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楽しく働けるような職場を目指しています。

病院・マンション等の清掃・管理業務を主に事業展開し、受注の状況は良好である。アットホ−ムな社風をモットーに従業員の能力向上に注力し、顧客サービスに努めている。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

病院・マンション等の清掃・管理業務を主に事業展開し、受注の状況は良好である。アットホ−ムな社風をモットーに従業員の能力向上に注力し、顧客サービスに努めている。

給食センターの業務です。　老若男女、さまざまな方が働く、明るくて風通しのよい職場です。　調理師を目指す人のサポートもしています。

Ｈ２４年１０月７・８日オープンの会社です。当店のコンセプトは、「食を通じて地元地域への貢献をしたい」です。自分の身の辺りの方々に愛されるお店の一員としてがんばれる場所だと思います。

「みんな仲良く、明るく、元気に」　皆の心が和らいで協力・調和していくことを大事にしています。

会社創立以来、安定した業績を続け、家庭的な社風の中、初心者の方でも働きやすい職場です。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル　ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし　ます。

紳士服専門店フタタ系列店舗の協カ事業所として発展しています。３０代〜７０代と幅広い年代の方が活躍中です。

私たち自身がその地に入り、地域の価値を共創する主体者として活動　企画から実行までワンストップで取り組んでいる

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル　ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし　ます。

常にご利用者様・ご家族の思いを主体とし、その人その人らしく、またこれからの人生が幸せであるように居心地の良い場・暮らしを提供支援する。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル　ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし　ます。

美味しい食事の提供と働きやすい職場環境づくりをモットーとした大分の地場企業です

難病や末期がんなどで自立した生活が困難な方や要介護度が高い方々に安心して生活を送っていただけるよう、ＡＩでは代替できない「人にしかできないケア」を提供している会社です。

県内１９ＪＡが広域合併してできた大型ＪＡであり、各地域の立地条件を活かした多様な営農形態を維持している。

地域のお客様に安心してご利用いただけるよう、日々研修等を実践し、レベルアップしています。

「優しく暖かい南の風、転じて母親が子を思う優しく温かい心」を指針に、医療福祉に対する複合的なサービス、健康、運動、癒しを社員一丸となって御提供していきます。

「みんな仲良く、明るく、元気に」　皆の心が和らいで協力・調和していくことを大事にしています。

郡内唯一のサービス付き高齢者向け住宅。訪問介護・通所介護事業所も運営しており、高齢者が安心・安全に自立支援できるよう福祉の向上を図ります。

会社経営に関する事務の受託事業やコンサルティング業務を行っています。幅広く会社経営のニーズにお応えできる業務を展開、また外食部門を宮崎市で展開中（季節料理かわの）※転勤はなし

医療・介護食を中心とした食品製造業および販売業であり、医療食・福祉介護食等の高い技術力を必要とする中で、当社はそのノウハウを有しています。

隣接の時枝内科医院と連携を図り、安心・快適な充実したサービス提供を心がけています。医療・介護をとおして、集う人々が笑顔になって頂けることを目指しています。

明るく楽しい職場です。職員のプライベートも大切にし、休みも取りやすく、働きやすい職場です。

明るく楽しく働けるお店です。

大分・福岡・熊本を中心に事業所を展開する麺の専門商社です。ふくや、太一商店、味噌乃家等のラーメン店運営や製麺・食品加工を手がけ、九州を代表する食品メーカーへの成長を目指しています。

大分・福岡・熊本を中心に事業所を展開する麺の専門商社です。ふくや、太一商店、味噌乃家等のラーメン店運営や製麺・食品加工を手がけ、九州を代表する食品メーカーへの成長を目指しています。

当院は認知症の医療やケアを主に行っている精神科病院です（３５年間の実績あり）。認知症の方に対し、スタッフ全員が共同で治療していますので安心して仕事に専念できます。

当園は厚生労働大臣の認可保育園として、今年で７０年となる保育園です。”太陽と水と土にまみれて大きくなあれ！！”と子供達の人生においての根っこ、土台を作る事を大事にしています。