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三葉グループは、３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西に７０拠点以上展開。行政の開設要望も多く、今後も事業拡大を目指しております。

三葉グループは、３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西に７０拠点以上展開。行政の開設要望も多く、今後も事業拡大を目指しております。

三葉グループは、３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西に７０拠点以上展開。行政の開設要望も多く、今後も事業拡大を目指しております。

歳をとっても認知症になっても住み慣れた街で暮らしてほしいを理念に掲げ、今後デジタル化に向けて取り組みを強化しております。

・東彼杵郡波佐見町にて歯科医院経営　・大村諫早地区にて発達障害児の児童発達支援及び放課後デイサー　ビス経営

赤ちゃんから年配の方まで、障害の有無に関わらず共に過ごし共に育ちあう空間作りをしています。こども達やお年寄りと一緒に過ごせる仕事がしたい方、大歓迎です。

昭和４１年創業以来順調に業績を延ばしている。今後一層の充実した発展が期待出来る。

当社は創業５９年を迎え、長年にわたり多くのお客様にご愛顧いただいている、中華レストランチェーンです。プライム市場にも上場しており、安定した基盤で安心して働ける環境が整っています。

高齢化社会を迎えるなかで、老人の活性化や痴呆の進行防止の為の研究開発、設備の提供を事業とした、地域社会の介護福祉に大きく貢献する企業である。

私たちは、生活のさまざまなシーンで笑顔を運び、夢を運んできました。弊社は、本年度、創立９４年の歴史を刻みます。新しい時代に対応した企業経営を進めていきます。「子育て応援宣言企業」

当社は、長崎県島原市に本社を置き、対馬厳原町に対馬支店、長崎市、諫早市に営業所を開設し、土木・建築・舗装工事等の事業を展開している。

漁船よりの直接仕入及び大手メーカーよりの　直接仕入による安定操業　自社製品による二次加工

明るく働きやすい職場づくりを大切にしている為、毎年の社員旅行の他、多彩な社内イベントを自由参加形式で開催しています。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責任を持ちながら働ける企業を目指しております。

＊子育てサポート企業認定《くるみん》を取得しております。　＊《もにす認定企業》誰もが自分らしく、国が認めた安心して　　働ける職場です。

西海医療福祉センターは、持続可能な未来のため『社会福祉として地域医療を』を掲げ、社会福祉としての地域医療を担い、人口減少地域における持続可能な地域福祉の実現に努めています。

１９６３年佐世保市にて創業開始。２００３年８月玉川繊維工業所より分社化。同年１２月ＩＳＯ９００１品質マネ−ジメントシステム審査登録。お客様に品質の高い製品をお届けしております。

県内初の初乗り５００円タクシー。又お客様の事を第一に考え、安全、親切、丁寧をモットーに頑張っている活気のある会社です。

「地域の宝探しカンパニー」をコンセプトに事業展開する地域発のスタートアップ企業。地域から、未来を変えていきます。家族が１番・仕事は２番などメリハリのあるワークスタイルを追求します。

≪心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に≫　奈摩郷を拠点として地域の方々が住み慣れた場所でいつまでも安心して生活ができることを願って事業を開設しました

≪心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に≫　奈摩郷を拠点として地域の方々が住み慣れた場所でいつまでも安心して生活ができることを願って事業を開設しました

ベテランから若手まで、幅広い年代の社員が多数活躍しています。　県内各地域に拠点を置き、土木・建築工事を中心に事業展開している高度な技術力を持った総合建設業です。

人々の繋がりから生み出される感動と収益を生み出すビジネスを両立させる事を目指し、設立。ジャパネットの創業の地である長崎の素晴らしい魅力・価値を「見つけて・磨いて・伝えて」いきます

６５歳以上の者であって、環境上の理由又は経済的な理由により居宅において、養護を受けることが困難な者を入所させ、養護することを目的とした施設です。

ファーストイン早岐、グランドファーストイン佐世保の２施設を運営

アルカスＳＡＳＥＢＯや西肥バスの清掃やいでゆ荘の公共施設の運営を行っています。お客様が安全、安心、快適にご利用いただける様に地元企業として頑張っています。

永続性のある職場です。創業５０年余り信用と誠実をモットーに経営しております。

『就労する喜びと全ての人々の平和のために「人の和　地域の輪　ふれあいの場」を大切にする』を運営理念とし、障がい者に就労の機会を提供すると共に、能力向上のために必要な訓練を行っている

《心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に》　在宅生活の提供を維持・実現するために落ち着いた家庭的な雰囲気で過ごせる働きやすい職場作りに取り組んでいます。【ＭＰあり】

ビル管理に関するあらゆる業務を手掛け、着実に安定成長を遂げている　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【マイページあり】