広島県 / 寮ありの求人情報 【お仕事情報ネット】

独立系総合設備工事会社　　　　　　　　　　　　　　本社：東京都千代田区二番町３−１３　　　　　　東証スタンダード：上場　直近売上高：６１０億円

幅広い年齢層の方が活躍できる様に、ゲート車でのカーゴ輸送がメイン業務になっています。また、２４時間稼働なので、各々のライフスタイルにあった勤務が可能です。

当法人はつねに新しい事に取りくみ前へ向かって活動をしています。明るくて意欲的な職員がたのしく仕事をしています。

全国約１６０カ所以上に基地・分屯地が所在。特別職国家公務員として、我が国の防衛、災害派遣等の任務にあたります

リーフ明神は、２０１４年に地域密着型特別養護老人ホームとして開設しました。福山市の中心部に位置し軽度から重度の方まで、さまざまな介護サービスが提供できる複合型介護施設です。

リーフ新市は、２０１１年４月に地域密着型特別養護老人ホームとして開設し、安心・安全な福祉サービスを提供し、歩行浴プールで介護予防を行うなど地域の方に愛される施設を目指します。

当法人はつねに新しい事に取りくみ前へ向かって活動をしています。明るくて意欲的な職員がたのしく仕事をしています。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

私たちＲＥＧＩＯＮＯグループは、広島県・岡山県において６法人で形成し「介護」「障害」「医療」「保育」「児童」部門で全４０拠点８０事業を運営する事業所です。

私たちＲＥＧＩＯＮＯグループは、広島県・岡山県において６法人で形成し「介護」「障害」「医療」「保育」「児童」部門で全４０拠点８０事業を運営する事業所です。

昭和５９年創業以来、順調に業績をのばし、非常に家庭的な雰囲気のある職場です。

新山荘では、職員の明るい笑顔と専門性を財産としています。様々な専門職が専門性を発揮してご利用者様の生活を支援するとともに、地域の福祉課題に対応しています。

地域に密着した高齢者介護福祉事業を展開しています。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。

グローバルブランドを擁するチョイスブランドと、６０年以上のホテル運営の実績をもつオリジナルブランドを全国に展開し旅先のホッとできる場所を提供しています。

海陸一貫の複合輸送を行い、国際物流も行う備後では唯一の地元企業です。昭和２２年創業以来、人間尊重の立場に立ち全社員が相互信頼の基、地域に愛され地域と共に繁栄する総合物流企業です。

コンピューターラインにて製造の為、大量生産、業界のトップ。　若い人を積極的に採用・教育している

昭和１２年創業以来、常に安定した経営を行い、広く地域社会に貢献しています。また、安全管理には特に配慮し、事故のない職場作りを目指しています。

陸海空自衛隊の共同機関であり、各都道府県下における自衛隊の総合窓口として、広島県内において、募集広報を行っているほか、若年定年自衛官等の再就職の援助を行っています。

１．ＪＲ入野駅構内営業２．広島空港構内営業　３．貸切業務　　　　　４．定期送迎業務（学校、診療所、団地）　全車ＡＴＭ車、ＥＴＣ、クレジット決済器搭載

１．ＪＲ河内駅構内営業　２．小学生送迎業務（東広島市）　３．貸切業務　　全車ＥＴＣ搭載、全車ＡＴ車完備　クレジット決済器搭載

グループ４社による多角経営。　住宅の新築・リフォームや事務所・工場・マンションなどの建築を通じて、皆様に安全・安心をお届けする「快適生活創造企業」を目指しています。

昭和３４年創業、平成３０年大黒天物産株式会社と経営統合し、令和３年期は５１億円の売上であった。新聞折込チラシなしの口コミ商法で今後も一層の発展が期待できる。

物忘れ症状や精神的トラブルに対し、入院デイ・ケア等適切な医療やリハビリにより、早期発見、早期治療を通じ健康な社会復帰を目指す。

警備業の仕事を通じて、地域社会に貢献し、環境を守り、社会の信頼を得られるよう、従業員一同日々努力し、未来に向かって前進しております。

「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。

創業５８年で社員の４割が２０代の建設会社です。　２０２４府中市多様な人材活躍実践企業に認定される。　男性も女性も働きやすい職場づくりを推進しています。

「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。

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