北海道 / ハローワーク旭川の求人情報 【お仕事情報ネット】

野菜・建築資材の運搬

北海道地区で給食事業を展開する会社。道内約５００以上の病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。お客様においしい食事を提供しております。

病院給食のパイオニアとして５０年以上の運営実績があります。　企業理念を「身内のつもりになって」と掲げ、毎年売り上げを伸ばしており、安定な成長を遂げています。（売上高８２５億円）

昭和４年創業以来、道北一の菓子業として今日まで発展。　「壺最中」を始まりとしてその時代のヒット商品を提案しつづけ、現在「き花」が当社の柱です。

昭和４年創業以来、道北一の菓子業として今日まで発展。　「壺最中」を始まりとしてその時代のヒット商品を提案しつづけ、現在「き花」が当社の柱です。

会社創立以来着実に業績を伸ばし続けており、家庭的な会社です。市内唯一の大型スクラップ工場であり、日本製鐵関連会社産業振興株１００％出資会社です。

メーカーや地場の設備会社から、例年安定した仕事量を受注しています。また、転勤がなく、年末年始、ゴールデンウィーク、お盆は大型連休となっています。

「住まいを通じて生涯のおついあい」をモットーに新築はもちろんのことメンテナンスやリフォームの提案、住替え、建て替えなど生涯にわたって快適に過ごしていただくお手伝いをする会社です。

私たち旭川圭泉会病院は、半世紀以上に渡り、地域の精神科医療を担ってきました。心に不安を抱える人やそのご家族に寄り添い、良質な精神科医療と福祉の提供に努めています。

旭川市内各公共施設内で売店や食堂を運営。平成２５年５月にサ高住「けあらいふ神楽館」、デイサービスセンター「せっしょん」、平成２８年４月に有料老人ホーム「けあらいふ花咲館」オープン。

昭和２０年の創業以来、「信頼の家づくり」という企業ポリシーの基に、住宅・店舗建設、近隣市町村の公共事業等において長年にわたり多数の物件を手がけ高い評価を得ています。

新しい調理法（クックチル）方式を導入し、安心安全な食事を提供しています。

私達は”自分の親だったらどうするか”を常に考えた介護サービスを提供させて頂きます。ワークバランスを推奨している企業です。『いこいの里』で検索してください。

創業５０年超の北海道に根ざした安定した会社です。

農協ソフトを手掛けておリ、独特のニーズを打ち出している。　全道シェア展開中。

一般ユーザー様や職域ルート営業にて、新築・リノベーション・リフォーム・既存住宅の企画及び販売を行う明るくやりがいのある職場です。

保護者と共に、子どものもてる可能性を子ども自身の力で、開花させていくことに力を注ぎ、助けていく保育を目指します。家庭と保育園とがお互いに力をあわせた保育を行います。

旭川市内各公共施設内で売店や食堂を運営。平成２５年５月にサ高住「けあらいふ神楽館」、デイサービスセンター「せっしょん」、平成２８年４月に有料老人ホーム「けあらいふ花咲館」オープン。

旭川市内各公共施設内で売店や食堂を運営。平成２５年５月にサ高住「けあらいふ神楽館」、デイサービスセンター「せっしょん」、平成２８年４月に有料老人ホーム「けあらいふ花咲館」オープン。

利用者が、自立した生活又は社会生活を営むことが出来るよう、就労の機会を提供するとともに、能力向上のサポートをいたします。

上富良野町の活性化と将来予測される高齢者、官公庁の定年退職者の雇用の拡大と安定化を図るため平成１０年１１月設立したもので平成１１年４月から本格的に業務を開始した。

１９８１年創業以来、旭川市をはじめとする道北全域の市町村より　下水処理施設の運転維持管理業務を受託しています。順調に業績を伸ばしており、将来発展性のある極めて安定した企業です。

『公共事業を通じて地域社会に貢献する企業』を目指して全社員で仕事に取り組んでいます。

主に胃腸消化器等の検査治療を行っている。　急性期一般病棟のみで運営しており、平均在院日数は約３日。　定着率の良い職場環境です。

私たち旭川圭泉会病院は、半世紀以上に渡り、地域の精神科医療を担ってきました。心に不安を抱える人やそのご家族に寄り添い、良質な精神科医療と福祉の提供に努めています。

私たち旭川圭泉会病院は、半世紀以上に渡り、地域の精神科医療を担ってきました。心に不安を抱える人やそのご家族に寄り添い、良質な精神科医療と福祉の提供に努めています。

私たち旭川圭泉会病院は、半世紀以上に渡り、地域の精神科医療を担ってきました。心に不安を抱える人やそのご家族に寄り添い、良質な精神科医療と福祉の提供に努めています。

パナソニックの電材代理店。住宅に使用する電材・配線・照明・家電商品から、工事業者様への電気材料卸業務まで、電気に関わる幅広い商品・材料の販売を行っております。

札幌のグループ会社とのネットワークを活かして、地域の皆様に安心して選んで頂けるタクシー会社を目指しています。従業員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

札幌のグループ会社とのネットワークを活かして、地域の皆様に安心して選んで頂けるタクシー会社を目指しています。従業員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。