岐阜県 / 溶接の求人情報 【お仕事情報ネット】

　最先端機械による加工技術を伸ばし、日々前進しております。　　

ＴＳＲによる全国上位８％の優良企業、経済産業省による健康経営優良法人に認定。現状に満足することなく、社員教育の拡充により一人ひとりの価値を高め、企業価値の向上と更なる成長を目指す。

昭和４３年創業　順調に業績も伸ばし、白動車部品、弱電部品の製造組立が主な事業

「常に考える」が社是　　社員個々の意見や能力を最大限生かせる職場を心掛けている。長期連続休暇は年間２回。（年末、お盆）

経営理念「ひらめき・ときめき・かがやき」を基に　スタッフひとりひとりが主役となり、　共に成長する会社です。

建築、土木、製缶、プラントなど幅広い製品の加工に対応でき、他社に出来ない技術、他社がやらない事を実行する行動力ある企業です。国土交通大臣認定Ｈグレード取得／ＩＳＯ９００１取得

◎東証プライム上場「三井金属株式会社」のグループ会社　◎年間休日１２５日、有休２２日付与（入社即日付与）　◎充実の福利厚生（住宅手当、家族手当、社宅・寮　等）

単純作業よりも図面から展開プログラム作成等仕事にやりがいと満足感が得ることができる仕事です。　　　　　　　　　　　　６０

水管橋の設計、製作、施工を行っている会社です。水という生活に欠かせないライフラインを守るのが当社の仕事。　専門性の高い仕事ですが、安定業界という点も当社の強みです。

鉄・ＳＵＳ・アルミなどの金属部品の加工・製造をしています。設計〜検査・出荷まで一貫生産できる体制の会社です。お客様の期待に応えるために皆で協力し合って頑張っています。

皆で「ものづくり」を行っている楽しい会社です。「ワーク・ライフ・バランス」を実践し年次有給休暇の取りやすい職場です。　

高い技術力が評価され、Ｆ１マシンのエンジンやＨ２−Ａロケット、医療用インプラントなどの、特殊な分野にも当社の製品が使われています。関市女性が働きやすい職場認定（ＡＡＡ）企業

建築、土木、製缶、プラントなど幅広い製品の加工に対応でき、他社に出来ない技術、他社がやらない事を実行する行動力ある企業です。国土交通大臣認定Ｈグレード取得／ＩＳＯ９００１取得

アルミダイカスト製自動車関連部品の鋳造から、加工まで行い、会社創立以来着実に業績を伸ばしている。週休二日制をはじめ５月、８月、１２月の長期休暇制度あり。

「お客様の理想をカタチに」をコンセプトに、減速機事業では個別ニーズに基づく特殊減速機を得意とし、パーキング事業では独自のくし歯式技術により業界最速の入出庫スピードを実現しています。

明るく働きやすい職場です。

大手取引先を持ち安定しており、　工場は冷暖房完備なので快適に仕事ができます。　有給休暇は、法定に従い付与します。

機械装置部品から航空宇宙分野等の部品等の先進技術を扱う金属加工会社です。自社製品開発（電動伸縮杖等）、有名企業・大学等との共同開発等最先端技術に関わり国内トップクラスの技術です。

ヤンマー株式会社の協力工場として５０年以上安定した受注が有り、優良認定工場の資格を受けています。工場内も空調完備で快適な作業ができます。

ＩＳＯ９００１を認証取得し品質向上に努力しています。特に社員の技術向上に熔接、玉掛け、フォークリフトの資格取得を積極的に支援しています。機械・電気共に巾広く技能取得出来ます。

コベルコ・小松などの下請けとして、主にミニショベル等の溶接板金加工を行っています

金型業からプレス加工、さらに板金加工へと設立以来３０年、前向きな姿勢と共に順調に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待できる。

世界名国で活躍する自社製品（工作機械、周辺機器）や航空機部品など、品質の高さで知られる、エノモトブランドを世の中に送り出します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　０４２

明るく働きやすい職場です。

鉄板の切断・曲げ加工から溶接・組付け・塗装・艤装までの全工程を一貫生産。３Ｄ−ＣＡＤを活用して、製品の設計、製作に使用する治具等も自社設計します。　　　　　　　　　　　　　　１１８

「お客様の理想をカタチに」をコンセプトに、減速機事業では個別ニーズに基づく特殊減速機を得意とし、パーキング事業では独自のくし歯式技術により業界最速の入出庫スピードを実現しています。

ＮＣ旋盤により配管継手の切削加工を行っている。　製造、検査を一貫して行っており、男性、女性が活躍できる職場となっている。

機械が好きなモノづくり集団。関市と各務原市の２工場で自動化・省力化設備を生産。ＶＲ工場は設計・組付・設置・メンテナンスを行い関工場は部品加工を担当。キーパーツ内製化に取組んでいます

当社は少人数で年齢の若い方がほとんどです。　ものづくりが好きな方、大歓迎です。

経営理念「ひらめき・ときめき・かがやき」を基に　スタッフひとりひとりが主役となり、　共に成長する会社です。