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道内１５市町村６２事業所、色々な種類の高齢者のための施設を運営。利用者様の生活を支えるのは職員であり、人。様々な研修や教育を行い”一流の介護職員”を育成しています。

道内１５市町村６２事業所、色々な種類の高齢者のための施設を運営。利用者様の生活を支えるのは職員であり、人。様々な研修や教育を行い”一流の介護職員”を育成しています。

道内１５市町村６２事業所、色々な種類の高齢者のための施設を運営。利用者様の生活を支えるのは職員であり、人。様々な研修や教育を行い”一流の介護職員”を育成しています。

当社はＳＳ１２店舗、Ａコープ２店舗、自動車農機整備工場４店舗を運営しております。組合員および地域から支持され、愛される組織を目指しています。

北海道地区で給食事業を展開する会社。道内約５００以上の病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。お客様においしい食事を提供しております。

本社を帯広に置き、十勝、釧路を販路として、食品小売業をしている。

定期清掃及び日常清掃をメインで行っている会社です。１８歳から６０代のスタッフが活躍しています。

経営理念「この出会いに感謝し、介護を通して高齢者やそのご家族、社会のお役に立つことで感動を共有できる企業を目指す」　道内７０の事業所を展開しております。

外食産業の「ケンタッキーフライドチキン」の店舗を道内１８店舗有し、売上の主を占める。また仮設建築資材・造園工事等の事業を兼ね発展している。

障がい者の方が自立し、社会復帰できるようスタッフ一同で、利用者さんを応援しています。

北海道地区で給食事業を展開する会社。　道内約５００以上の　病院・福祉施設・社員食堂の受託運営を行っています。　お客様においしい食事を提供しております。

外食産業の「ケンタッキーフライドチキン」の店舗を道内１８店舗有し、売上の主を占める。また仮設建築資材・造園工事等の事業を兼ね発展している。

外食産業の「ケンタッキーフライドチキン」の店舗を道内１８店舗有し、売上の主を占める。また仮設建築資材・造園工事等の事業を兼ね発展している。

訪問介護、デイサービス、住宅改修、福祉用具、児童発達支援等、　地域に根ざした多彩なサービスで、人生のあらゆるステージを　支えています。

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています　東京証券取引第一部上場

外食産業の「ケンタッキーフライドチキン」の店舗を道内１８店舗有し、売上の主を占める。また仮設建築資材・造園工事等の事業を兼ね発展している。

住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、住まいやケアの提供の他、年齢や障がいの有無を問わず多くの方が交流するまちづくりを進め、共生社会の実現を目指します！

当社の製品は持続可能な社会の実現に向けて貢献しており、ＳＤＧ’ｓの面から近年非常に注目を集めています。

外食産業の「ケンタッキーフライドチキン」の店舗を道内１８店舗有し、売上の主を占める。また仮設建築資材・造園工事等の事業を兼ね発展している。

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています　東京証券取引第一部上場

昭和４７年に創立し、地域密着型で事業展開し「喫食者の身内のつもりになったサービス」を実践。安心・安全できめの細かいサービスを全国約２２００か所の得意先へお届けしています。

当社は創業５８年を迎え、長年にわたり多くのお客様にご愛顧いただいている、中華レストランチェーンです。プライム市場にも上場しており、安定した基盤で安心して働ける環境が整っています。

１９０１年（明治３４年）根室で創業し２００４年（平成１６年）に和菓子専門店として札幌へ移転、開業しました。金沢と東京で修行した四代目が素材を吟味して一つ一つ丁寧に手作りしています。

昭和３８年設立以来建築物の環境保全を通じて社会の衛生的生活環境の向上に努めております。建築技術の進歩に応える為、高度な知識と技術を常備、今年度道内業界第５位の実績。

「日本一のレベルで対応できるコールセンター」を目指して、お客様に末永く商品を使って楽しんでいただけるよう、快適なご注文受付や商品開発・サービスの改善につなげています。

北海道・東北各地・沖縄に進出しています

自動車に関わる事なら何でも取り組み、お客様に寄り添い地域密着型のカーショップです。

東京都港区に本社を置く、リユース事業、飲食事業、美容事業、宝飾販売事業、結婚相談所などの事業を行なっている企業。海外４ヶ国にも進出中（香港、台湾、シンガポール、マレーシア）

ジーエス・ユアサバッテリー、パイオニア、キヤノンのＯＡ機器、として全国２０ヶ所の営業拠店を展開している。　毎年海外研修旅行を実施。

設立以来「お客様に選ばれる企業を目指し続ける」の理念を掲げ、まずは従業員が安心して働ける企業となるよう「人を大切にする経営」をモットーに、職員一人一人に寄添える会社を目指しています