石川県 / 土日休みの求人情報 【お仕事情報ネット】

社員の平均年齢は比較的若く、社内のコミニュケーションが良く上下の隔たりのない働きやすい職場です。

石川県内官公庁及び大手民間企業より受注の舗装工事を行っております。石川県より優良工事表彰を多数受賞しており、品質の良い舗装を心がけて舗装施工をしております。

社員の平均年齢は比較的若く、社内のコミニュケーションが良く上下の隔たりのない働きやすい職場です。

個人事業主として事業を行っていましたが、今回の震災による羽咋市の復旧に尽力したく法人として設立致しました。

当社では、お客さまはもちろん、社員も楽しい食卓・明るい家庭を実現すべく、家庭の和を育み、仲良く幸せになってほしいと願っています。家庭での和、職場での和を大切にする会社です。

「工芸で人々を幸せに」という理念の実現に向けて、　現状に甘んじることなく、変化を恐れず新しいことへ　チーム一丸となって挑戦し続けていく社風です。

白山市白峰を主とし、大自然の中、地域に密着した企業として、技術力・信頼度の高さを誇っています。白山市内の建設業において、総合力（売上・経営面等）でトップクラスの企業です。

１９７９年創業　一貫して原子力関連施設の放射線安全管理を　事業として展開しています。その他、放射線防護用品や計測機　器の販売も行っています。

創業明治３３年。地域で永く貢献できる、周りの方に喜ばれる仕事ができます。能力に応じた処遇を基本としています。公正な評価は社員のやる気にも反映しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。　社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

主に北陸三県での作業がメインになりますので毎日家に帰れます。　また土日祝が休みのため自分の時間も作られると思います。　ツーマン運行が主体となります。

ＩＳＯ９００１を取得し、品質向上に努力しています。

金沢にいながらにして、都心部の最先端の案件が経験できます。ＡＩを使ったシステムの開発案件に力を入れています。転勤、客先常駐は、一切ありません。

金沢にいながらにして、都心部の最先端の案件が経験できます。ＡＩを使ったシステムの開発案件に力を入れています。転勤、客先常駐は、一切ありません。

介護サービスを通じて、利用者の方やご家族、地域のみなさんをつなぐ存在でありたいと思っています。◆認定◆いしかわ男女共同参画推進企業・いしかわ健康経営宣言・かがやき健康企業優良認定

創業から５０年の歴史を誇り、本社をはじめ全国に１４拠点を展開しています。防音工事は国内シェアトップクラスの実績です。リフォームや入札案件にも積極的に参画し、増収増益を続けています。

新しい設備の工場です。販売などにも積極的に取り組んでいます。

電波シールド扉は、ほとんどの車メーカー、電気製品メーカーに　２０年以上の納入実績があり、シールド性能は高く評価されています。全て受注生産です。

富山県内の生産工場を主顧客として多数のメーカー殿の製品を扱っています。また交通信号機の設置工事も行っており、取引先の信頼に応えるため、「誠意・熱意・創意」を持って最善を尽くします。

「ご契約者の利益擁護」と「社会への貢献」という創業以来の経営理念に基づく「お客さま基点」をスローガンに掲げ、顧客の目線に立った価値観を追求し「安心」を提供できる会社を目指します。

グリーン経営認証を受けているタクシー会社です。

創業８０年以上にわたって精密加工技術を磨き続けてきました。建設機械に必要な大きなパワーと航空機に要求される安全を満たすため、厳格な品質基準を徹底したモノ造りを実施しています。

人類の知的遺産の継承と革新を目指し、地域と世界に開かれた、教育を重視した研究大学　　２０１０年にくるみんマーク（次世代法に基づく子育てサポート企業）の認定を受けています。

工場ラインの自動制御技術とＡＩやＩｏＴなどの新たなテクノロジーを融合させ上位監視システムから現地調整までトータルでシステムを提供。お客様の長期的なパートナーとして信頼頂いています。

私たちは「人と地域をつなぐ交通会社」として、小さくても強く、温かい会社でありたいと考えています。　

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員までの幅広い職務に対応ができるようになれます。

「ダスキン」の医療サービス部門会社として全国２００以上の医療施設でサービスを展開しています。　　　　　　　　　　　　　　実績、実力に応じた評価システム。

舗装、土木工事業を通し社会に貢献している会社です。土木関係の資格をもっている方大歓迎。

輪島市の衛生管理に貢献しています。

安定した経営基盤のもとで、すべての事業の原点に「農業」「組合員」「地域」を据えて活動しています。職員１人１人が「ＪＡの顔」となれるように働き、地域から頼られる組織を目指しています。