岩手県 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

当事業所は、法人理念である「いたわりとやさしさ」をモットーに障がいを持った方への支援を行っております。次世代認定マーク「くるみん」を認証取得し働きやすい職場作りにも取り組んでいます

東京靴流通センター、シュープラザを中心に全国に１，７００店舗を展開する日本最大の靴小売りチェーンです。

創業まもない会社ですが、４５０人の従業員が働いています。今後も発展する会社です。

当社は令和元年にセントラルキッチンが完成し、９月から本格稼働が始まりました。現在は１日約４７００食分の調理を行っており、現在２４ヶ所の病院や特養施設などへの食事を提供しております。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

盛岡市・矢巾町の４店舗にて地域に密着した事業をモットーとしております。

いわて県産の牛肉にこだわり、安心・安全をお約束し美味しさを追及。東京のレストランへ地元の生産者様を招待し、首都圏のお客様とコミュニケーションの機会を設け、地元農産物の普及活動を実施

ＮＰＯ法人として認証を受け、平成２４年８月、デイサービスセンターを新規オープン、鋭意事業展開中です。

ＮＰＯ法人として認証を受け、平成２４年８月、デイサービスセンターを新規オープン、鋭意事業展開中です。

「良き医療とやすらぎの環境」の理念の基に患者第一主義としての医療と介護を職員一丸となって行っている。又、八幡平の保養施設、充実した研修等で職員のための環境整備も万全です。

輸送の安全は我が社の根幹。　安全運行はプロドライバーの社会的使命をモットーに安心を提供している安定した会社です。

平均年齢３８歳、女性活躍推進企業です！高齢者の自立を支援し自宅復帰や夢や目標達成のお手伝いをしています。専門職としてやりがいとプライドをもって「達成感のある介護」をしています。

「モスバーガー」は日本の味を大切にする、日本生まれのハンバーガー専門店です。おいしさにもこだわり「安心、安全、健康」にもこだわり、本部より供与された研修システムで安心して働けます。

「モスバーガー」は日本の味を大切にする、日本生まれのハンバーガー専門店です。おいしさにもこだわり「安心、安全、健康」にもこだわり、本部より供与された研修システムで安心して働けます。

各種スポーツ振興事業を展開しながら指定管理者として５８のスポーツ施設の管理運営も行っています。スポーツを通じ地域活性化や、健康増進、生涯スポーツの推進をしています。

へルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設から高い評価を得ております。

当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で１５０拠点、従業員は３，７００名以上、トラック３，５００台以上を保有しております。

グリーンハウスグループはとんかつ新宿さぼてんをはじめ、フードサービスの会社です。創業７５年。社是「人に喜ばれてこそ会社は発展する」を理念にしています。

当社は、ローソンのお店をやっています。従業員の指導に力を入れ、明るく元気で親切なお店を自標に頑張っています。

昭和４５年の創業以来、岩手県を中心に地域住民の皆様に安全と安心を提供してまいりました。工事現場から一般家庭にいたるまであらゆる警備＝安全・安心を提供しております。

グリーンハウスグループはとんかつ新宿さぼてんをはじめ、フードサービスの会社です。創業７５年。社是「人に喜ばれてこそ会社は発展する」を理念にしています。

在宅で介護にあたっている家族に代わって、食事や入浴など日常生活全般の介護や機能訓練などを提供する事業です。介護保険法及び老人福祉法の規定する事業です。

ご利用者様が住み慣れた地域で暮らしながら日常生活の多様な場面で生活能力に併せた安心と尊厳のある生活をモットーにスタッフの資格取得のバックアップを積極的に行っていきます。

当社は、ローソンのお店をやっています。従業員の指導に力を入れ、明るく元気で親切なお店を自標に頑張っています。

西武グループの中核企業として、国内最大級のホテル・レジャー事業規模を誇っています。

地域とのつながりを大切に、心温まるおもてなしを。　挑戦を歓迎し、仲間と共に成長できる環境を整え、　前向きで活気ある会社を目指します。

地元を第一優先にしております。出来るだけ地元の商品、沿岸の商品、岩手の商品の販売に力を入れております。びはんグループ各社と連携し、山田町を盛り上げてまいります。

高付加価値サービス業として、セレモニーにまつわる高品質なアイテムに特化して製造しています。

今後の高齢化社会において、地域密着の社会活動を目指し、地域社会を活性化したいと思っています。職員の生活の安定・福利厚生を充実させていく事も目指しています。

医療福祉介護のＳＧグループの一員として、多様化するニーズに対応した質の高い福祉サービスの提供を行っている。基本理念「ホスピタル精神（おもてなし）」のもと事業運営を行っている。