新潟県 / ハローワーク長岡の求人情報 【お仕事情報ネット】

迅速、丁寧、安全と「快適な輸送」をモットーとしています。　お客様から「選ばれるタクシー会社」を目指しています。　また介護施設「相互の家」３棟を運営しています。

日本精機株式会社のグループ企業として、安全・確実で迅速な対応を信条とする物流部門を基軸に、生活と地域に密着したフードサービス、広告代理業、保険代理業を展開しています。

創業から７０年、精度の良い機械を供給しアフターサービスを充実　させることでお客様の信頼を構築してきました。ワークライフバラ　ンスを考慮した働きやすい環境づくりを進めています。

創業１２５年の小林石油（株）のグループの一翼を担い、富士ゼロックス製品の取り扱い高は県内トップクラスです。

各部門が少人数体制で行っている為、アットホームで和気あいあいな雰囲気で業務を行っています。その中でも目標を持ち相談をしながら日々進めていきます。

従業員が働きやすい環境を目指しております。設備投資も積極的に行い作業効率を上げ従業員の負担を軽減しております。最近では、生産設備に安全装置を取り付け、作業の安全性も高めております。

基本理念である「手間を惜しまず真心を込め、利用者様の心に添った、よりよいサービスの提供」を念頭に置き、利用者様が住み慣れた地域で笑顔で安心して暮らしていける福祉施設を目指しています

当社は「安全で安心して働くことができる職場環境」を目指しています。ミーティング、ＫＹ活動

令和８年４月より病気休暇５日間新設（特別有給）　採用時より有給休暇を付与するので、突発的な事情にも即対応可能　会社負担で三大疾病に該当したら１００万支払われる保険加入

認知症疾患を中心とした高年齢者医療の分野で最新の設備を備えて医療サービスを提供している。また、認知症疾患医療センターとしても新潟県の委託を受けている。介護老人保健施設楽山苑を併設。

・年間休日１２２日間　土日祝日休み　・１時間単位の有給取得可　・４０歳以上は人間ドック受診

ｉｔｏは「糸＝ｉｔｏ」のように、人と服、日常と気分をゆるやかにつなぐ存在でありたいと考えています。お客様の毎日にそっと寄り添い、心地よい一着との出会いを届けることを大切にしています

〇当社は新潟県内で医療福祉事業を展開するアルファスグループで、介護事業を行っており、高齢者介護施設「アルファスさわやか苑」の運営を通じて、地域の健やかな暮らしと安心を支えていきます

ＩＣＴ化、充実の研修、人事評価制度、組織改革など新しい取組を真摯に実行し人に重きを置いたグループ企業です。５大満足の理念のもと、笑顔あふれる介護の職場で一緒に成長していきましょう。

結婚式場（べルナール・料亭いまつ）・貸衣裳店（ビアンベール）・葬儀式場（セレモニーホール・ラソ）を運営し、かけがえのない人生の節目に訪れる儀式サービスをご提供しております。

マルハニチロ（株）の１００％子会社です。新潟県及び富山県のセブンイレブンにサンドイッチ、菓子パン、惣菜等を販売。

マルハニチロ（株）の１００％子会社です。新潟県及び富山県のセブンイレブンにサンドイッチ、菓子パン、惣菜等を販売。

一般職場給食、集会用弁当各種、行楽用宴会用折詰、赤飯、寿司、オードブル、おにぎり弁当各種等の調理販売

〇当社は新潟県内で医療福祉事業を展開するアルファスグループで、介護事業を行っており、高齢者介護施設「アルファスさわやか苑」の運営を通じて、地域の健やかな暮らしと安心を支えていきます

道の駅の運営管理を事案内容とする地域創生目的の法人です。

官庁・病院等のビルを主体とした、清掃・警備・設備・電話交換・駐車場管理を主業とした県央地域最大のビル管理会社です。

ビルの環境衛生と安全を確保する為、清掃管理業務及び、設備管理業務、警備保安業務を総合的に管理する会社です。

他業種出身の社員が多数活躍しています。

お客様との信頼関係を大切にし、迅速かつ丁寧な対応を強みとして　います。車検・点検・一般修理まで幅広く対応できる総合力が　当社の強みです

ＩＣＴ化、充実の研修、人事評価制度、組織改革など新しい取組を真摯に実行し人に重きを置いたグループ企業です。５大満足の理念のもと、笑顔あふれる介護の職場で一緒に成長していきましょう。

長岡工場は、技術研究開発部門として、研究開発室部門と製作部門があります。精密部品測定を行うため、長岡市新産に精密室もあります。多種産業の新機械開発設計製作を行っています。

若い社員も多く、和気あいあいとした職場です。足場は常に需要がある安定した業種というのも魅力の一つ。技術を身につけて独立したり、営業など他の仕事にもチャレンジが可能です

木造注文住宅で培ったノウハウで「檜」にこだわる高耐久住宅。　「孫の代まで檜１００年住宅」をブランドに「エネルギー自給自足」の提案。お客様満足と社員の物心両面の幸せを追求します。

ＩＣＴ化、充実の研修、人事評価制度、組織改革など新しい取組を真摯に実行し人に重きを置いたグループ企業です。５大満足の理念のもと、笑顔あふれる介護の職場で一緒に成長していきましょう。

昭和２６年創業以来、物流業を営み、順調に業績をあげ、業務拡大しています。Ｈ２６年１０月に「東武運輸プリヴェ（株）」より社名変更いたしました。