石川県 / 契約社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

「まだ見たことのない福祉へ」という理念の基、障害福祉と他業界との架け橋となり、障害があってもなくても誰もが才能を発揮できる世の中を目指す企業です。

創業１００余年、地元随一の歴史と温泉を誇る温泉旅館です。中規模旅館として従業員スタッフが皆んな明るく協力し合いながら、温かいおもてなしを心がけています。

農産物を一元的に集荷し消費者のもとまで安定的にお届けする販売事業と、生産者へ良質な農業用資材・生活資材を安価で安定的に供給する購買事業の２つに大きく分かれる。

長町武家屋敷跡にある鏑木商舗は、ショップのほか、工房やギャラリー、九谷焼の器で料理を提供する食事処を備えており、九谷焼をさまざまな側面からお楽しみいただけます。

小松マテーレのグループ企業です。　賃金ベースアップを実施し、ワークライフバランス向上のための職場環境の整備に取り組んでいます。

取引先は小松製作所・キャタピラー・コべルコ建機等、多くのメーカーと取引しており、開発から生産、販売までを一貫して行っている。創業以来、堅実経営を続けている。

取引先は小松製作所・キャタピラー・コべルコ建機等、多くのメーカーと取引しており、開発から生産、販売までを一貫して行っている。創業以来、堅実経営を続けている。

北國銀行を含むグループ会社体制により、お客さま起点で企業理念とブランド理念に基づいたビジネスを展開し「次世代版地域総合会社」を目指し地域のクオリティ向上に取組んでいます。

発電用ガスタービン部品、航空機ジェットエンジン部品、ロケットエンジン部品などを製造販売しているグローバル企業

『ホスピタルフードの明日を考える』をモットーに医療・福祉機関の給食受託業務の全国トップ企業です。

コマツの物流子会社として、建設機械を中心とした本体・部品の輸送・梱包・組立・据付等、総合物流事業を展開しています。

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

全国に支店、営業所があり、豊富な人材を設置しています。有資格者も多数おり、教育、研修も充実しています。幅広い年代の方が安心して働くことができる会社です。

お客様本位を追究する勢いのある「介護サービス」会社。高質・迅速・安心をモットーに地域に密着したサービスを提供しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

経験よりやる気、好奇心を重要視しています。子供に対して熱い思いを持って一緒に取り組んでいきましょう。古い概念に捉われず、楽しいサービス提供を目指していきます。

経験よりやる気、好奇心を重要視しています。子供に対して熱い思いを持って一緒に取り組んでいきましょう。古い概念に捉われず、楽しいサービス提供を目指していきます。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて社会課題解決に取り組みます。

福祉・介護用品の販売・レンタル等で北陸トップクラスのシェアを誇っています。年齢層は３０代中盤と比較的若く、中途入社の社員が多くいるため、なじみやすい職場です。

ＡＬＳＯＫグループの一員であり、北陸三県を営業拠点として、安心と安全の警備を提供している、社員数約１３６６名の北陸最大級の警備会社です。

主に石川県内を中心に北陸三県にて警備業務を請負っています。「お客様の安全と安心を守る」ため、信頼される警備の提供に努めております。いしかわ男女共同参画推進宣言企業。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責任を持ちながら働ける企業を目指しております。

発電用ガスタービン部品、航空機ジェットエンジン部品、ロケットエンジン部品などを製造販売しているグローバル企業

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて社会課題解決に取り組みます。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて社会課題解決に取り組みます。

医薬品の開発や製造に欠かせない製品とサービスを全世界に提供しています。小松事業所に新工場を増設し事業拡大中の活気あふれる企業です。

真珠専業（専門）販売会社として全国の有名百貨店を中心に外販同行を主体とした会社です。業界では真珠の品質、デザイン等で高い評価を受けています。

家族的な雰囲気で、社内のコミュニケーション良く、楽しく営業活動のできる会社です。

創業５０年以上の安定企業。地域に根ざし、健康経営優良法人の認定取得や資格取得支援制度、福利厚生制度の充実に努めています。

自社と元請け２社の工事を行っています。協力会社２０社を持っているので残業はほぼありません。