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創業よりガソリン、軽油、灯油、プロパンガス等の自動車用、家庭用燃料を販売すべく店舗を沼田・渋川に展開。近年はコンビニ、コインランドリー等異業種への進出に取り組んでいる。

創業よりガソリン、軽油、灯油、プロパンガス等の自動車用、家庭用燃料を販売すべく店舗を沼田・渋川に展開。近年はコンビニ、コインランドリー等異業種への進出に取り組んでいる。

グループ理念である「地域といっしょに。あなたのために。」を基に、地域に足りないサービスを提供する事で住み慣れた地域で、その人が望む生活を最後まで継続できる様、サポートしていきます。

当社は給食事業を中心とした食事産業で、「夢のある楽しい食事」をモットーに地域密着型企業として、創造力、企画力を活かした付加価値の高い仕事を行うことをめざしています。

国内ホテルチェーン店舗数日本一のホテルです。研修サポートも万全。安心して働いていただけます。明るい職場を目指します

平成７年３月１日に社会福祉法人として認可。平成８年４月１日開所。『親孝行』を基本理念とし、親を敬う気持ちでご利用者の生活支援を行っています。

和やかで家庭的なサービスを提供しています。　　　皆で相談しながら利用者の皆さんに喜ばれるサービスを提供しています。コミュニケーションの良い働きやすい事業所です。

歴史的な価値と伝統的な雰囲気が魅力で多くの観光客がこの世界観を楽しむために訪れています。歴史とともに成長することを怠ることなく皆様に安心・期待してお越しいただける宿を目指しています

歴史的な価値と伝統的な雰囲気が魅力で多くの観光客がこの世界観を楽しむために訪れています。歴史とともに成長することを怠ることなく皆様に安心・期待してお越しいただける宿を目指しています

利根郡・沼田市を管内とする総合農協であり、地域に根づいた多種多様の事業展開を行っている。福利厚生面も充実し職場環境は整備されていると自負している。

１９７５年創立。２０３０年に年商１０億円を目指しています。　転職経験者と外国籍の方が活躍中。主婦（夫）、フリーター、　１０代から８０代の幅広い方が活躍中。チームワークを重視。

明るく活気のある職場です。働きやすい職場作りを大切にし　一人一人が活躍できる会社を目指しています。　メリハリをつけてプライベートも充実にして頂けます。

会社創立以来業績を伸ばし続け、職場では若い人が多く活気があり、また週休２日制をはじめ、夏季冬季休暇など、福利厚生面も充実している。

ダスキンのフランチャイズ加盟店てす。

真心のおもてなしとサービス、本格料理が自慢のホテルです。婚礼・宴会・宿泊を３つの柱に、お客様からご好評頂いております。

福祉の理念に基づいた老人介護施設を主として、その他医療関係及び関連した事業を経営している企業グループが設立した会社です。

純国産のシルクにこだわり、日本有数の製糸場である碓氷製糸農業協同組合と提携してシルク製品の製造販売を行っています。

最新の小型ＣＮＣ施盤や精密複合ＣＮＣ旋盤をはじめ、５軸制御マシニングセンタ一など各種工作機械を豊富に取り揃えている。ＣＡＤ／ＣＡＭを駆使し、複雑な形状や高精度の部品加工が可能。

当社は創立以来、順調に業績を伸ばし甲陵グループとして越谷、郡山、福岡、阿蘇、タイランドに関連会社があり、安定した収益をあげております。

昭和６１年創立。清掃事業・セキュリティ事業を展開している会社です。ＩＳＯ９００１・ＩＳＯ１４００１・プライバシーマークの認証を取得、地域の皆様から信頼される企業を目指しております。

武蔵野は中食業界で躍進を続けております。常に時代の流れや消費者ニーズの変化をキャッチしながら、商品開発、生産、物流、配送システムの確立にチャレンジしています。

東京・新潟・群馬・長野県にて、合計１５１店舗のマクドナルドを　運営しています。

昭和５３年創業以来４０年以上順調に業績を伸ばし、食品加工産業、冷凍食品産業のなかにあっては高い技術力、開発力を誇る。

働きやすいフレンドリーな会社です

「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をストアコンセプトに「医薬品、化粧品、日用品、食品、調剤」を集約し、業態の垣根を越え、お客様になくてはならない企業を目指しています。

「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をストアコンセプトに「医薬品、化粧品、日用品、食品、調剤」を集約し、業態の垣根を越え、お客様になくてはならない企業を目指しています。

民間企業の顧客が８０％を占めています。お客様のニーズに答え、より早くより安く、より良い製品づくりを目指し、努力しています。技術者を信頼し、任せている会社です。

官公庁、銀行、病院、ビジネスホテルのビルメンテナンスを取り扱っております。

老人福祉法による養護老人ホームである。　　　　運営費は全額国庫金である。

お客様から「ありがとう」と言われる職員を育て、「ありがとう」と言われるサービスを提供することを理念としております。