兵庫県 の求人情報 【お仕事情報ネット】

農協法に基づく総合農協（ＪＡ）　くるみんマークを取得し、厚生労働省より働きやすい職場として　認定されました。

「さとう」は１６６６年創業。今後も更にお客様の毎日の暮らしに新しい提案を続けてまいります。

医療法人が運営するサービス付き高齢者向け住宅複合施設

徹底的な顧客主義に立ち、独自の企業力による商品またはサービスをお客様に提供し続け、またそこで働く社員が日々の仕事に誇りと感謝の気持ちを持ち更なる可能性に挑戦・追求し続けています。

徹底的な顧客主義に立ち、独自の企業力による商品またはサービスをお客様に提供し続け、またそこで働く社員が日々の仕事に誇りと感謝の気持ちを持ち更なる可能性に挑戦・追求し続けています。

徹底的な顧客主義に立ち、独自の企業力による商品またはサービスをお客様に提供し続け、またそこで働く社員が日々の仕事に誇りと感謝の気持ちを持ち更なる可能性に挑戦・追求し続けています。

全国６５９店舗（２０２５年９月末時点）年商４２９５億円（連結売上・２０２５年９月末時点）回転すし業界売上日本一（２０２４年１０月〜２０２５年９月売上）

これまで全国で３０００件あまりの神社仏閣の新築・改修工事に携わり、その他官公庁、公共施設等の大型建築物屋根工事等あらゆる建築物の屋根工事を手掛ける総合外装建材メーカーです。

「さとう」は１６６６年創業。今後も更にお客様の毎日の暮らしに新しい提案を続けてまいります。

特定の製造メーカーの物流業務を全国４拠点で行っており、メーカーグループ会社の物流業務と併せて、入出庫管理、配送で高い評価をいただいております。

〜ハートでガード・ハードな安心〜をモットーにチャレンジ精神と能力主義で頑張っております。創業４０余年の実績に基づき、今後一層の発展が期待できます。

明るいきれいな大衆寿司です。

大阪ガス１００％出資、Ｄａｉｇａｓグループ　高齢者の方が明るく安心して暮らせる長寿社会を目指して介護と介護支援を行っています。

９０％以上の社員が入社後２〜３年で正社員になるなど、ゆくゆくはＮＴＴ西日本グループの正社員として活躍できるチャンスがあります。

自身の成長を起点として会社の成長に繋げ地域発展に貢献することを目標にしている会社です。

２０２５年「健康経営優良法人２０２６」に認定。２０２３年「働きやすい認証制度二つ星」取得、２０２２年「仕事と生活の調和（ワークライフバランス）」推進企業として認定。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責任を持ちながら働ける企業を目指しております。

全社員が日々技術向上に挑戦し、業界トップを目指す活力ある会社です。創業５０年以上の実績があり、お客様や関係先から信頼をいただいています。２０１１年ＩＳＯ９００１認証取得。

　神戸市内の現場を定期に回り、定期清掃を基準とした業種です

複合型福祉施設

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて　ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。　　　　　　１３−ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて　ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。　　　　　　１３−ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて　ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。　　　　　　１３−ユー０５０１２５

ＦＣ店舗を複数経営しております。新規事業の計画もあります。アルバイトから社員（役職者）になっている方が多い会社です。

少数精鋭の事務所であるため、アットホームな環境で、業界未経験者にも丁寧に教えます。長期的に安定して働いていただけます。残業も月１０時間程度で、プライベートの時間も十分確保できます。

創業以来、地道に歩んできましたが、今年度から時代に応じた営業も試みていきますので、調理の好きな方、歓迎いたします。

総合サービス業として、設備・福祉・雑用等あらゆるサービスを提供するなか、近年高齢者、障害者等への居宅サービス、施設サービスへの充実を目指し、介護タクシー等も運営。

【会社理念】幸せを呼ぶ空間をお客様と共に実現し地域社会に貢献します。法律を厳守し建築業界で卓越した共存企業として成長し続け、人を思いやり、スタッフ、家族、地域の幸福を追求します。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。