の訪問介護事業、介護付有料老人ホームの展開を行うことで、高齢者が安全に安心して心地よく生活できることを目的に２４時間支援しています。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

信頼と実績で地場企業として飛躍中。県内１４営業所、福岡県５営業所、東京支社の計２０営業所を運営しています。

平成１９年１０月に福岡市に特定非営利活動法人ＳＡＫＵＲＡ会を設立。自立支援法に基づいて、障害者の方のための福祉事業を行っています。

大分県を中心に土木工事を行っています。ＩＣＴ・ＡＩを導入した最新の技術を活用し建設することを心掛けて行っております。

昭和４７年、玖珠町の誘致により創業以来５３年順調に業績を伸ばし、平成４年新工場を建設、平成２５年に大字森平原の第２工場を改装。今後一層の発展が期待できる。

外科、内科、胃腸内科、小児科、整形外科、リハビリテーション科

基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア（抱えない介護）とＩＣＴ化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます

外科、内科、消化器外科、消化器内科、リウマチ科、リハビリテーション科

県内１９ＪＡが広域合併してできた大型ＪＡであり、各地域の立地条件を活かした多様な営農形態を維持している。

粉体塗装というあまり他社では行っていない業種であり、競い合いも少ない。取引先も大手メ−カー等が多い。

家庭的な雰囲気を大切にお子様１人１人に寄添った保育を心掛けています。