福岡県 / 正社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

平成１０年北九州市より法人の許可を頂き、若松ケアハウスを開設し、高齢者に喜ばれるような施設作りを目指しております。また、平成２０年度より保育園事業も実施しております。

「九州に寄り添う技術屋が九州の未来を創造する」　九州での技術と事業を地産地消する会社です。

九州に根ざした総合製作プロダクションとして、企画立案からのプランニング、運営実施に至るまで、自社にて全ての工程処理によるクオリティーの高い仕事を生み出すスタッフ集団です。

原土井病院グループの企業で、在宅介護サービス事業全般の管理・運営をしています。　※ホームケアサービス従業員持株会制度あり

長期経歴にて経営内容も安定して事業所管理社員も永年勤務中で、定年制は有りません。常に明るい家族的環境の職場です。事務員女性２名経理担当女性１名で一般事務及び経理事務をしています。

「ストロべリーフィールズ」「ユニバーバルミューズ」「ＩＣＨＩＥ」などで構成された直営店舗を全国に２２店舗展開しています。

経営理念「ワクワクする夢を創り共に生きる」　２０代〜６０代で構成され障がい者に向けた支援をしています　ライフワークも尊重いたします

和気あいあいとした事業所です。職員間の仲も良いです。仕事については同行して研修を行っていますので、未経験者でも安心できます。

当社の経営理念は「人間尊重」。１９７３年に定年制を廃止し、社員がやりがいを持って働ける職場環境です。また、「小さな親切運動」など、地域貢献・文化事業へも積極的に参加しています。

野中町・合川町の地域の皆様に密着した地域医療を目指します。チームワークのとれた明るい職場を一緒に築いていきたいと考えています。働きやすい環境を整えていきます。

制御盤の電気設計から制御盤製作、電気工事まですべて一貫して行う事ができるのが弊社の強みです。　入社年数でなく実力で活躍でき評価いたします。

不動産登記・商業登記・裁判業務を扱っています。若くてフットワークの軽い事務所です。

平均年齢４０歳　新しい事に取り組める風通しの良い会社です。

当社では人が事業の源と考え社員が成長とやりがいを感じられる組織を目指しています。キャリアパス制度では社員に期待する役割・責任を役職毎に明確にし評価する事で人材育成を行っております。

職人（大工）のいる会社です。　店舗などの工事もしているため、県外に行ったり、夜間作業もすることがあります。　お客様に対しての対応なども徹底した教育を行っております。

従業員もまだ少なく、創業５年と発展途上の会社ですが、技術には実績があり安定した工事受注を行っています。従業員の独立創業をバックアップしています。努力次第で５年で独立も可能です。

創業以来３４年間安定して常に成長し続けております。　アットホームな職場で多様なスキルを身に付けることが出来ます。　福利厚生（中退共による退職金）、休暇も充実しております。

交通誘導警備業務、雑踏警備業務（人若しくは車両の雑踏する場所又はこれらの通行に危険のある場所における負傷等の事故の発生を警戒し、防止する業務

福岡に本社を置く創業５８年の西日本最大の総合警備会社。　昨年度売上２０９億円で警備会社約１０，０００社のうち１３位。　国内線空港保安検査業務においてリーディングカンパニー。

税理士事務所より記帳代行、コンサルタント部門が独立したものです。

新栄グループは、アンピールマンションでおなじみの創業５０年を超える地場大手不動産会社新栄住宅を基幹とする総合不動産企業グループです。

少人数ならではの風通しの良い職場です。海やインフラに関わる専門技術が身に付きます。

当社はオークション会場からの代行など、良質の中古車を販売しており、お客様のニ―ズに答えて喜んで頂いております。　今後、支店を増やして行きます！

事業所の雰囲気は明るく、みんなで相談しながら楽しく仕事ができる環境です。業務は柔軟に対応できる働きやすい職場です。経験が浅い方でも大丈夫です。

海外からの輸入穀類、日本生産の穀類を安心安全に貯蔵するためのタンクを製作しております。耐久性に優れ、多くの実績を残しており、各業種からご依頼頂いております。

法人会や商工会議所など団体より委託を受けての企業の役員の福利厚生制度の推進普及。

様々なシーンで利用頂けるように和洋中問わず豊富なメニューを提供、お客様の大切なひと時を笑顔で過ごせるような接客に取り組んでいます。

明治の開業以来、地域に密着した誠実な医療に努め、地域の信頼を得ています。平成８年より志摩町に老人保健施設を開設し、入所・通所サービスにより介護保険の拠点としても貢献しています。

職人（大工）のいる会社です。　店舗などの工事もしているため、県外に行ったり、夜間作業もすることがあります。　お客様に対しての対応なども徹底した教育を行っております。

家族的な介護をモットーに地域に根ざした介護を目指しています。様々な研修会、勉強会への参加を支援しています。