三重県 の求人情報 【お仕事情報ネット】

太陽急配の１日は「気をつけて行ってらっしゃい！」でスタートし、「お帰りなさい。お疲れ様でした！」の声で終わります。大手企業の専属として、中小型運送の特異性を発揮し、成長中です。

常にお客様の立場に立ち「迅速・丁寧・誠意」をスローガンにきめ細かいアフターフォローを行っています。

イオンビッグは、イオングループの中でも成長著しいスーパーです。ほとんどの店舗がオープンしたてのお店ですのでフレッシュな職場です。従業員お買物割引制度など福利厚生も充実しています。

イオンビッグは、イオングループの中でも成長著しいスーパーです。ほとんどの店舗がオープンしたてのお店ですのでフレッシュな職場です。従業員お買物割引制度など福利厚生も充実しています。

国内自動車メーカー及びティア１メーカー、産業機械関連メーカーが主要顧客。主要顧客の要求ニーズに応じ、精密プレス技術、一貫生産の強みがある。近年は樹脂・プラスチックとの融合も行う。

自動車部品・電機部品のねじを生産販売する会社で年商７５億円。

時代のニーズをとらえ常に新製品を開発・販路を開拓しています。また、永年勤続・優良社員表彰制度等もあり、若さと活気にあふれています。

東証−部上場「セコム（株）」のグル−プ会社として、三重県内全域を営業エリアとしている。会社設立以来業績は順調に伸展しており、総合情報システム産業へと変化しています。

「真心を込めた卵で、幸せな人を１人でも多くつくること」を理念に、毎日の何気ないほんの少しの『幸せ』を卵を通してお届けする事に、スタッフ一同全力を注いでいます。

公共工事を中心に土木工事全般の総合建設業を行うと共に防災工事、道路維持修繕工事等の専門工事業を営む。近年は最先端のＩＣＴ土木技術と建機を駆使し、地域のインフラ整備に努めています。

20代～40代の女性が活躍中！

接客業からの転職者活躍中！

日勤＋定時退社で家庭用事も安心♪

当社は社員とその家族の生活を守ることを第一に考えています。会社負担で資格の取得を推進しており、社員一丸となって業績を上げることを目指しています。

三重県に１３店舗を展開し、ネット宅配と生鮮食品が強みです。「食」は安定性があり責任あるやりがいのある分野です。「顔の見える地域密着型経営」でお客様満足度ＮＯ，１を目指しています。

物流、製造、加工など幅広い事業を展開し、多様なお客様と取引を行っています。そのため景気変動に強い経営体質を築いています。

明治８年から印刷会社として営業しています。長年継続してこれた実践と、最新の技術を日々研究し、顧客の要望にできる限り対応し満足を得られるように努めています。築６年の新社屋にて営業。

特殊なプラスチックを用いて半導体業界など世界をマーケットに独自の技術で高付加価値製品を製造販売しています。　

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

創業以来、１００年の伝統と世界の主要１３か国にネットワークを持ち各国の研究所と協力し開発から製品化までトータルに手掛け、より優れた化粧品を顧客・消費者に提案するトップメーカーです。

少人数で仕事のやりやすい会社だと思います。

「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら　どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。　社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。

セルフ・エーグループ

コンピューターにより効率的な車両運行管理や物流管理で、当社にしか出来ない物流サービスを顧客に提供している。　ＩＳＯ９００１・１４００１認証取得

平成元年丸紅エネルギー株式会社の子会社として創業以来順調に業　績を伸ばし、昨年度は６００億１５０万円の売上高を記録した。今後も拠点を増やし、一層の発展が期待できる。

当社の信条は３つあります。「優しくあること」「助けあえること」「成長が喜びにつながること」です。初心を忘れず、人に愛される会社を目指しております。

弊社は三重綜合警備保障株式会社の関連会社です。時代の各種ニーズに応え安全で信頼される警備の提供をすべく教育技能の向上を図り、日々努力しています。

２０２１年、昭和電工マテリアルズ株式会社（旧日立化成、新神戸電機）の蓄電デバイス・システム事業部門を前身に、新たに蓄電池専業メーカーとして、独立・誕生。

若い方が管理職を務めるなど活躍できる場で、先輩も優しい方ばかりです。「明るく楽しく元気よく規律ある職場をつくる」をモットーにお客様に喜んでいただける店づくりを目指しています。

松阪厚生病院の業務を請負い、メディカルサービスを行っています

社員の平均年齢が２９．３歳と若いスタッフが多いのが一番の特長です。ただ若いだけでなくお客様からお褒めの言葉をいただくことも多く、プロとして質の高い仕事を提供していることも自慢です。