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特養一般５０床、特養ユニット３０床、ショートステイ２０床、高齢者支援ハウス５床、デイサービス（一般）定員４５名、　ウエスト（特養ユニット２９床、ショートステイ１０床）

機能訓練（リハビリテーション）に特化したデイサービスの運営。「おもてなし」を合言葉に利用者の皆様に安心と信頼を持っていただき、”愛される”介護施設にするため努力すること。

山陽電気鉄道（株）の１００％子会社で安定性がある。

誠実な対応、広い視野、創造力で発展している会社です。

第２次救急病院・ベッド総数８０床　女性の多い職場です。

電動モビリティの専門会社・全国積極出店中。全国直営４２拠点及び特約店と協力し、ネットワークを確立。全国統一サービスを実施し、電動車いすレンタルトップシェアを誇ります。

当社は丁寧な仕事により顧客満足を高め、社会に貢献しております。サービスの質も高いと評価もいただいており、これからも伸びていく会社と自負しております。

当施設は、神戸電鉄山の街と箕谷との間の有馬街道沿いに位置します。安心で心のこもった介護を提供すべく地域の方々の幅広いニーズにお応えできるようがんばっています。

昭和５８年開場のメンバーシップのゴルフ場。東コース（１８ホール）西コース（１８ホール）それぞれ倶楽部ハウスが独立しています。各部所共、直営となっています。

有馬温泉病院専属の医療材料販売及び業務委託

従業員は少数ですが、頑張っています。

コメダ珈琲店のフランチャイズ　現在、神戸市内に５店舗展開中　

全従業員の物心両面の幸福を追求し、グローバルに会社と企業をつなぎ、人と人をつなげる企業づくりを徹底しています。　全社員が一体となった質の高い活動を目指しています

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

法人独自の資格制度やスキルアップの為の支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

昭和２９年創業以来着実に実績をあげ、現在タクシー３９両、寝台車２両、ジャンボタクシー２両、オールトヨタ中型車ＤＸ、ＡＴ、パワステ付車によるドライバー求めます。

創業以来順調に業績を伸ばし今後一層の発展が期待できる。

地域に根差して確固たる営業基盤を持つ財務的にも健全な中堅企業。豊富な車種群を要し、地元大手企業の製品保管輸送業務を一括して引き受ける。現在は働き方改革に取り組んでいる。

昭和２２年以来、救急告示病院として２４時間体制で地域に貢献しています。回復期リハビリテーション病棟を開設し、質の高い集中的なリハビリテーションの提供を可能としました。

営業車両はハイグレード車使用。自動日報システム・ＥＴＣ搭載。終業時洗車は、洗い屋で洗車の場合費用は会社が半額負担します。

創立以来、増収増益を続ける外食の総合企業です。　全国に約１８０店舗展開中！　２０２６年は年間１５店舗の出店　計画中！　出店多数の為重要ポストを多数ご用意しております。

当社の強みは「開発力」「生産技術力」「品質力」です。「湯・水を扱う技術」を追求し続けて５１年の歴史あり。私たちは「礼節を通じ顧客から信頼を得ています。何事にも感謝の気持ちを持つこと

就労支援として八百屋との提携を行い、軽作業内容の均一化を図り実施いたします。

昭和４２年以来、現在の業務を続けているささやかな会社ではあるが堅実をモットーに明るい企業へと邁進しているところである。

阪急阪神ホールディングス株式会社の１００％出資の子会社で、障がい者の雇用・定着を担っている会社です

警備会社の財産はヒト（人材）です。当社は警備員、内勤を問わず全従業員が個性を活かした桜梅桃李で正規雇用しています。採用年齢に上限がなく、定年もないので長く勤務いただけます。

２代目社長になり、新しいビジネスマインドで第二創業を目指しています。顧客は海外や国内大手２５０社以上、顧客ニーズを形にする技術開発型企業。本人の能力と積極性を重視した昇給昇進制度。

顧客満足をめざして常に新商品開発を進めている。トヨタ生産方式　クイックシステム導入で業界で前進しつづけて変化に挑戦してる。　

創業以来１３０年を超えて受け継がれてきた信頼と技術力で、株式会社神戸製鋼所のパートナー企業として、ものづくりに欠かせない「鉄」の製造に当社独自の「物流」で貢献しています。