新潟県 / 正社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

セキュリティ・サポート・メンテナンス業を主軸に、お客様と地域社会に安全・安心・快適をご提供します。

県内業界最大手

平成元年創業、量販店、病院施設、飲食店、一般家庭等、幅広い分野に合ったオリジナルのお米を提供して業績を伸ばしている会社です。

大規模展開で第二成長期を迎えた小川会計。私達一人一人の成長が小川会計の成長であり、お客様の成長・発展を支えることになります。私達と一緒に更なる成長を目指しませんか？

大規模展開で第二成長期を迎えた小川会計。私達一人一人の成長が小川会計の成長であり、お客様の成長・発展を支えることになります。私達と一緒に更なる成長を目指しませんか？

東京電力柏崎刈羽原子力発電所の取引を中心に、協力会社多数が取引先に有り、業績は順調です。

創業１２５年の小林石油（株）のグループの一翼を担い、富士ゼロックス製品の取り扱い高は県内トップクラスです。

創業９２年安定した会社です。Ｒ６年長岡祭で記念花火を打ち上げました。社員の生活安定、働き方改革に対応する為社員一丸となって創意工夫し処遇改善（昇給・賞与・休日）に取り組んでいます。

長岡市の中心部に立地し、業界県内１位／全国３０位（２０２５年業界誌調査）創業１５７年・設立７７年の老舗ながら若手中堅社員や女性社員が多く、特許等知的所有権を数多く保有する企業

・商社ですが、メンテナンスにも重点を置いています。　・海外スタッフも多数活躍しており、グローバルに働けます。　・社員の頑張りに報いる、やりがいある会社です。

日本初のセキュリティ会社として誕生した業界最大手のグループ会社です。事業拡大に伴い、新しい仲間を募集しています。社会貢献をしたい方、安定企業で働きたい方の応募をお待ちしています。

当社は１９６５年創立の国内では数少ない特殊鉄道車両メーカーです。私たちは新線路建設や既存線路保守作業に使用される鉄道車両を製造し、日本国内は基より世界各国へ多くの車両を届けています

当社は１９６５年創立の国内では数少ない特殊鉄道車両メーカーです。私たちは新線路建設や既存線路保守作業に使用される鉄道車両を製造し、日本国内は基より世界各国へ多くの車両を届けています

若く、バイタリティがあり、共に学び共に育つ、発展途上会社。大企業が手がけない隙間産業で開発営業会社を目指す。経営指針による計画、ビジョンのある会社。自立した社員を育てる。

「千人鮮色（せんにんせんしょく）」をテーマに、お客様のこだわ　りを一棟一棟個性的なカタチをご提案。地域密着型で今までに　３，０００棟以上住まいづくりのお手伝いをしてきました。

平成２０年設立の新しい会社です。　主に金属原料のリサイクルを目的とします。　産業廃棄物の収集運搬も行います。

業歴６０年を超える新発田市豊浦地区を代表とする総合建設会社です。アットホームな社風で風通しが良く、働きやすい環境です。

建設資材の製造から現場の施工・管理、さらには建設業に特化した人材育成機関の運営も行っています。持続可能な社会に貢献する工法や特許を持ち合わせた企業です。

建設資材の製造から現場の施工・管理、さらには建設業に特化した人材育成機関の運営も行っています。持続可能な社会に貢献する工法や特許を持ち合わせた企業です。

幼児からお年寄りまで幅広い年代と多様なニーズに応える複合福祉施設です。地域交流や災害時の支援拠点として、体育館やグラウンドも完備しております。

創業は明治１７年。小出は素晴らしい水に恵まれ、又美味しい魚沼米の産地です。平成２年に青島地区に新工場を設立、冷房完備の酒蔵で丁寧な酒造りを行う。

私達は時代のニーズに答えて再生、復活、進化し続けています。どんな仕事でもプロとして誇りを持てるように指導いたします。

丸紅グループとして様々な事業において培ってきた経験、ノウハウ、購買力、ネットワーク、インフラ情報をベースとした物流エエンジニアリングからオペレーションまでの物流サービスを提供。

新潟市秋葉区を中心に、主に公共工事の元請施工を行っています。

金融業（信用金庫）

東証一部上場の（株）第一興商の１００％子会社として主に下越地区を中心に「ＤＡＭ」ブランドのカラオケ機器の販売・賃貸とカラオケボックス「ビックエコー」を運営する安定企業です。

「人を大切にして、地域を支える会社」が私たちのビジョンです。

個々の創発性を重視しチームワークを通じて成長できる人材を求めている。また、介護、看護、介護職員補助、事務すべてにおいて「させていただく」という姿勢で業務に取り組んでいます。

お客様から喜ばれる商品づくりを積極的に進めており明るく活気のある職場です。仕事の成果に対しては適正な評価をしますのでやりがいのある職場です。

令和８年４月より病気休暇５日間新設（特別有給）　採用時より有給休暇を付与するので、突発的な事情にも即対応可能　会社負担で三大疾病に該当したら１００万支払われる保険加入