群馬県 高崎市の求人情報 【お仕事情報ネット】

２０２２年設立でクリーンで新しい工場を備えています。少人数体制のため一人ひとりの技術や経験を活かせる職場です。着実に成長を続けており長く働ける安定した環境を目指しています。

各種介護サービスを提供する高齢者向け住宅の運営を行う。　ワークライフバランスを考慮し、職場での自己実現をサポートする企業を目指す。

各種介護サービスを提供する高齢者向け住宅の運営を行う。　ワークライフバランスを考慮し、職場での自己実現をサポートする企業を目指す。

日本初のセキュリティ会社として誕生した業界最大手のグループ会社です。事業拡大に伴い、新しい仲間を募集しています。社会貢献をしたい方、安定企業で働きたい方の応募をお待ちしています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

皆の手で協力し合って２４時間３６５日、家族以外の第三者による支援。親亡き後の介護にも取り組んでいきます。平成２４年１２月よりスタートしました。「チーム力」重視の会社です。

地域老人福祉の中核施設として、老人福祉事業を展開しています。

地域密着型の居酒屋・レストランを３店舗展開。各店舗ごとにコンセプトをもった運営を行っています。スタッフ一人一人がお客様を喜ぶことを第一に心がけ、現場主導で店舗づくりに関われる環境で

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

地域との交流を積極的に行います。こどもから高齢者まで、全ての世代が利用でき、明るく楽しい施設です。平均年齢は２８歳。産休育休取得者多数。休暇の取りやすい、働きやすい職場です。

病院や飲食店などの企業に、看板広告やテレビ・ラジオ広告の企画・提案をしています。企画から製作、施工、保守管理まで自社内で一貫して行い、地域密着型ビジネスを進化させています。

地域との交流を積極的に行います。こどもから高齢者まで、全ての世代が利用でき、明るく楽しい施設です。平均年齢は２８歳。産休育休取得者多数。休暇の取りやすい、働きやすい職場です。

「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたらす自立支援介護に取り組んでいます。

昭和５４年創業。ハーレーダビッドソン、ＢＭＷ、ドゥカティのディーラーとして、年間販売台数３００台の実績を持つ。

小さな仕事も大切に・・・・をモットーに、日々がんばっているアットホームな会社です。

整った環境と高い技術で地域の医療福祉に貢献し、多岐にわたり事業を展開しています。

昭和４６年創業以来、順調に発展し、２１世紀に飛躍する企業として、社員の研修に努め、「生き甲斐のある人生の場づくり」を社是に社員一人ひとりが仕事に意欲的に励んでいる。

設計開発分野に特化した事業展開で成長。若いスタッフも設計者を目指し段階的に技術者への道を歩んでいる企業です。開発センターでは受託業務や自社製品開発も行っています。

設計開発分野に特化した事業展開で成長。若いスタッフも設計者を目指し段階的に技術者への道を歩んでいる企業です。開発センターでは受託業務や自社製品開発も行っています。

・社会福祉法、老人福祉法及び介護保険法に基づく社会福祉事業。・家庭で介護困難なお年寄りを対象に、日常生活の援助を行う福祉サービス事業。

介護保険発足以前から高齢者介護を提供してきた吉井中央診療所グループの知識と経験を集約した施設です。各種資格取得に対する支援体制が充実しております。

コンサルティング会社との提携による研修制度・評価制度の充実により、あなたのキャリアアップを応援します。　

コンサルティング会社との提携による研修制度・評価制度の充実により、あなたのキャリアアップを応援します。　

最高の景色を創るをモットーに　未経験者から経験者方々安心して働ける環境で、　　仲間と支え合う現場、助け合いながら進むチームです。

平成４年創業以来順調に業績を伸ばしています。新しい技術をどんどん取り入れ、今後一層の発展が期待できます。

環境保全・子育支援、教育支援と福利厚生活動も活発で職場定着率も高く子育中の女性も活躍しています。また、社員の資格取得の為の支援や地域貢献活動なども積極的に取り組んでいます。

居宅介護支援と福祉用具事業所が併設されているため、連携がとりやすく利用者様への対応が迅速に行えます。テレワークを推奨しており子育て世代〜定年後の再就職者まで幅広く活躍しています。

幅広い年齢層のスタッフが、活躍にあわせて仕事内容をステップアップしていける活気にあふれた職場です。今後もシニア世代の豊かな暮らしをサポートするための事業を積極的に展開していきます。

現在１１１ヶ所の営業拠点を設け、住まいに関するすべてのニーズに応えられることを目標としている。