長崎県 / 事務の求人情報 【お仕事情報ネット】

環境緑化工事の全てについて設計から完成まで責任施工し、緑文化の創出を基本コンセプトにし、過去の実績を証しに全社員が誇りを持って実行する会社です。　　　　　　　　　【マイページあり】

お客様が将来に亘り、笑顔で溢れる日々がお過ごしできる様、保険商品や情報を提供しています。お客様や保険会社また地域社会に頼られる会社を目指して、日々邁進しています。【マイページあり】

生徒・教職員と共に自分自身も学び、向上しようとする機関です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【マイページあり】

病床数１９９床。泌尿器科、整形外科、外科、内科、リハビリ科等があり、透析も実施しています。リハビリテーションが充実しています。若手・中堅・べテランとバランスの取れた職員構成です

令和３年１月に開業しました。まだ新しい事務所ですが、お客様と共に成長・発展していけたらと思っています。

社会福祉法人幸生会は、昭和５２年に設立され、諫早市を中心に対馬市・島原市にて、高齢者福祉及び障がい児（者）福祉の合計２３事業を展開しています。福利厚生についても充実しています。

ＲＰＡの導入やＤＸ化による仕事の効率化を図る事で、生産性の高い仕事のみを実行し、日本で一番従業員が働きやすい食品問屋になる事を目標に日々邁進しています。

創業５４周年。木造注文住宅事業を中心に公共施設等の建設事業にも力を注ぎ完成工事高は長崎県１位（２０２４年）。働き方改革により多様な手当や休暇制度で志高い社員をサポートしています。

原料の厳選により当社独自のブランド製品を商品化しており他業者との差別化を図っている。　全粒紛入り手延べ素麺（島原小町）を取り扱っております。

昭和２２年創業以来順調に業績を伸ばし、平成６年度に年商１３６億円に達した。現在の情勢から薄利多売ながら向上を期待出来る。

人々の繋がりから生み出される感動と収益を生み出すビジネスを両立させる事を目指し、設立。ジャパネットの創業の地である長崎の素晴らしい魅力・価値を「見つけて・磨いて・伝えて」いきます

明るく働きやすい職場づくりを大切にしている為、毎年の社員旅行の他、多彩な社内イベントを自由参加形式で開催しています。

日本全国（沖縄除）を運送範囲として数多くの車両を有し陸上貨物輸送に従事している。営業所：帯広、大阪、広島、北九州、佐賀、諸富（佐賀）。大石運輸のグループ会社が他に４社ある。

急性期（救急）治療により病態の峠を越えた脳卒中等の患者様に対して集中的リハビリテーションサービスを提供します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　【マイページあり】

サッ力一競技の普及と振興を目的とした団体で、各種大会の運営と県内の登録チームの事務的な統括を行なっている。

身近な法律家として、業界一をめざしてがんばっています。

建設技能者の経済的、社会的地位の向上、推進

国内外に豊富な納入実績を有し、グローバルな活動と未来をみつめた先進的な取り組みは、常に世界の注目を集めています

研究開発・技術革新を継続的に行うことによって、地域社会に密着した信頼性と確かな技術力を伝えていく企業を目指します。

明治２５年創業。国内８２ヶ所の事業所網を持ち、企業情報の収集分析を行う。近年はＤ＆Ｂ（アメリカ）との提携により海外企業情報を利用した与信管理ソリューションに強みを持っている。

明治２５年創業。国内８２ヶ所の事業所網を持ち、企業情報の収集分析を行う。近年はＤ＆Ｂ（アメリカ）との提携により海外企業情報を利用した与信管理ソリューションに強みを持っている。

「愛する人のために」の原文をモチーフとしてＣＭ放映したのが昭和４４年。原文のテレビがパソコンとなった現在も、生命保険の本質はどんな時代でもかわらない。私たちはそう考えています。

令和３年７月２８日、水資源機構筑後川局長より２０２１年度優良工事表彰、安全管理優良工事表彰を受賞いたしました！安全管理のもと、施工管理と施工技術の向上を日々継続して行っております。

産院へ来院される方は人生で何度と無い特別な時間を過ごす方々ばかり。「出産の前後は心地良く過ごしたい」との想いに、私たちのサービスで答えたい、そんなやる気と笑顔いっぱいの職場です。

通学していただいている生徒さんから大変喜ばれる仕事で有り、人と業界に貢献できる生きがいの有る仕事です　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【マイページあり】

働くママとして会社員をしていた代表が「職場の休みづらさ」で悩み、創業したのがフリーライフです。プライベートの充実に向けた取り組みを積極的に行っております。

少数人でアットホームな職場です。　未経験の方も丁寧にサポートします。　家庭との両立を大切にした働きしやすい職場です。

公共機関

雇用主が国で使用者が米軍　障害者の雇用促進に努めています。

長崎大学禁煙実践基本方針に基づき、２０１９年８月から敷地内全面禁煙（勤務時間内の喫煙も禁止）とし、スモークフリーキャンパスの完全な実現を目指します。　　　　　　　【マイページあり】