奈良県 香芝市の求人情報 【お仕事情報ネット】

生活雑貨をメインに生産しています。

医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げているように利用者中心に考えた医療・看護・介護を行っていきます。　高齢者の方が満足していただけるサービスを目指しています。

何よりも、手作りにこだわった給食会社です。当社では、働く全員が気持ちよく作業が出来る環境づくりに注力しています。勤続年数の長い人が多いことも特徴です。

奈良県と介護業者に特化した職業紹介を行っています。エリア内で圧倒的な求人数を掲載しており、介護業界で経験豊富なキャリアアドバイザーがお仕事の紹介・転職相談を行なっています。

何よりも、手作りにこだわった給食会社です。当社では、働く全員が気持ちよく作業が出来る環境づくりに注力しています。勤続年数の長い人が多いことも特徴です。

「光のぬくもりで、街や暮らしに和みを伝えたい」と願いを込めた「光和電設」。平成２０年設立のまだ若い会社ですが、大手企業からの受注も数多く、実績もあり、成長している電気工事事業者です

多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、利用者が個人の尊厳を保持しつつ、自立できるよう支援する事を目的とします。

小規模ながら、創業以来堅実経営を続けてきた会社です。社内は家庭的な雰囲気であり、老いも若きも歓迎致します。

昭和４２年創業以来、信頼と信用を第一に考え、解体工事、土木工　事を主体として実績を積み重ねてまいりました。従業員の年齢層が若く、明るく元気な職場です。

安全運転とサービス向上を目標としている事業所です。

全国に約５００直営店舗を展開。宇佐美グループの関西エリア担当支店。軽油販売量は業界ＮＯ．１。燃料供給を通して日本の物流を支えます。

平成２６年４月開設の事業所です。入居様や従業員の皆様が心からナチュラルな笑顔で過ごせる職場を一緒に考え作っていきましょう。

関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

急性期医療の更なる充実に努めるとともに、地域医療機関との機能分担と連携強化を図ります。これからの時代にふさわしい病院としての使命と責任を果たし、皆様のための病院となる事を目指します

興永建設に関わる全ての人に、心震わす感動の創出と、笑顔あふれる幸せな生活を提供し続ける会社であり続けたい。興永建設にご縁があって幸せだと思ってもらえる会社創りを目指します。

社会貢献の企業として高い技術力と抜群の精度を評価され、着実に業績を伸ばし続けています。お互い技術を研鑚し合い、チームワークの良い明るい職場です。

家庭的　明るい職場　一生懸命　皆がこの気持ちを大切にしている会社です。年末に清酒等あり。熱中症対策あり。　コーヒー、美味しい水無料。

ベテランから初めて運送会社に入った若い世代まで幅広い年齢層が、個人の経験や能力にあった働き方をしながらキャリアをつんでいます。能力が給与に反映されるシステムでやりがいがあります。

独自のノウハウと生産体制を確立し、取引先からも信頼を得ております。安心・安全な暮らし、豊かな未来を創造し、社会の更なる発展に貢献できるよう信念を持って取り組んでおります。

独自のノウハウと生産体制を確立し、取引先からも信頼を得ております。安心・安全な暮らし、豊かな未来を創造し、社会の更なる発展に貢献できるよう信念を持って取り組んでおります。

何よりも、手作りにこだわった給食会社です。当社では、働く全員が気持ちよく作業が出来る環境づくりに注力しています。勤続年数の長い人が多いことも特徴です。

何よりも、手作りにこだわった給食会社です。当社では、働く全員が気持ちよく作業が出来る環境づくりに注力しています。勤続年数の長い人が多いことも特徴です。

お客様の「想い」が込められた手紙・はがき・ゆうパックなどを、日本全国どこにでも誰にでもお届けするという、ユニバーサルサービスを提供しています。

関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

関西における給食業界の大手で、安定成長企業です。首都圏、北陸、三重、九州にも進出しています。業界初「ＩＳＯ９００１、１４００１」取得。

Ｐｙｔｈｏｎを用いた海外向けのオフショア開発を行っています。

家庭的　明るい職場　一生懸命　皆がこの気持ちを大切にしている会社です。年末に清酒等あり。熱中症対策あり。　コーヒー、美味しい水無料。

「自分達が楽しくなければご利用者様も楽しめない」という思いで行事を行っています。又、職員間の親睦の為に隣接のグループホームの職員と共にお出掛け（日帰り旅行）なども行っている。

お客様への対応の速さとニーズを的確にとらえる体制の確立を目指している。

私たちは、利用者の方々の目線に沿った介護をしたいと考えて　います。職員の年齢層も幅広く、２０才代から６０才代までの　男女が元気に利用者と接しています。