北海道 の求人情報 【お仕事情報ネット】

道内で介護事業所を運営するＭＯＥグループの１つ。管理栄養士の監修のもと、高齢者の方に必要な栄養素を積極的に取り入れ、健康の為に、十分配慮した安心安全でおいしいメニューを提案します。

個性的なナチュラルファッションのお洋服を提案しています。道内６店舗展開しています。（イオン札幌発寒店・アピア店・アスティ４５・室蘭長崎屋中島店・イオンモール苫小牧店・登別店）

小樽地区、発寒地区、藤野地区の３拠点で高齢者福祉事業を　行っています。「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、　質の高いサービスを提供しています。

小樽地区、発寒地区、藤野地区の３拠点で高齢者福祉事業を　行っています。「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、　質の高いサービスを提供しています。

焼きたてのおいしいパンを提供する会社です。　クリエイト・レストランツ・ホールディングスグループ企業。

創業昭和２８年の歴史ある会社です。札幌本社のほか、道内５都市に営業所を設置し、業界内の信頼も厚く、技術商社としての地位を築いています。

札幌・旭川に系列会社あり。札幌市西区を主要営業エリアに、地域の皆様に安心して選んで頂けるタクシー会社を目指しています。従業員が安心して働ける環境づくりにも取り組んでいます。

平成１９年に設立。すすきの・大通り地区を中心に、この不況の中売上実績が上がっている会社です。主に飲食店中心です。　経験を活かし、調理、接客業務、それぞれ募集します。

ＪＲ北海道１００％出資によるグループ会社として平成１２年４月１日から営業開始。道内に１３事業所の営業体制により、バス事業を主体に各種事業を展開している。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

１９８９年創業以来、公共事業に加え、民間建設工事の事業を展開し、北海道のシンボルとなるような建物にも数多く携わり、町と共に成長して参りました。年代も幅広くアットホームな会社です。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

全国６５９店舗（２０２５年９月末時点）年商４２９５億円（連結売上・２０２５年９月末時点）回転すし業界売上日本一（２０２４年１０月〜２０２５年９月売上）

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

当社は道路・港湾・空港などのインフラ整備、農業土木や河川の整備、防災計画を作るための知識と技術を有する技術者集団であり、常に誇りと自信を持ち専門的なサービスの提供を行っております。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています　東京証券取引第一部上場

令和４年設立の新しい会社です　土木作業経験豊富な社長のもと、下請工事をメインに受注し　小樽・後志圏で今後も広く事業展開予定です

北海道で大正硝子館（小樽）、グラスフォレスト（富良野）など直営店があり、沖縄美浜地区に３店舗目を開設し、店舗拡大中です。

参加自由な社内・外との飲み会や参加人数２０人以上の夏のバーベキュー大会、映画鑑賞等の企画が充実。又、希望者には海外ビジネス研修や道外の児童デイサービス研修等にも力を入れています。

ＪＲ北海道１００％出資によるグループ会社として平成１２年４月１日から営業開始。道内に１３事業所の営業体制により、バス事業を主体に各種事業を展開している。

外注の市場性が高く売上が順調に推移している。

道内９５の介護事業所を運営，従業員１６００人が活躍するＭＯＥグループの一員です。

２０２２年に上場会社から独立した企業です。

入居者様が、家庭的な雰囲気の中、安心して、明るく、楽しく、　過ごす事が出来る施設です。社内外の研修に力を入れています（資格合格者表彰）入居者様と行う行事が多くあります。

弊社は昭和５３年２月に設立し、本年で４８周年を迎えました。特にセールスセンター部門は全道の道新販売所の営業活動をバックアップしています。

新しい調理法（クックチル）方式を導入し、安心安全な食事を提供しています。

北海道庁の２２研究機関が道立研究機構として法人化したもの

「まごころ」を基本理念に、利用者様本位の介護をめざして、さま　ざまな年代の職員が力を合わせて働いています。お互いの立場や意　見を大切にしながら、より良いケアを目指せる環境です。