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創立以来、給食サービスを専業に一貫した事業を展開。中部地区でのシェアはトップクラス。企業、学校、病院、福祉施設等で培った食事提供のノウハウを活かし、お客様のニーズにお応えします。

創立以来、給食サービスを専業に一貫した事業を展開。中部地区でのシェアはトップクラス。企業、学校、病院、福祉施設等で培った食事提供のノウハウを活かし、お客様のニーズにお応えします。

創立以来、給食サービスを専業に一貫した事業を展開。中部地区でのシェアはトップクラス。企業、学校、病院、福祉施設等で培った食事提供のノウハウを活かし、お客様のニーズにお応えします。

東証プライム上場／出光興産１００％出資の安定環境のもと、全国に５５０店舗以上を展開中。地域密着経営の強みを活かし、安心・安全な移動を支えるモビリティサービスを総合的に提供しています

当社は「健康になるホテルをつくり世のため人のために尽くす」を経営理念に掲げ、地域社会へ貢献する事を目指しております。　　２０１７年にジャスダック上場を果たしました。

安心して働ける環境と成長を支える制度を整備。育児や介護などの生活状況に配慮し、相談しやすい体制のもと、安定した環境でやりがいを持って長く働ける規模拡大中の会社です。

当社は創業５９年を迎え、長年にわたり多くのお客様にご愛顧いただいている、中華レストランチェーンです。プライム市場にも上場しており、安定した基盤で安心して働ける環境が整っています。

「地域の宝探しカンパニー」をコンセプトに事業展開する地域発のスタートアップ企業。地域から、未来を変えていきます。家族が１番・仕事は２番などメリハリのあるワークスタイルを追求します。

歯科医院を運営しておりますが、高齢化が進む中、より一層地域に貢献したく、介護事業部門を立ち上げました。

歯科医院を運営しておりますが、高齢化が進む中、より一層地域に貢献したく、介護事業部門を立ち上げました。

全員が働き易い職場環境作りを目指しています。　　

全員が働き易い職場環境作りを目指しています。　　

ＩＴ事業部もあり、たえず新しいことに取り組んでいます。　　　若い社員が多く活気にあふれています　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　２１７

社会の景気不景気に関係なく安定した仕事であり将来的にも、安心して働いて頂く事が出来ます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　５１３

私たちは利用者様、社会に幸せの循環を生み、誰もがキラキラと輝け、互いに成長し続けられる企業です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１３２

創業昭和２２年で景気に左右されない業種で安定しています。又、高齢者社会に向けての介護機器用具のレンタルに力を入れています。

昭和４９年開院。病床数１９８床の精神科病院です。　精神科専門病院として診療の向上に努め、　地域の方々と連携して心の病んでいる方をサポートしていきます。

当社は、障がいのある方の円滑な就労を支援するために、企業内で活躍して頂くことを目的とした就労継続Ａ型事業及びＢ型事業を行っている企業です。社会貢献性の高い企業です。

マイスター制度を導入し、教育制度がしっかりとしていますので、未経験でも安心して働けます。

グループの活動範囲は鉄鋼産業のみならず、製品は石油化学、製紙、食品、建築、土木、建材、肥料など多岐にわたっている。また最近では、環境事業に積極的に取り組んでいる。

大型ショッピングセンターへテナン卜出店。年商５５億円

東証プライム・名証プレミア　焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

荏原製作所のグループ会社。地方自治体の環境施設を中心に全国８０ヶ所以上の施設を優れた技術でＳＤＧｓ達成や持続可能な社会の実現に貢献する廃棄物資源循環ソリューションプロバイダーです。

魚国総本社グループ内で、北陸３県と新潟、岐阜の一部をテリトリーとし、お得意先２００ヶ所の食文化を担っています。　「お客様がうれしい、私達もうれしい」を目指しています。

スーパーセンター・ホームセンターの２つの業態を展開しており、食品から衣料品、ＤＩＹ用品まであらゆる商品を扱う総合ディスカウント業態を目指しております。

スーパーセンター・ホームセンターの２つの業態を展開しており、食品から衣料品、ＤＩＹ用品まであらゆる商品を扱う総合ディスカウント業態を目指しております。

江戸晩期に建てられた飛騨の古民家を移築再生した温泉宿。囲炉裏料理と源泉掛け流しの温泉がリピーター様に大変人気があります。全室１５室のプライベートな空間でくつろげる大人の宿です。

マイスター制度を導入し、教育制度がしっかりしていますので、未経験者でも安心して働けます。　

平成１１年から特別養護老人ホームを運営し、現在は６つの介護保険事業を運営しております。令和６年２月から児童発達支援事業の運営を行います。

「会社とは人である。社員は会社の財産である。」を理念とし、社員一人ひとりがお客様のことを日々考え、日々成長することを心がけ、社員と会社が共に成長できる職場を作っています。