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平成８年４月設立の社会福祉法人。県下と神奈川県横浜市において多数の事業所を展開しています。高齢者施設、保育所の運営を行い、福祉の事業活動を通じ地域社会の活性化に寄与しています。

平成８年４月設立の社会福祉法人。県下と神奈川県横浜市において多数の事業所を展開しています。高齢者施設、保育所の運営を行い、福祉の事業活動を通じ地域社会の活性化に寄与しています。

四国最大の店舗数を誇るアミューズメントホール。役職や雇用形態に関わらず、社員同士が協力し合い、円滑なコミュニケーションを重視した職場環境を整えており、働きやすさを追求しています。

平均年令３２才の若者の多い職場です。法人になり取引業者が多数となり経営も安定しています。

四国最大の店舗数を誇るアミューズメントホール。役職や雇用形態に関わらず、社員同士が協力し合い、円滑なコミュニケーションを重視した職場環境を整えており、働きやすさを追求しています。

顧客（ご利用者・ご家族）満足度１００％を目指す老人福社施設。　高知県介護事業所認証評価制度・認証事業所　ノーリフティングケア宣言、スタッフの資格取得を応援

顧客（ご利用者・ご家族）満足度１００％を目指す老人福社施設。　高知県介護事業所認証評価制度・認証事業所　ノーリフティングケア宣言、スタッフの資格取得を応援

足場の組立を主に行っています。　少人数ですが、和気あいあいとした会社です。

日ごろお世話になっている市民の皆様、お客様に対して、感謝と奉仕の心でお仕えする精神にて営業いたします。流し営業を基本としつつも、全国でも屈指の配車率を誇っております。

若者から年配の方まで年代を越え、警備という仕事を通じみんなで助け合いながら成長している会社です。　個々の良さとチームワークを大切にしています。

東証プライム上場のニチレキグループの一員として、四国エリアの道路舗装や防水工事を手がける企業です。独自の高機能舗装技術を強みに、地域のインフラ整備や防災に貢献しています

年齢に関わらず良い結果を公平に評価します。また休日、有給休暇に真剣かつ全力で取り組んでいます。従業員一人ひとりのニーズに答えるため、働く人に寄り添った会社を心がけています。

「社員全員で幸せになること」にこだわっています。　チームで達成する文化や教育制度を作っているため、社員全員で助け合い、協力し合う体制ができています。

有用微生物を応用した製品の販売を通し、「健康で豊かな社会づくりに奉仕」を理念とし、独特の販売網により安定した業績を確保し、乳酸菌業界では群を抜いたシェアを誇る。

「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をストアコンセプトに「医薬品、化粧品、日用品、食品、調剤」を集約し、業態の垣根を越え、お客様になくてはならない企業を目指しています。

国内はもとより世界でも有数の卜ラック生産台数を誇るいすゞ自動車の１００％連結会社。排ガス規制や物流量の増大により商用車の買換需要が増大しており業績も好調に推移している。

社員は家族です。家族の幸せと生活の向上が企業発展に、更にお客様の発展と世界平和・社会貢献に繋がります。そしてその思いは、本気で楽しく仕事ができる社会環境と家族の絆から実現します。

土木工事業の中でも、深礎基礎工事を主体としている

東証プライム上場／出光興産１００％出資の安定環境のもと、全国に５５０店舗以上を展開中。地域密着経営の強みを活かし、安心・安全な移動を支えるモビリティサービスを総合的に提供しています

愛媛県今治市初の上場企業！多角経営で安定した経営基盤のもと１７００名以上の仲間が活躍しています。第５回四国で一番大切にしたい会社大賞を受賞。職場見学などお気軽にご連絡ください。

国内はもとより世界でも有数の卜ラック生産台数を誇るいすゞ自動車の１００％連結会社。排ガス規制や物流量の増大により商用車の買換需要が増大しており業績も好調に推移している。

四国最大の店舗数を誇るアミューズメントホール。役職や雇用形態に関わらず、社員同士が協力し合い、円滑なコミュニケーションを重視した職場環境を整えており、働きやすさを追求しています。

四国最大の店舗数を誇るアミューズメントホール。役職や雇用形態に関わらず、社員同士が協力し合い、円滑なコミュニケーションを重視した職場環境を整えており、働きやすさを追求しています。

平成８年４月設立の社会福祉法人。県下と神奈川県横浜市において多数の事業所を展開しています。高齢者施設、保育所の運営を行い、福祉の事業活動を通じ地域社会の活性化に寄与しています。

平成８年４月設立の社会福祉法人。県下と神奈川県横浜市において多数の事業所を展開しています。高齢者施設、保育所の運営を行い、福祉の事業活動を通じ地域社会の活性化に寄与しています。

ケアハウスであるが、特定施設入所者生活介護の許可施設。入居者の希望で施設内で介護サービスを受けることができる。地域交流スぺースがあリ、様々なクラブ活動を行っている。

環境に配慮した農法で育てられた地元産酒米による酒造り、山廃・生もとに代表される伝統的技法や、社内研究所による微生物の研究を通して、１００年先まで持続可能な酒造りを目指しています。

　目標は、顧客のニーズに応え得る組織の構築と社員の質の向上及び生活の向上を目指して頑張っております。

業界ＮＯ．１の企業を目指し信頼できる仲間が集まる楽しい職場です。

鉄系からアルミ、銅、ステンレス、ＳＵＪ等の様々な金属を、お客様のニーズに合わせ鍛造し、新しいものにも積極的にチャレンジしています。