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受注後の設計から物作りの工程、取付までを一貫して行っているので基礎から学ぶことができます。

ユニットケアを導入した施設です

ユニットケアを導入した施設です

創業は明治３０年であり、歴史は古い。ＤＩＹ産業でのますますの発展が望めます。全国各地に拠点あり。

当社は、『貢献』『感謝』『進化』を経営理念とし、法令厳守と継続的改善を通して地球環境保全の一翼を担いつつ、常に創意工夫を凝らし活力に満ちた会社の育成発展に努めます。

少人数で明るい職場です。

当社の特徴は給与水準の高さです。基本給はもとより、年３回の賞与プラス決算賞与もあります。さらにやる気のある社員には出来高制度を導入し、高収入が得られるシステムを作っております。

従業員の９割以上が未経験で入社し活躍している会社です。　自主性を重んじ、どの年代から入社しても活躍できる環境があります。

会社の組織表も出来ており、企業としての内容も充実し、年間の会社の行動計画表も全て社員に徹底してわかるようにしている。家庭的雰囲気である。

グループ企業全体で１６０名、安心して働ける企業です。　経験０から１人前の職人になれるよう指導いたします。

社員皆が平穏な気持でいられる事が一番の喜びだと思います。その為には、お金も絶対に必要だとは思いますが、お金や地位や名誉は求めてもきりがないので心の平穏は少なくなる気がしています。

グループ企業全体で１６０名、安心して働ける企業です。　経験０から１人前の職人になれるよう指導いたします。

北陸、北海道を中心に日本全国の建設現場や工事現場で資材や人員の移動を安全かつ効率的に行なうための交通手段の工事用モノレールを販売・リース・施工をしています。

当会は金沢市、野々市市と川北町にて全室個室・ユニットケアの特別養護老人ホーム、及び野々市市にこども園を運営しています。特養では家庭的な雰囲気の中で入居者のお世話を行っています。

ヤンマーグループの仕事が主です。

金沢市、野々市市、内灘町で介護サービスを展開。職種間の連携を大切にし、利用者様に寄り添った支援を実践しています。スタッフが成長しながら長く働ける環境づくりに取り組んでいます。

創業６０年の会社です。

小規模ならではの利点を活かして先輩社員が後輩をじっくり育てる環境です。技術講習・資格取得に向けた指導もあり、特に若い人材が着実に成長できます。

１９５０年の創業以来、電気通信の分野において、専門知識と技術力で幅広いニーズに応え続け、北陸のリーディングカンパニーとなり、現在では関東・関西へも商圏を拡大しています。

石川県金沢市、野々市市、白山市で高齢者・児童・障害者福祉事業を運営する社会福祉法人です。

１９７４年の創業から培った技術力は高く評価され、メーカーから技術研修に来ることもあります。懇親会や社員旅行はありませんが、コミュニケーションとチームワークを大切にしている会社です。

社会福祉法人洋和会が金沢市南部地域に「高齢者の安心と充実の生活の場」を目指して整備した「シニアタウン２１」と「あんのん山科」を拠点に、より充実した福祉の環境づくりを目指します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。　社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

少人数ながら、各種・大型の熱処理炉を複数台保有しており、再生可能エネルギーとして期待される風力発電や全世界で活躍する大手建設機械向けの製品を熱処理する会社です。

石川県商工労働部「石川のニッチトップ企業」に認定。医療機器に使用される業界最小サイズのチェーンはなんと国内シェア１００％！オリエンタルチエン製品は幅広い業界で活躍しています。

従業員の年齢層は、若年層から高年齢の方まで年齢に関係なく全くの未経験でも人間性を重視します。仕事に対する意欲の高い方は資格取得の補助や各種手当・管理者抜擢等高待遇で大切に致します。

従業員の年齢層は、若年層から高年齢の方まで年齢に関係なく全くの未経験でも人間性を重視します。仕事に対する意欲の高い方は資格取得の補助や各種手当・管理者抜擢等高待遇で大切に致します。

本社　新潟県柏崎市栄町フ−８　　　　　大正３年創業。コンクリート製品総合メーカーとして新潟県内・東海甲信越・北陸・東北方面に安定した営業基盤を有している。

ご家族、地域の方に満足してもらえる様、社員が活き活きと働ける場所になる様大切にしてます。現在北陸・甲信越で運営。

製品の高い品質と誠意ある取り組みが評価され、毎年受注校数が増加し、業績は安定しています。