新潟県 新潟市中央区の求人情報 【お仕事情報ネット】

充実したサポート体制。入社後、先輩社員が挨拶の仕方、住宅知識等、少しでも早く活躍できる様にサポート万全。チーム制で動いていくので相談もしやすい環境です。

　平成１１年創業、万代島ビルのオフィスフロアの賃貸、管理を行っております。

会社、工場、官公庁、病院、学佼、研修所、寮等各種施設の総合給食請負及び管理、並びにこれらに附帯するー切の業務。

建設事業、インターネット事業、営業部と幅広い事業内容となっており、採用枠を拡大しております。

安全で住み良い街作りを目指し地域の様々な安全に関連する要望に　対応可能な複合警備（人的警備・機械警備等）体制を構築し安全安心事業を積極的に展開しています

販売件数（２０２２年３月期）は合計１３，１１９件　（売上高：３，１６６億２，７００万円）　利益率“昨年対比１４０％増”と業績好調です。

ＩＴ化が進む中「人が人として人だからこそ人にしかできない」仕事をしている会社です。　「健康経営」を推進し、働きやすい環境整備に取り組んでいます。

『個の時代』の、担い手に。をミッションに、各種サービスを通じてあらゆる企業とインフルエンサーにＰＲの機会を提供しています。２０２２年、東証グロース市場に上場いたしました。

当社は、１９６２年創業以来、給食サービスのエキスパートとして、学校、保育園、企業、病院、介護施設等の食事提供を行っています。

○医療・介護・福祉・食を通して、地域の皆様の暮らしに密着した事業を新潟県内で展開しています。　○社員研修には定評があり、仕事と家庭生活が両立できる職場環境

創業から１００年以上の実績があり、常石グループの一員として新たなスタートを切った。多種多様の船舶を建造する日本海側に位置する数少ない造船所である。

高い商品力を誇る三協アルミブランドの建材製品。私たちはその商品を単に販売するのではなく、工務店のニーズや居住者のライフスタイルなども踏まえ、「建物全体」から提案を行っています。

軽自動車から大型車輛・重機などあらゆる車種の整備と車検及びボデーの製造部門を本社工場と大形工場の２工場取り扱う。トータル・カーメンテナンス・カンパニー。

公共工事を主として施工し地域同業社の中でもトップクラスの技術力を有す。次世代認定マーク「くるみん」、パパ・ママ子育て応援プラスの認定を取得し働き易さや健康経営にも注力している。

【安心して働ける職場環境の整備に力を入れています！】　ノルマなし、明確な評価基準があるため若手が成長しやすい！　仕事は短時間集中でメリハリをつけるよう業務改善中！

料理やおもてなしを通じてお客様に感動していただくことを目標にしています。新しいことへ挑戦できる職場です。

タイヤを通して安全・快適なカーライフをお客様と世間話をまじえながら商品を提案するやりがいのあふれたお仕事です。　車や人と接することが好きな方なら活躍できますよ！

創業以来一貫して、ユニークかつデータに裏付けられた本物の製品を開発し、スーパーゼネコンをはじめとする全国の総合建設会社に掘削用特殊薬剤を提供しています。

昭和５０年に創立し商業施設における施工で順調に業績を延ばして参りました。そのノウハウを生かし、平成１５年にデザイン住宅部門を設立し、新潟・宮城県で年間およそ９０棟新築しています。

長い歴史のある当社は、新規学卒の人から勤続　４５年の人まで楽しく働いています。お客様はもちろん社員の家族の健康も大切に考え、医師・薬剤師による無料健康相談をやっています。

新潟の特色を出した食品を製造しています。

新しいことに常にチャレンジしている会社です。社員一人一人の能力を最大限に発揮できるよう、職場環境の改善に努めています。これから幅広い事業展開を考えています。

会社設立より順調に業績を伸ばし、今後も若い人材を発掘してエネルギッシュな会社として発展が期待出来る。　弊社施工の建築物が２０１８年グッドデザイン賞を受賞しました。

会社創立以来着実に業績を伸ばし続けており、「アストロプロダクツ」の屋号にて、北海道から沖縄まで直営・フランチャイズ合わせて１９９店舗、海外２店舗を展開中

施設の名称に「守庵良寛」（まもりあんりょうかん）と名付けました。良寛様が行った慈悲深くやさしく思いやる言葉掛けや接遇を心がけ、温かく見守る住まい（庵）を目指しています。

当法人では特別養護老人ホーム（魚沼市）小規模多機能（新潟市）を運営しています。業務効率優先ではなく利用者様お一人お一人の思いを大切にし、その人に寄り添った介護の実践を行っています。

地域に密着した、明るい接骨院です。

特にデジタル化が遅れている伝統的な業界に対して優れたソリューションを提供します。

２０２４年３月設立の少数精鋭の技術者集団です。一人ひとりに大きな裁量があり、互いに学び合いながら成長できる職場です。完全週休二日制を導入し、ワークライフバランスを重視しています

平成６年設立した会社ではあるが、年間安定した仕事が確保されており、今後一層の発展が期待できる。