北海道 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

立体駐車場と青空駐車場

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

平成２２年に訪問看護事業所を開設して以来、順調に業績を伸ばし、平成２４年７月より訪問介護事業所も行なっています。

東北６県および北海道において家電専門店【ケーズデンキ】を　運営しています。全国５５０店舗以上を展開する小売業の会社です。

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています　東京証券取引第一部上場

パワー、ハード＆グリーン、アテーナ、プロの４つの業態で生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめています　東京証券取引第一部上場

社会福祉事業法の基本理念及び定款の目的に則り施設利用者はもとより地域社会における福祉の充実に貢献するために適正かつ活力ある経営に努め高い公共制と倫理性を旨として地域住民に応える

温泉浴が楽しめること

「皆様のありのままの姿を受け入れ、思いやりの心と心をこめた親切で皆様の傍らに寄り添います」の当法人理念に基づき、地域の皆様等と明るい町づくりを目指します。　　　≪パンフレットあり≫

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

経営理念「この出会いに感謝し、介護を通して高齢者やそのご家族、社会のお役に立つことで、感動を共有できる企業を目指す」　道内７０事業所を展開しております。

経営理念「この出会いに感謝し、介護を通して高齢者やそのご家族、社会のお役に立つことで、感動を共有できる企業を目指す」　道内７０事業所を展開しております。

未就学児から高齢者まで、幅広い年齢層の方にご利用いただいています。スタッフは２０〜５０代まで活躍しており、働き方改革中です。ＳＤＧｓに則りジェンダー平等実現を目標に掲げています。

ゴルフ場レストランの受託・運営

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で１５０拠点、従業員は３，７００名以上、トラック３，５００台以上を保有しております。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

コープさっぽろは組合員の食や暮らしを守るため１９６５年に　札幌で設立された生活協同組合です。展開事業は全道を網羅。　組合員数は道民の過半数を超える全国でも有数の地域生協です。

ビッグボーイ、ステーキヴィクトリア、ヴィクトリアステーション、ステーキビッグボーイのブランドにて、手ごねハンバーグ・ステーキを柱に約１７０店舗を出店

道内９５の介護事業所を運営，従業員１６００人が活躍するＭＯＥグループの一員です。

道内９５の介護事業所を運営，従業員１６００人が活躍するＭＯＥグループの一員です。

北海道銀行グループ会社で順調に業績を伸ばしている会社です。　本社−札幌市中央区

心地よくくつろげる安心安全なホテル館内。隅々まで心配りの行き届いた満足頂ける温かいサービス。美味しさと楽しさを大切にしたお食事の提供。ウォーターフロントに隣接した１８Ｆ高層ホテル。

各種福利厚生の充実に取り組んでいます。